Senior Staff Audit & Audit Advisory Private

Senior Staff Audit & Audit Advisory Private

• Audit (Accountancy)
• Rotterdam
• Bachelor (HBO/WO)

Gebruik jouw auditexpertise in een adviserende rol om klanten vooruit te helpen en werk tegelijkertijd aan kwalitatieve audits. Bij Deloitte.

Whatimpactwillyoumake?

Als Senior Staff Audit & Audit Advisory vervul je eengecombineerde rol, die van auditor en die van adviseur. Jegebruikt je kennis van accounting, interne controle enfinance maturity om in een breder perspectief te werken.Tijdens het drukke seizoen zet jij je auditkennis en-expertise in. Tegelijkertijd ontwikkel je je ook als adviseurwaarbij je complexe vraagstukken onderzoekt,aanbevelingen/observaties doet en deze vertaalt naarkrachtige en pragmatische oplossingen voor de cliënt. Jefocus ligt niet alleen op vaktechnische aspecten; je speeltook een cruciale rol in de samenwerking met de cliënt. Jebetrokkenheid bij adviesprojecten verbreedt je perspectiefals auditor, terwijl je focus op auditkwaliteit alsondersteuning dient van jouw technische vaardigheden alsadviseur. Je krijgt hierdoor het beste van twee werelden. Jecarrière ontwikkelt zich verder met inachtneming van watje leuk vindt (audit, audit advisory, of een combinatie vanbeide) en in overleg met je loopbaancoach.

Howdoyoudothis?

• je bent een belangrijk teamlid bij audit- en adviesopdrachten;
• je bepaalt een belangrijk deel van de controlestrategie en controleert complexe posten in de (geconsolideerde) jaarrekening;
• je identificeert probleemgebieden en risico's voor cliënten en geeft concreet advies;
• je schrijft position papers als antwoord op complexe verslaggevingskwesties (IFRS/NL GAAP) waar onze cliënten mee worden geconfronteerd;
• je ondersteunt cliënten bij het proces van financiële verslaggeving met de voorbereiding van de accountantscontrole en het opstellen van de (concept)jaarstukken;
• je beoordeelt en test de interne controle om zo bij te dragen aan het efficiënter maken of verbeteren van het interne beheersingsraamwerk.

Als lid van ons Audit Advisory en Audit team in Rotterdam maak je deel uit van een jong,groeiend en ambitieus team met zeer gemotiveerde collega's. Vanaf het moment dat jebegint, bouw je mee aan onze geïntegreerde, technologie-gedreven Audit & Audit AdvisoryServices bij Deloitte Rotterdam, dat sterk vertegenwoordigd is in het marktsegment Energy,Resources & Industrials.

What'sinitforyou?

• Jedeeltbijonsmeeindewinst.Bovenopeenvastsalaris.Altijdblijvengroeien.Metonsdevelopmentprogram.Vergoedingomjethuiswerkplekopeenergonomischverantwoordemanierinterichtenéneeninternetvergoeding.Parttime(32uur)offulltime(40uur)werken.

What's in it for you?

• Jedeeltbijonsmeeindewinst.Bovenopeenvastsalaris.
• Altijdblijvengroeien.Metonsdevelopmentprogram.
• Vergoedingomjethuiswerkplekopeenergonomischverantwoordemanierinterichtenéneeninternetvergoeding.
• Parttime(32uur)offulltime(40uur)werken.
• Flexibelewerktijden,jedeeltjeeigenagendain.
• 26vakantiedagenperjaarbijeenfulltimedienstverbandendemogelijkheidomextradagenintekopen.
• Ruil3nationalefeestdagenvoor3niet-nationalefeestdagen.Alsjewilt.
• Eengoedemobiliteitsregeling:dekeuzeuitverschillendeoptieszoalseenleaseauto,reizenmethetOV,eencashbudgetofeencombinatiedaarvan.
• EenlaptopeniPhone.DeiPhonemagjeookprivégebruiken.
• Eentijd-voor-tijdregeling.Gebruikdetijddiejeophetenemomentmeermaaktopmomentendieervoorjoutoedoen.
• Eenpensioenregelingwaarbijjeeigenbijdrageslechts2%is.Voorlater.
• Mogelijkheidomdeeltenemenaandecollectievezorgkostenregeling.
• Fiscaalvoordeligezaken.Denkaanbedrijfsfitness,hetaanschaffenvaneenfietstegenbrutosalarisofdemogelijkheidomeenfietsteleasen.
• Demogelijkheidomgebruiktemakenvan55uuroppasdienstperkalenderjaar,alsjouwkind12jaarofjongeris.
• Eenmaandelijksbudgetwaarmeejekeuzeskuntmakeninflexibelearbeidsvoorwaardenzoalsextravakantiedagenofhetfinancierenvaneenfietsplan.
• Zeswekenvolledigbetaaldgeboorteverlofvoortraditionelehuishoudensenregenbooggezinnen.

