Geplaatst op 26 maart 2024Coördinator Credit Operations

• Groningen/hybride
• 37 uur per week
• Medior/senior
• HBO/WO
• Finance
• € 3817 - € 5260 per maand

Ben jij de People Manager die alles weet van Credit Operations en wil je samen met jouw team echt verschil voor PostNL maken, lees dan snel verder!

NL Zoeken naar..Zoeken naar..NL Geplaatst op 26 maart 2024Coördinator Credit Operations

• Groningen/hybride
• 37 uur per week
• Medior/senior
• HBO/WO
• Finance
• € 3817 - € 5260 per maand

Ben jij de People Manager die alles weet van Credit Operations en wil je samen met jouw team echt verschil voor PostNL maken, lees dan snel verder!

• Zichtbaarheid
• Uitdaging: De financiële wereld staat niet stil en wij dus ook niet! We moeten continu kijken hoe we A.I. Kunnen inzetten om nog beter ons werk te kunnen doen. 
• Goede werksfeer: Het is een team dat al jaren met elkaar werkt en erg goed op elkaar is ingespeeld. Maar vergis je niet, zij hebben stuk voor stuk de drive om hun werk nog beter te doen. 
• Vrijheid: Werken doe je waar jij het beste tot je recht komt! Veel kan je vanuit huis werken, maar gezien jouw rol is het wel wenselijk dat je ook op kantoor aanwezig en zichtbaar bent. 
• Verantwoordelijkheid: Ondanks het formaat van PostNL is het FSSC een hele informele en platte organisatie waarbij je direct bij de start al flink wat verantwoordelijkheid krijgt. 
• Ontwikkelingskansen: Je krijgt volop mogelijkheden om opleidingstrajecten te volgen en door te groeien naar andere functies of afdelingen. 

Dit is jouw rolAls Coördinator Credit Operations zorg jij er samen met het team voor dat alle administratieve verantwoordelijkheden op het gebied van debiteurenbeheer en creditmanagement voor heel PostNL goed, volledig en tijdig worden uitgevoerd. 
  In deze functie heb je een directe impact op de klanttevredenheid (NPS) en een directe impact op financiële resultaten van ons bedrijf.    Wat ga je doen?  De Coördinator Credit Operations is onder andere verantwoordelijk voor: 

• Het aansturen en motiveren van het team Credit Operations. Je bent als echte People Manager het eerste aanspreekpunt voor de vakinhoudelijke en HR-gerelateerde zaken. Je vertaalt de doelstellingen van het FSSC door naar teamdoelstellingen en nog verder naar persoonlijke doelstellingen. Daarnaast voer je ook de ontwikkel- en waarderingsgesprekken van de medewerkers om ervoor te zorgen dat iedereen zo goed mogelijk functioneert; 
• Je hebt oog voor de duurzame inzetbaarheid van de medewerkers en hoe deze per individu te ontwikkelen; 
• Op dagelijkse basis deel je de actuele werkvoorraden met het team en zorg je er gezamenlijk voor dat volgens de gemaakte afspraken en doorlooptijden wordt gewerkt; 
• Je neemt deel in projecten die door anderen of door jezelf zijn geïnitieerd en het doel hebben om het te voeren debiteurenbeleid te verbeteren. Dit kan inhoudelijk zijn op de prestaties van de processen, maar ook het implementeren van nieuwe automatisering of nieuwe technieken zoals RPA en AI; 
• Deze functie bevindt zich op een snijpunt van financiële performance en klanttevredenheid. Jij bent in staat om die balans te vinden en gaat op zoek naar vernieuwende ideeën om deze balans verder te optimaliseren. 

  Jouw collega's   Hier kom je terecht

Wij zijn PostNL. En samen met jou blijven we de favoriete bezorger. Dagelijks maken we 1,2 miljoen mensen blij met het bezorgen van bijzondere momenten. Dat kunnen we alleen dankzij jou en ons team mogelijk maken.

Dit bezorgen we jou

• Een salaris van minimaal €3.817 tot maximaal €5.260 bruto per maand (schaal 10) bij 37 uur;  
• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen als je fulltime werkt;   
• Collectieve zorgverzekering een goede pensioenregeling via ons eigen PostNL pensioenfonds; 
• Een uitdagende functie in een professioneel, ambitieus en dynamische bedrijf met fijne collega's voor 37 uur per week.  
• Tegemoetkoming in je reiskosten 
• Je werkt voor ons kantoor in Groningen, met daarbij een passende aanwezigheid op het hoofdkantoor in Den Haag; 
• Je werkt Hybride; 
• Welkomstpakket: laptop en telefoon; 
• Ruimte voor doorgroei binnen de organisatie en persoonlijke ontwikkeling door opleiding en training    

     )  PostNL wil de favoriete bezorger zijn voor iedereen. Dus is ook iedereen welkom bij ons en maakt het niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft en van wie je houdt. Het gaat ons om jouw unieke talent.  Dit breng je mee

• Hbo-opleiding en denkniveau op bedrijfseconomisch/kundig gebied aangevuld met ruime vakspecialistische kennis; 
• Specifieke kennis van de C2C en Finance -werkzaamheden, processen, Informatiesystemen en planningsmethodieken, alsook in staat zijn verbanden te kunnen leggen met de verschillende processen in de ketens (keten denken); 
• Uitstekende leidinggevende capaciteiten voor het coachen en ontwikkelen van medewerkers (People Manager); 
• Uitstekende communicatieve vaardigheden voor het omgaan met (interne) klanten en de balans tussen interne klantwensen en de aan FSSC gestelde doelen; 
• Denkend vanuit de klant weet je door jouw expertise en analytisch vermogen de juiste oplossingen te bedenken. Je bent innovatief ingesteld en experimenteert graag. 

