Zoek jij uitdaging in jouw werk en zoek jij graag creatieve oplossingen? Dan zit je bij het Traineeship Security van Sogeti goed! Wij bieden een grensverleggend programma aan. Met als hoogtepunt: een unieke business course van de Ohio University. Deze is bekroond met een 'Program Excellence Award' door de 'Higher Education Association'. Kies je voor Sogeti, dan kies je voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
You make technology work. Solliciteer nu!
Dus durf jij de uitdaging aan en wil jij meehelpen het succes van onze Security community verder uit te bouwen? Solliciteer dan direct!
Het Traineeship Security gaat 1 september 2024
weer van start. Ben je dan nog niet klaar met je studie of heb je een opzegtermijn? Neem dan contact met ons op om andere mogelijkheden/ start data te bespreken.Reageren op deze vacature is mogelijk tot 10 augustus 2024.
Een PES-screening maakt onderdeel uit van de onboarding van Sogeti.
Zoek jij uitdaging in jouw werk en zoek jij graag creatieve oplossingen? Dan zit je bij het Traineeship Security van Sogeti goed! Wij bieden een grensverleggend programma aan. Met als hoogtepunt: een unieke business course van de Ohio University. Deze is bekroond met een 'Program Excellence Award' door de 'Higher Education Association'. Kies je voor Sogeti, dan kies je voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
Werken bij Sogeti
Als Young Professional start je met een twee maanden durende specialisatieopleiding. Deze twee maanden bevatten een introductieprogramma, Ohio Business Course en een specialisatieopleiding. Met deze opleiding word je opgeleid tot een Security professional.
Als Trainee bepaal jij welke richting je op wilt groeien! Je start met een brede basis Security op zowel technisch als beleidsmatig gebied. Vervolgens ga je jezelf (verder) als expert ontwikkelen binnen één van onze specifieke vakgebieden. Dit kan richting het SOC, IAM, GRC, Ethisch hacken of OT Security. Vervolgens ga jij je kennis in de praktijk brengen bij onze klanten. En natuurlijk gaat na je specialisatieopleiding het ontwikkelen van jouw soft en hard skills gewoon door! Hierbij word je gecoacht door een Talentmanager. Daarnaast kom je in een sterk groeiende Security community bestaande uit ruim 100 Security professionals. Die altijd voor jou klaar staan!
Wij bieden als Sogeti een breed platform van trainingen en cursussen aan. Hiermee blijf jij up-to-date met de nieuwste ontwikkelingen binnen Security.
Werken en leren in de regio Noordoost bij Sogeti!
Natuurlijk wil jij werken in de regio waar je ook woont. Daar hebben wij voor gezorgd. Je werkt voor de regiovestiging van Sogeti in Noordoost Nederland. Met werken op afstand en het slim bedienen van klanten beperken wij je reistijd. Jouw Talentmanager is daarbij jouw aanspreekpunt.
Wie ben jij?
Je hebt graag een doel voor ogen, deelt jouw mening en denkt graag mee met klanten en collega's. Daarnaast werk je graag in teamverband en kun je ook prima zelfstandig werken.
?" Je hebt een afgeronde technische HBO- of WO-opleiding richting Informatica of Security;
?" Je hebt een passie voor de techniek en de ambitie om jezelf verder te ontwikkelen binnen het Security vakgebied;
?" Je hebt relevante stage en/of werkervaring opgedaan;
?" Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift;
?" Currently we are specific looking for professionals who speak fluently Dutch on C1 level.
Dit bieden wij jou
?" Salaris 3490 euro inclusief mobiliteitsvergoeding van 710 euro & vakantiegeld;
?" Het eerste 1,5 jaar iedere zes maanden kans op een salarisverhoging;
?" Direct een vast contract;
?" 26 vakantiedagen, goede pensioensregeling en een thuiswerkvergoeding;
?" Mogelijkheid tot het leasen van een volledig elektrische of hybride auto;
?" Een unieke business course van de Ohio University met erkend certificaat;
?" Een inhoudelijke Securityopleiding en onbeperkt trainingen en/of opleidingen volgen;
?" Na de startperiode is je standplaats Groningen.
Het Traineeship Security gaat 1 september 2024
weer van start. Ben je dan nog niet klaar met je studie of heb je een opzegtermijn? Neem dan contact met ons op om andere mogelijkheden/ start data te bespreken.Reageren op deze vacature is mogelijk tot 10 augustus 2024.
Een PES-screening maakt onderdeel uit van de onboarding van Sogeti.
Vacature van Sogeti