Bethetrueyou

Je werkt natuurlijk graag samen met je collega's en je wilt alleen het beste voor onzecliënten. Maar het belangrijkste is dat jij je authentieke zelf bent. De enige echte jij. Met jegeheel eigen, persoonlijke sterke punten, kijk op de wereld en unieke persoonlijkheid. Voorde functie van Senior Staff Auditor & Audit Advisory heb je de volgende kwalificaties nodig:

• afgeronde Bachelor/(Post-) Master in Accountancy / Controlling / Finance / Economics. Je komt in aanmerking voor een kwalificatie als CA (SA) / CPA, of je bent bezig een opleiding tot RA of ACCA af te ronden;
• ten minste 3 jaar ervaring binnen Audit of in een vergelijkbare rol;
• goede kennis van IFRS, NL GAAP en US GAAP zijn een pluspunt;
• uitstekende beheersing van het Engels in woord en geschrift; Nederlands is een pluspunt.

(W)hereJouw expertise deel je met zo'n 300 andere collega'sin het Audit Advisory Private-team dat onderdeel isvan Deloitte Audit (Accountancy). Ons team bedientde private sector, ook wel de "motor van deNederlandse economie" genoemd. Kenmerkend zijnde lange termijn doelen, stabiliteit en loyaliteit.Binnen deze afdeling vinden we het belangrijk omjezelf continu te ontwikkelen. Daarom hechten weveel waarde aan innovatie en persoonlijkeontwikkeling.Bij Deloitte werken we hybride. We combineren werken vanuit huis, bij de klant en op kantoor zo optimaal mogelijk.

ConnectyourfuturetoDeloitte

We zijn benieuwd naar wie jij bent. Waarin jij verschilt van anderen. Bij Deloitte geloven we dat onzeonderlinge verschillen bijdragen aan het beste resultaatvoor onze klanten. Stel je aan ons voor en solliciteer op deze vacature.Twijfel je of deze vacature bij je past? Neem contact op met onderstaande recruiter.

Sollicitatieproces

Wijzijnopzoeknaargedrevenprofessionals,metpassievoorhunvakenambitieomzichzelfteblijvenontwikkelen.Middelsonderstaandestappenproberenwezoveelmogelijkoverjouenjekennisenkundetewetentekomen.Derecruiterbegeleidtjedoordittraject.Sollicitatieproces

Wij zijn op zoek naar gedreven professionals, met passie voor hun vak en ambitie om zichzelf te blijven ontwikkelen. Middels onderstaande stappen proberen we zo veel mogelijk over jou en je kennis en kunde te weten te komen. De recruiter begeleidt je door dit traject.

• Stap 1: De voorbereiding

  Zie je een functie die je aanspreekt dan kun je online je sollicitatie indienen. Wij vragen je om je cv en motivatiebrief en eventueel cijferlijsten in te leveren. Je ontvangt een ontvangstbevestiging van de recruiter waarin staat aangegeven op welk termijn je terugkoppeling kunt verwachten over jouw sollicitatie.

• Stap 2: Cv en motivatiebrief

  De recruiter beoordeelt jouw cv (en andere documenten) en kijkt of jouw studie en eventuele werkervaring aansluit op de functie-eisen.

• Stap 3: Het assessment

  Wanneer de recruiter genoeg aansluiting ziet met jouw profiel vragen wij je een online assessment te maken. Door middel van het spelen van 4 online games zullen jouw kwaliteiten ontdekt worden, waarna we kijken of deze matchen met de functie waarop je solliciteert.

• Stap 4: Het gesprek

  Afhankelijk van de scores op het assessment word je uitgenodigd voor een eerste interview. Het eerste interview wordt gevoerd met een recruiter en iemand vanuit het team. We zijn benieuwd wie je bent, wat je hebt gedaan en wat je verwachtingen zijn van een nieuwe baan. We geven je meer inzicht in wat we zoeken en wat de verantwoordelijkheden zijn die bij de vacature horen. Wanneer je wordt uitgenodigd voor een vervolg interview gaan we dieper in op de inhoud. Wat is jouw talent en welke vaardigheden beheers je? Het is mogelijk dat je een case krijgt tijdens een van de vervolg interviews.

• Stap 5: De aanbieding

  Wanneer alle gesprekken naar tevredenheid zijn doorlopen (voor beide partijen) volgt er een aanbieding. De recruiter maakt het contract voor je op wat je digitaal ontvangt.

Beginjesollicitatie

Jouw gegevensVelden met * zijn verplichtWerkervaringUpload je documentenUpload je bestand in Word, PDF of JPG-bestand, de maximale grootte is 10MB

* Een verzoek van verwijdering van persoonsgegevens is altijd mogelijk, bekijk hetprivacy regelementvoor meer informatie.