Zo ziet jouw baan eruit
Altijd al deel uit willen maken van een leuk team van specialisten op het gebied van wet- en regelgeving op basis waarvan externe rapportages worden opgesteld? Als Reporting Policies Specialist ben je betrokken bij alle relevante en soms complexe ontwikkelingen op het gebied van onze rapportages. Als Reporting Policies Specialist maak je deel uit van een enthousiast team van specialisten wat het management ondersteunt bij de besluitvorming.
De Volksbank heeft te maken met veel nieuwe en veranderende vereisten waar onze externe verslaglegging aan moet voldoen, waaronder een steeds verdere integratie van financiële en niet-financiële informatie. Hoe ga jij de beleidskaders voor de verantwoording van de Volksbank voor de komende periode verder helpen ontwikkelen en structureren? Als onderdeel van het team ben je een onmisbare schakel in het financiële geweten van de Bank. Niet alleen help je met het opstellen van kaders door de meest actuele regelgeving op het gebied van IFRS, ESG en prudentieel te duiden en inzichtelijk te maken, maar ook door diverse afdelingen te helpen deze regelgeving te implementeren, toe te passen en door continue monitoring hierop te verrichten.Jouw specifieke aandachtsgebied betreft Reporting Policies die niet alleen voor de Finance kolom van belang zijn, maar ook voor de Volksbank als geheel. Jij weet hoe je de huidige en toekomstige IFRS-, ESG- en prudentiële reporting vereisten voor de bank kunt signaleren en analyseren en wilt graag leren hoe de bank deze kan implementeren. Daarnaast is een onderdeel van jouw werkzaamheden gerelateerd aan kwaliteitsmanagement. Dit houdt in het toetsen en rapporteren over de effectiviteit van beheersmaatregelen (controls).
Jouw verantwoordelijkheden
Je draagt bij aan het versterken van de Finance functie van de Volksbank. Je volgt interne en externe ontwikkelingen en veranderende wet- en regelgeving op het gebied van Finance op de voet, je signaleert en vertaalt dit naar beleid, kaders en standaarden, je draagt deze uit naar de Finance organisatie en naar de Volksbank als geheel en monitort de opvolging middels specifieke monitoringsonderzoeken. Daarnaast zorg je dat alle beheersmaatregelen tijdig worden getoetst en je helpt mee om het Risk & Compliance framework van de Volksbank te verbeteren.Hier kom je te werken
Binnen de Finance afdeling van de Volksbank opereer je binnen het team EC Finance - Reporting Policies. Het team rapporteert direct aan de CFO. Het team bestaat momenteel uit 7 professionals op het gebied van Reporting Policies.Jouw kwaliteiten
Jij bent analytisch scherp en sterk. Je kan de ontwikkelingen goed plaatsen in relatie tot hoe dit relevant is voor de bank. Je bent inhoudelijk sterk en weet de complexe materie te vertalen tot behapbare informatie voor de rest van de organisatie. Je bent kritisch, vasthoudend en scherp op deadlines. Daarnaast ben je open en transparant en hebt een goed ontwikkelde organisatiesensitiviteit. Je neem initiatief, komt met ideeën en oplossingen. Je brengt mensen samen, faciliteert en wilt continu verbeteren, zowel binnen het team als in de relatie met alle teams waarmee wordt samengewerkt.Wat krijg je van ons?
Het salaris voor deze functie ligt tussen de €3.939,79,- en €6.061,21,- bruto per maand op basis van 36 uur per week. Daarnaast kun je rekenen op:
Word jij onze nieuwe collega?
We nodigen je van harte uit om te solliciteren. En alvast één gouden tip: wees jezelf. Wij omarmen de diversiteit van al onze collega's en zijn oprecht benieuwd naar jou.
Upload je motivatie en cv via de sollicitatiebutton. We nemen dan zo snel mogelijk contact met je op.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Celine Le, corporate recruiter, via celine.le@devolksbank.nl. Ons sollicitatieproces bestaat uit twee gesprekken en een online assessment (capaciteiten- en persoonlijkheidstest).
Wij werken op een prettige manier samen met een aantal preferred suppliers. Acquisitie wordt daarom niet op prijs gesteld.
#hybride #LI-CL1
Vacature van de Volksbank