Als (senior) HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor o.a.;
- geven van advies bij diverse HR vraagstukken (strategisch en tactisch);
- acteren als schakel tussen HR en MT;
- leiden, coördineren van diverse HR projecten (ontwikkeltrajecten, arbeidsvoorwaarden, L&D);
- begeleiden, coördineren recruitment;
- initieren en implementeren van procesverbeteringen.
Over de werkgever
Een innovatieve, unieke zakelijke dienstverlener!
Wat wij biedenTarief rond EUR 75-80 per uur, duur min. 6 maanden, 32-36u per week.
Vaardigheden
We zoeken hier iemand met;
- HBO werk-/denkniveau;
- minimaal vier jaar ervaring als HR Business Partner;
- ervaring met het managen van complexe HR Projecten;
- ervaring met diverse organisatievraagstukken;
- ruime ervaring als sparringpartner op MT - directieniveau;
- ervaring HR wet- en regelgeving.
-
Bij voorkeur beheers je Nederlands
Opleiding
hbo
Wat wij bieden
tijdelijk
