2e Autotechnicus

Sluit je aan als 2e Autotechnicus in 's-Hertogenbosch en werk met topmerken als Suzuki, Nissan en Mitsubishi. Ben jij technisch aangelegd en altijd klaar voor een nieuwe uitdaging? Breng auto's terug naar topconditie en groei in jouw vakgebied met de nieuwste technieken!

Gaat jouw hart sneller kloppen bij de merken Mazda, Hyundai, Suzuki en Toyota? Zorg jij ervoor dat auto's weer gaan rijden zoals nieuw? Zoek dan niet verder, want dan hebben wij een functie voor jou! Voor dit bedrijf in Uden zoeken wij een 2e Autotechnicus. ​Onze opdrachtgever is een dealer van verschillende automerken. Met 4 autobedrijven, een schadeherstelbedrijf en een leasemaatschappij biedt het bedrijf alles op het gebied van automobiliteit. Ze zijn officieel dealer in Toyota, Mazda, Hyundai en Suzuki. Het leveren van betrouwbare auto's die voldoen aan een hoge kwaliteit, is waar het bedrijf voor staat. 

Als 2e Autotechnicus heb jij het volgende takenpakket:

• Storingen oplossen en oorzaken en oplossingen bepalen;
• Remmen, lampen, sloten en vloeistoffen controleren;
• Filters, remblokken en remschijven vervangen;
• Zomer- en winterbanden wisselen en banden oppompen;
• Accessoires als navigatie, trekhaak, radio en parkeersensoren monteren;
• Werkopdrachten en vinklijsten volledig en correct invullen;
• En alles leren over de nieuwste types en technieken, onder meer op locatie bij de importeur. 

Van de nieuwe 2e Autotechnicus wordt verwacht:

• Een MBO 2-diploma richting autotechniek;
• Interesse in de nieuwste ontwikkelingen in autotechniek en de ambitie om verder te komen in je vak;
• En een positieve instelling waarbij je gek op je werk bent, durft te vragen om hulp en je het leuk vindt om oplossingen te vinden voor de uitdagingen die je tegenkomt.

Wanneer jij aan de slag gaat als 2e Autotechnicus krijg jij:

• Een bruto maandloon tussen €2.520,- en €3.329,- bij een fulltime dienstverband en op basis van jouw kennis en ervaring;
• De bespreekbaarheid van een vastcontract;
• 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om maximaal 13 dagen erbij te kopen;
• Vakantiegeld in de vorm van een vrij besteedbaar persoonlijk keuzebudget;
• Een afwisselende functie in een plezierige en informele werkomgeving;
• Bonus verlofdagen wanneer je niet arbeidsongeschikt (ziek) bent; 
• Een goede pensioenregeling;
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden;
• Een fietslease regeling voor verschillende soorten merken fietsen;
• Tot 30% korting op diverse verzekeringen;
• Korting op alle producten en diensten die het bedrijf verkoopt;
• En diverse feesten en leuke teamuitjes.