- Reageer t/m 13-05-2024
- 18.08.24.SB3
- 32 - 36 uur
- HBO
- HRM
- Reageer t/m 13-05-2024
- 18.08.24.SB3
- Bewaak en borg je de kwaliteit en correcte uitvoering van de HR-dienstverlening, evenals de taken die in het kader van integraal management zijn belegd bij leidinggevenden.
- Werk je mee in projectgroepen.
Het Erasmus MC is een vooruitstrevend en innovatief universitair medisch centrum, midden in Rotterdam. Samen met 17.000 collega's werken we dagelijks aan het leveren van complexe zorg aan patienten, het doen van wetenschappelijk (bio)medisch onderzoek en het geven van onderwijs aan de zorgprofessionals van de toekomst. De directie HR zorgt er met 200 collega's voor dat we dit kunnen doen in een mensgerichte werkomgeving.
De directie HR bestaat uit 5 sectoren: Beleid en Specialistisch Advies (BSA), Arbo, Mobiliteit & Vitaliteit (AVM), HR Support, HR Bedrijfsvoering en HR Advies. Als HR adviseur werk je binnen de sector HR Advies. Samen met 28 enthousiaste collega's adviseer je het management en medewerkers over bijvoorbeeld CAO, verzuimaanpak, strategische personeelsplanning en reorganisaties. Je werkt in een team dat bestaat uit meerdere HR-adviseurs, aangevuld met HR-officers die zorgen voor de operationele ondersteuning van het management. Als HR adviseur ben je inzetbaar binnen alle organisatieonderdelen van het Erasmus MC en heb je affiniteit met de primaire taken patiëntenzorg, wetenschappelijk onderzoek en onderwijs.
- Beschik je over minimaal een afgeronde hbo(+)-opleiding, gericht op HR.
- Heb je enige ervaring met HR-adviesvraagstukken in een complexe omgeving.
- Beschik je over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
- Beschik je over organisatiesensitiviteit.
Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.
Wat bieden wij Wat bieden wij- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
- Een bruto maandsalaris tussen de € 3.493,- en € 5.504,- (schaal 10) bij een volledige werkweek van 36 uur.
- Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk. Gedeeltelijk thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, net als 4 x 9.
- Een 13e maand die we in november uitkeren en een persoonlijk reiskostenbudget.
- Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij nemen circa 2/3 van de maandelijkse bijdrage voor onze rekening.
- Sportaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag.
Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.
Meer informatie Meer informatieMaak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteren is zo gedaan via de sollicitatiebutton.
Inhoudelijke vragen over de vacature? Aniek Dane, manager HR advies, beantwoordt deze met plezier via
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.