Het sollicitatieproces

• 1Sollicitatie

  Bedankt voor je sollicitatie! Je krijgt binnen vijf werkdagen een reactie van onze recruiter.

• 2Telefonisch contact

  Hebben we vragen over je cv of motivatie, dan bellen we je.

• 3Gesprekken

  Afhankelijk van de functie heb je één of meerdere gesprekken met onze recruiter, je toekomstige manager en directe collega's. Het eerste gesprek zal meestal online via video zijn.

• 4Aanbieding

  Je ontvangt per e-mail een arbeidsvoorwaarden aanbod.

• 5Nieuwe baan

  Je ondertekent je contract digitaal. Welkom bij PostNL!

Nog wat laatste post ...LinkedInDeel deze vacature

Vergelijkbare vacatures

Coördinator Credit Operations

Ben jij de People Manager die alles weet van Credit Operations en wil je samen met jouw team echt verschil voor PostNL maken, lees dan snel verder!

Bekijk vacatureCommercial Controller

Jij bent sterk analytisch, vindt het leuk om vanuit klantperspectief te denken, en bent een uitblinker in sociale en communicatieve vaardigheden. Als Commercial Controller geef je gevraagd en ongevraagd advies om samen met Commercie nog betere resultaten te behalen. Hierbij adviseer en rapporteer je onder andere aan het management over de financiële resultaten en KPI's, en ben je aangesloten bij verschillende (strategische) projecten. Ook speel je een belangrijke rol in onze portfolio optimalisatie zodat wij als organisatie nog beter kunnen sturen.

Bekijk vacatureBusiness Controller Operations

Vind jij het leuk om direct impact te maken op de werkvloer? Wij zijn op zoek naar een ervaren operationeel controller voor de regio Noord- Oost Nederland. Samen met het MT van de verschillende Depots van PostNL zorg je ervoor dat zij grip houden op hun financiën.

Bekijk vacatureBekijk alle Finance Vacaturesnl

• nl
• en

Welkom bij PostNL! Wij gebruiken cookies.

Met cookies verzamelen we informatie over jouw gebruik van onze website. Handig, want hierdoor:

• Zorgen we dat onze website goed werkt
• Kunnen we onze diensten verbeteren
• Krijg je interessantere informatie en persoonlijke suggesties
• Ontvang je op andere websites PostNL-advertenties die bij jou passen

Wat we precies met je gegevens doen? Dat lees je in onze cookieverklaring en privacyverklaring.

Kies zelf bij instellingen welke cookies je accepteert. Dat kan later ook nog op de pagina van de cookieverklaring. Functionele- en analytische cookies plaatsen we altijd. Accepteer je onze overige cookies?

Wijzig cookie-instellingenJa, dat is primaNee, liever niet

Product toegevoegd aan jouw winkelwagen

Bekijk winkelwagen Dit is jouw rolAls Coördinator Credit Operations zorg jij er samen met het team voor dat alle administratieve verantwoordelijkheden op het gebied van debiteurenbeheer en creditmanagement voor heel PostNL goed, volledig en tijdig worden uitgevoerd. 
  Vanuit de analyse van de actuele prestaties op deze gebieden, herken je de benodigde vernieuwing in de processen en ga je samen met het team Credit Management aan de slag deze te bouwen en te implementeren. Daarbij is oog voor de duurzame inzetbaarheid van de medewerkers, de klanttevredenheid van onze (interne) klanten en de efficiëntie van de processen.  In deze functie heb je een directe impact op de klanttevredenheid (NPS) en een directe impact op financiële resultaten van ons bedrijf.    Wat ga je doen?  De Coördinator Credit Operations is onder andere verantwoordelijk voor: 

• Het aansturen en motiveren van het team Credit Operations. Je bent als echte People Manager het eerste aanspreekpunt voor de vakinhoudelijke en HR-gerelateerde zaken. Je vertaalt de doelstellingen van het FSSC door naar teamdoelstellingen en nog verder naar persoonlijke doelstellingen. Daarnaast voer je ook de ontwikkel- en waarderingsgesprekken van de medewerkers om ervoor te zorgen dat iedereen zo goed mogelijk functioneert; 
• Je hebt oog voor de duurzame inzetbaarheid van de medewerkers en hoe deze per individu te ontwikkelen; 
• Op dagelijkse basis deel je de actuele werkvoorraden met het team en zorg je er gezamenlijk voor dat volgens de gemaakte afspraken en doorlooptijden wordt gewerkt; 
• Je neemt deel in projecten die door anderen of door jezelf zijn geïnitieerd en het doel hebben om het te voeren debiteurenbeleid te verbeteren. Dit kan inhoudelijk zijn op de prestaties van de processen, maar ook het implementeren van nieuwe automatisering of nieuwe technieken zoals RPA en AI; 
• Deze functie bevindt zich op een snijpunt van financiële performance en klanttevredenheid. Jij bent in staat om die balans te vinden en gaat op zoek naar vernieuwende ideeën om deze balans verder te optimaliseren. 

   Hier kom je terecht

Wij zijn PostNL. En samen met jou blijven we de favoriete bezorger. Dagelijks maken we 1,2 miljoen mensen blij met het bezorgen van bijzondere momenten. Dat kunnen we alleen dankzij jou en ons team mogelijk maken.