Data Analytics & BI (Senior) Consultant - BPS

Data Analytics & BI (Senior) Consultant - BPS

• Tax & Legal
• Amsterdam The Edge
• Bachelor (HBO/WO)

Wil jij klanten inzicht bieden in hun data? Word je enthousiast van nieuwe technologieën proberen en heb jij de passie en drive om een van de meest toonaangevende spelers binnen je werkveld te worden?  Waarom grijp je deze kans niet aan? Bij Deloitte.Note: To qualify for this position you must live in the Netherlands and have perfect command of the English and Dutch language.

Whatimpactwillyoumake?

Deloitte heeft hetCenter of Analytics & Robotics Excellence (CARE)gecreëerd. Een unieke business propositie binnenNederland waarin we een centrum voor data analytics enbusiness intelligence hebben gecreëerd die onze klantende mogelijkheid geeft zich te focussen op hun werk terwijlwij ze voorzien van de data- inzichten en visualisaties dieze nodig hebben. Als Data Analytics & BI Consultant ben jeonderdeel van het CARE team. Samen met het team vanDA en BI analisten en consultants die je begeleiden,analiseer je de organisaties (big) data en industrie data omwaarde en kansen te ontdekken. Ook krijg je de kans ommee te werken aan grote projecten voor onzemultinational klanten waarbij je samenwerkt met Deloittecollega's van over de hele wereld.Je bestaande ervaring binnen Data Analytics en BusinessIntelligence geven jou de kans om de meer onervarenteamleden te ondersteunen en de leiding te nemen in deaflevering van onze projecten. Jouw kennis en support isook gewild binnen de go-to-market strategie van CARE.We hechten waarde aan de kennis van onze werknemersen vinden het een prioriteit deze verder te ontwikkelen.We werken daarom nauw samen met verschillende hoogaangeschreven organisaties om jou te ondersteunen metde juiste trainingen en certificaten om deze ontwikkeling tefaciliteren. Zo krijg je de kans ervaring op te doen binneneen groot scala aan projecten en volg je verschillendecursussen waarbij je de beste certificering behaald.

Howdoyoudothis?

• je werkt samen met een cross-functioneel team, zowel lokaal als wereldwijd met andere Deloitte firma;
• je dagelijkse activiteiten bestaan uit het ontwikkelen van DA en BI oplossingen en deze op grote schaal beheren;
• je bent betrokken bij zowel het klantcontact als de technische ontwikkeling
• je leert van je collega's hoe je een expert wordt in het veld en je krijgt een collega als buddy toegewezen die je helpt verder te groeien in je carrière, zowel professioneel als sociaal;
• je wordt gecertificeerd specialist in de oplossingen die we aanbieden, zoals Power BI, Alteryx en andere, daarnaast ontwikkel je je (soft) skills.

What'sinitforyou?

• Jedeeltbijonsmeeindewinst.Bovenopeenvastsalaris.Altijdblijvengroeien.Metonsdevelopmentprogram.Vergoedingomjethuiswerkplekopeenergonomischverantwoordemanierinterichtenéneeninternetvergoeding.Parttime(32uur)offulltime(40uur)werken.

What's in it for you?

• Jedeeltbijonsmeeindewinst.Bovenopeenvastsalaris.
• Altijdblijvengroeien.Metonsdevelopmentprogram.
• Vergoedingomjethuiswerkplekopeenergonomischverantwoordemanierinterichtenéneeninternetvergoeding.
• Parttime(32uur)offulltime(40uur)werken.
• Flexibelewerktijden,jedeeltjeeigenagendain.
• 26vakantiedagenperjaarbijeenfulltimedienstverbandendemogelijkheidomextradagenintekopen.
• Ruil3nationalefeestdagenvoor3niet-nationalefeestdagen.Alsjewilt.
• Eengoedemobiliteitsregeling:dekeuzeuitverschillendeoptieszoalseenleaseauto,reizenmethetOV,eencashbudgetofeencombinatiedaarvan.
• EenlaptopeniPhone.DeiPhonemagjeookprivégebruiken.
• Eentijd-voor-tijdregeling.Gebruikdetijddiejeophetenemomentmeermaaktopmomentendieervoorjoutoedoen.
• Eenpensioenregelingwaarbijjeeigenbijdrageslechts2%is.Voorlater.
• Mogelijkheidomdeeltenemenaandecollectievezorgkostenregeling.
• Fiscaalvoordeligezaken.Denkaanbedrijfsfitness,hetaanschaffenvaneenfietstegenbrutosalarisofdemogelijkheidomeenfietsteleasen.
• Demogelijkheidomgebruiktemakenvan55uuroppasdienstperkalenderjaar,alsjouwkind12jaarofjongeris.
• Eenmaandelijksbudgetwaarmeejekeuzeskuntmakeninflexibelearbeidsvoorwaardenzoalsextravakantiedagenofhetfinancierenvaneenfietsplan.
• Zeswekenvolledigbetaaldgeboorteverlofvoortraditionelehuishoudensenregenbooggezinnen.

