Senior - Functioneel Tester

Functie­omschrijving

Voor miljoenen aanvragers van toeslagen is jouw werk waardevol. Als senior tester bij de Belastingdienst geef je vorm aan ons Toeslag Verstrekkingen Systeem. Jij ontwerpt en bouwt testcases én verdiept je in testautomatisering. In een omgeving waar kennisdeling centraal staat, geven we ruimte aan jouw ideeën en bieden we mogelijkheden voor jouw persoonlijke ontwikkeling.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Jij bent de nieuwe aanwinst in een featureteam dat zich richt op de applicaties die transacties verwerken binnen ons Toeslag Verstrekkingen Systeem (TVS). Deze applicaties stellen het recht, de duur en hoogte van de verschillende toeslagen vast. Als senior tester ben je vooral bezig met de functionaliteit met betrekking tot wet- en regelgeving voor de toeslagregelingen in ons systeem. Je ontwerpt en bouwt testcases voor features en user stories. De kwaliteit staat uiteraard voorop. Daarbij ben jij bezig met testautomatisering. En onderhoud je testsets met grote aantallen testcases die dagelijks en met hoge aantallen worden uitgevoerd. Het team is bevindt zich in Apeldoorn.

Jouw vakgebied is altijd in beweging. Dat maakt dat wij ook blijven ontwikkelen. Daarom draag jij bij aan het voortdurend verbeteren van onze werkwijze. Je zit bij de vakgroep Test, waarbij je onze kennis op het Test-vakgebied uitbreidt, en coacht trainees en junior medewerkers. Genoeg uitdaging dus. Wij investeren volop in jouw ontwikkeling en staan altijd open voor jouw ideeën.

Een bijzondere baan, omdat...

• er ruimte is om samen met externe partijen nieuwe producten en diensten te ontwikkelen.
• je een bijdrage levert aan betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen in Nederland.
• we op de agile manier werken, waardoor openheid, transparantie en kennisdeling centraal staan.

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving

"Ik vind het interessant om testcases te bedenken voor de functionaliteit van de verschillende toeslagregelingen. Het is geen abstract product, maar juist heel tastbaar: het gaat om miljoenen aanvragers en hun gezinnen. Dat is voor mij een belangrijk onderdeel van dit werk."

Functie-eisen

Wanneer past deze baan bij je?

• Je hebt minimaal hbo-werk- en -denkniveau.
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als tester of soortgelijk.
• Je hebt een T-Map-certificaat of soort vergelijkbare.
• Je hebt ervaring met het werken volgens de scrum- en agilemethode.
• Je bent bekend met het werk als ontwikkelaar (T-shaped), in verband met testautomatisering.

Jouw competenties

• Analyseren
• Omgevingsbewustzijn
• Samenwerken
• Resultaatgerichtheid
• Voortgangscontrole

Arbeids­voorwaarden

• Salaris­niveauschaal 11
• Salaris­omschrijving

  Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.

• Maand­salarisMin €3.608-Max. €5.503 (bruto)
• Dienst­verbandArbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contract­duur-
• Minimaal aantal uren per week32
• Maximaal aantal uren per week36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB) 16,37%. Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
• Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees hier meer.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.