Bekijk vergelijkbare vacatures

Helaas, deze vacature is niet langer actief

Sectormanager Beleid & Strategie

Voor de gemeente Leeuwarden zijn wij op zoek naar een

Sectormanager Beleid & Strategie

(36 uur per week), voor de periode van 1 juni 2024 tot en met 31 mei 2025.

Wat ga je doen?

Als sectormanager geef je leiding aan de sector Beleid & Strategie. De Sector bestaat uit ruim 60 medewerkers van beleidsadviseurs, inkoop- en contractmanagers en strategisch adviseurs die samen met andere partijen - zowel binnen als buiten de gemeente - integraal werken aan de opgaven bestaanszekerheid, een leven lang ontwikkelen en 'iedereen doet mee'. De dagelijkse aansturing van de teams ligt in handen van teamleiders en jij hebt de directe leiding over de teamleiders van de sector.

De veranderingen in de samenleving vragen om een overheid die in netwerken kan samenwerken. Dus niet meer vóór maar sámen zaken inregelen. Om grip te houden moeten we over de volle breedte van het sociaal domein ontwikkelen en innoveren. De sector Beleid & Strategie levert een belangrijke bijdrage aan de ondersteuning en het effectief functioneren van het Sociaal Domein (variërend van de beleidsthema's onderwijs, jeugd, werk, ondersteuning, zorg, participatie, gezondheid, vluchtelingen tot gebiedsgericht werken).

Als lid van het managementteam draag je bij aan de verdere ontwikkeling van het gemeentelijk strategisch beleid voor het Sociaal Domein en de gemeente brede bedrijfsvoering.

Daarnaast ben je verantwoordelijk en draag je zorg voor de medewerkers binnen de sector Beleid & Strategie.

Wie ben jij

Wij zoeken een sectormanager Beleid & Strategie met de volgende kwaliteiten en competenties

:

  • Je hebt een WO werk- en denkniveau en ruime managementervaring op strategisch niveau;
  • Je hebt ervaring met het werken in een politiek-bestuurlijke omgeving;
  • Naast kennis van de taakvelden van het Sociaal Domein beschik je over een strategische en innovatieve visie op het Sociaal Domein en de rol die bedrijfsvoering daarin kan spelen;
  • Je bent een stevige persoonlijkheid die beslissingen durft te nemen voor de organisatie en indien nodig escaleert;
  • Je bent evenwichtig en consequent in jouw aansturing;
  • Je neemt een actieve rol in de organisatieontwikkeling en stelt het gemeenschappelijk belang van de gemeente voorop;
  • Je bent sociaal bewogen, toegankelijk en durft vertrouwen te geven aan jouw medewerkers;
  • Je legt verantwoordelijkheden waar dat kan en je zet de ontwikkeling van jouw medewerkers op de eerste plaats.



  • Deze opdracht is mogelijk op detacheringsbasis of als zzp'er
  • Tarief is maximaal €150 inclusief alles, exclusief btw

Waar ga je werken

De sector Beleid & Strategie is één van de sectoren binnen het Sociaal Domein. De sector draagt bij aan het bouwen van een krachtige, inclusieve samenleving waarin iedereen mee telt en mee doet, veilig en gezond kan leven en zich kan ontwikkelen. We zijn verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en uitvoeren van beleid op het gebied van bijvoorbeeld jeugd, migratie, opvang, bestaanszekerheid, meedoen, onderwijs en cultuur. Binnen de sector heerst een geheel eigen dynamiek: We zijn betrokken, omgevingsbewust, proactief denkend en werken met veel plezier samen aan de maatschappelijke opgaven waar we voor staan. Leren en innoveren zijn voor ons belangrijke kernwaarden.

Salarisomschrijving

Het salaris bedraagt €125

Uren:
36
Dienstverband:
parttime

Over de werkgever

https://www.wierenga-degraaf.nl

Vaardigheden

  • Je beheerst Nederlands

Opleiding

Je hebt een WO werk- en denkniveau en ruime managementervaring op strategisch niveau.

Wat wij bieden

Salaris:
minimaal € 125,-
Contract:
parttime
Bekijk vergelijkbare vacatures

Wierenga & de Graaf

Bij Wierenga & De Graaf gaat het om jou. Om wat je kunt, om wat je wilt. Maar ook om wat je uitstraalt en hoe je in het leven staat. Daarom vinden wij het persoonlijke contact met jou heel belangrijk. Liefst in een wat informele sfeer, want we willen je vooral goed leren kennen. Dat gaat nu eenmaal wat makkelijker als je ontspannen bent. Bij ons dus geen strikvragen, instinkers of mind games, maar gemeende interesse in jou. Hoe meer we over en van jou weten, hoe krachtiger en veelbelovender de match die we kunnen maken.

Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging of twijfel je wel eens of jouw huidige baan ‘het’ helemaal is? Laat ons weten voor wat voor vacatures jij open staat. Uiteraard gaan wij discreet met jouw aanmelding om.