Bethetrueyou

Net als jouw toekomstige collega's, heb je de ambitie om een van de meest prominentespelers in het veld te worden. Jouw ervaring met Data Analytics en Business Intelligencegeeft je de mogelijkheid om, samen met je team, een impact te maken en succesvolleprojecten af te leveren voor onze lokale en internationale klanten. Je vindt het leuk omnieuwe dingen uit te proberen en bent niet bang om fouten te maken, zolang het tot nuttigeinzichten leidt. Verder verwachten wij als Deloitte Data Analytics en BI Consultant hetvolgende van jou:

• je bent analytisch, creatief en technisch met een ondernemende mindset;
• je beschikt op zijn minst over een HBO-bachelor diploma en hebt minimaal 3 jaar werkervaring waar je affiniteit met technologie, DA en BI uit blijkt;
• je hebt kennis van één of meerdere tools als Power BI, Tableau, Excel, SQL, Python, Aleryx of R.;
• je hebt kennis van data integratie tools;
• je spreekt Engels en

  Nederlands

  op professioneel niveau;
• kennis van financiële- of belastingprocessen in een pré.

(W)hereBusiness Process Solutions is een internationaalDeloitte netwerk, met wereldwijd 7.000 mensen indienst die aan meer dan 135 landen services bieden.De Nederlandse tak van BPS biedt oplossingen aandoormiddel van outsourcing, co-sourcing, projecten,contract personeel en managed services.BPS biedt een groot scala aan oplossingen enhands-on support binnen finance, controlling,technologie en PMO - we opereren in complexesituaties binnen het finance domein door hetaanbieden van een unieke combinatie van strategischadvies en hands-on implementatie.Bij Deloitte werken we hybride. We combineren werken vanuit huis, bij de klant en op kantoor zo optimaal mogelijk.

• "Onswerkishetbewijsdatjeechtietsmooiskanneerzetten."Daniëlle Hassefras

  Manager Business Process Solutions

  "GelukkigkrijgjebijDeloitteontzettendveelruimteenflexibiliteitomjeeigenplanninginterichten."Elvir Omerovic

  Senior Consultant Business Process Solutions

• "BijDeloitteheersteeninternationalecultuurendatspreektmijenormaan."Maudiënne Osepa

  Senior Consultant Business Process Solutions

  "Wevertellendeklantsomsletterlijkdathijergenslinks-ofjuistrechtsafmoet."Dennis Kuiper

  Senior Consultant PMO

• "VoormijfungeertDeloittealsdeenablervanmijneigenpotentieelwaarikmijnprestatiesechtkanmaximaliseren."Wouter Stapel

  Consultant COPE

ConnectyourfuturetoDeloitte

We zijn benieuwd naar wie jij bent. Waarin jij verschilt van anderen. Bij Deloitte geloven we dat onzeonderlinge verschillen bijdragen aan het beste resultaatvoor onze klanten. Stel je aan ons voor en solliciteer op deze vacature.Twijfel je of deze vacature bij je past? Neem contact op met onderstaande recruiter.

Sollicitatieproces

Wijzijnopzoeknaargedrevenprofessionals,metpassievoorhunvakenambitieomzichzelfteblijvenontwikkelen.Middelsonderstaandestappenproberenwezoveelmogelijkoverjouenjekennisenkundetewetentekomen.Derecruiterbegeleidtjedoordittraject.Sollicitatieproces

Wij zijn op zoek naar gedreven professionals, met passie voor hun vak en ambitie om zichzelf te blijven ontwikkelen. Middels onderstaande stappen proberen we zo veel mogelijk over jou en je kennis en kunde te weten te komen. De recruiter begeleidt je door dit traject.

• Stap 1: De voorbereiding

  Zie je een functie die je aanspreekt dan kun je online je sollicitatie indienen. Wij vragen je om je cv en motivatiebrief en eventueel cijferlijsten in te leveren. Je ontvangt een ontvangstbevestiging van de recruiter waarin staat aangegeven op welk termijn je terugkoppeling kunt verwachten over jouw sollicitatie.

• Stap 2: Cv en motivatiebrief

  De recruiter beoordeelt jouw cv (en andere documenten) en kijkt of jouw studie en eventuele werkervaring aansluit op de functie-eisen.

• Stap 3: Het assessment

  Wanneer de recruiter genoeg aansluiting ziet met jouw profiel vragen wij je een online assessment te maken. Het assessment bestaat meestal uit een persoonlijkheidsmeting, drijfverentest en capaciteitentests. Op basis van de resultaten van de test wordt bepaald of je door gaat naar het gesprek.

• Stap 4: Het gesprek

  Afhankelijk van de scores op het assessment word je uitgenodigd voor een eerste interview. Het eerste interview wordt gevoerd met een recruiter en iemand vanuit het team. We zijn benieuwd wie je bent, wat je hebt gedaan en wat je verwachtingen zijn van een nieuwe baan. We geven je meer inzicht in wat we zoeken en wat de verantwoordelijkheden zijn die bij de vacature horen. Wanneer je wordt uitgenodigd voor een vervolg interview gaan we dieper in op de inhoud. Wat is jouw talent en welke vaardigheden beheers je? Het is mogelijk dat je een case krijgt tijdens een van de vervolg interviews.

• Stap 5: De aanbieding

  Wanneer alle gesprekken naar tevredenheid zijn doorlopen (voor beide partijen) volgt er een aanbieding. De recruiter maakt het contract voor je op wat je digitaal ontvangt.

Merel Ruijgrok

Neem contact op met Merel Ruijgrok

Campus Recruiter Tax & Legal

• Mail
• Bel
• LinkedIn

Beginjesollicitatie

Jouw gegevensVelden met * zijn verplichtWerkervaringUpload je documentenUpload je bestand in Word, PDF of JPG-bestand, de maximale grootte is 10MB

* Een verzoek van verwijdering van persoonsgegevens is altijd mogelijk, bekijk hetprivacy regelementvoor meer informatie.

Kandidaat aandragen

Nietgevondenwatjezocht?

Vergelijkbare vacatures