Voor een dynamische arbodienst met jonge en ambitieuze personen die het verschil willen maken, zijn wij op zoek naar een ervaren casemanager. Deze arbodienst kiest niet voor klanten met zelfsturende teams, zij gaan juist voor het sturen op leiderschap. Dat is dan ook één van je taken: Je adviseert en informeert leidinggevenden mbt verzuim. Dit doe je op de locatie van de klant, vanuit huis of op kantoor van de arbodienst. Het kan voorkomen dat je ook eens een zieke medewerker spreekt, maar bij voorkeur ligt deze regie bij de leidinggevende. Komt hij of zij daar niet uit? Dan ben jij de expert die de boel weer op de rit zet. Je caseload is een vast aantal grote klanten (afhankelijk van de grootte tussen de 4 en 10 klanten). Je stelt elk jaar samen met je klant een jaarplan op waarin behalve verzuim natuurlijk ook preventie en duurzame inzetbaarheid aan de orde komt.
Je bent dus geen casemanager die de taken uit Wet Verbetering Poortwachter afvinkt. Jij bent de gedreven casemanager die op alle fronten van gezondheidsmanagement zijn klant adviseert en informeert.
Je taken zijn onder andere:
- Het monitoren van de dossiers in het kader van de WVP;
- Gevraagd en ongevraagd advies geven aan leidinggevende;
- Het geven van verzuimtrainingen;
- Alle voorkomende klantvragen omtrent verzuim, preventie en duurzame inzetbaarheid