Het Defensie Ondersteuningscommando zoekt een deskundige collega om integraal risicomanagement binnen onze organisatie te implementeren. Deze uitdaging vraagt om iemand die vanuit verbinding met de DOSCO-onderdelen en directies op systematische wijze risico's kan identificeren, beheren en mitigeren. Dus ben jij iemand die goed kan werken in teams, zich makkelijk door de organisatie beweegt en energie krijgt van het verbeteren van de bedrijfsvoering? Let op: bij de sectie Change, Support & Innovation hebben we de vacature 'Adviseur Integraal Risicomanagement'!
Wie zoeken weJe hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding
Je kunt goed samenwerken en zoekt actief samenwerking met collega's
Je bent analytisch en kunt (risico-)informatie verzamelen en ordenen
Je toont initiatief en onderneemt zelfstandig actie om werkprocessen op gang te brengen of te versnellen
Je kunt je goed een oordeel vormen en beargumenteerde risicoafwegingen en keuzes maken en duidelijk communiceren
Salarisniveau
schaal 11Minimum salaris:
€4.550 bruto per maandMaximum salaris:
€6.250 bruto per maandContractduur
Tijdelijke aanstelling voor bepaalde tijd met uitzicht op een vaste aanstellingAantal uren per week
38Plaats
Utrecht - Kromhoutkazerne, UtrechtOverige arbeidsvoorwaarden
Defensie hecht daarnaast sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%, de zogeheten dertiende maand.
Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of adv-uren op te bouwen.
De organisatie Ministerie van Defensie, Defensie OndersteuningscommandoDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het Ministerie van Defensie werken ongeveer 62.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en het Commando Materieel en IT (COMMIT).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.
Defensie Ondersteuningscommando
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten.De afdeling DefensieOndersteuningscommando Sectie Change Supp & InnovatieHet team "Integraal Risicomanagement" is onderdeel van de sectie Change, Support & Innovation (CS&I) van (Staf) DOSCO. CS&I focust zich op Het voortdurend analyseren, aanpassen, harmoniseren, standaardiseren, verbeteren, optimaliseren, automatiseren en innoveren van de DOSCO-bedrijfsvoering.
BijzonderhedenConform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.
De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden op dinsdag 4 juni 2024.
Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: "Beschermen wat ons dierbaar is." Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega's die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
Je sollicitatiedocumenten worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaardtermijn die de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
Contact
- De heer E van der Meij
- P&O Adviseur
- E.vd.Meij@mindef.nl
- 0651743478
- mevrouw drs. N.M. Gerritse
- Senior Adviseur tvs Risicomanager
- NM.Gerritse@mindef.nl
- 06-20420327
Het salaris bedraagt €4550 - €6250