Klant van Jobbird Jellybeans

Werken bij Jellybeans



Er zijn nog geen beoordelingen voor Jellybeans - plaats een beoordeling - weergaves

Soort organisatie
Werkgever
Branche
Media/Uitgeverijen/RTV
Locaties
Valkenswaard
Bedrijfsgrootte
1-10 medewerkers
Internationaal
Nee
Oprichtingsjaar
2016
Gemiddelde jaaromzet
< 100.000

Bedrijfsprofiel

Veelzijdig, voor ieder wat wils, meer onderwerpen, een smaak voor iedereen, keuze genoeg, eigenwijs, lekker los, veel smaken en toch één. Dát is JellyBeans!

Wie zijn wij?

JellyBeans. Ooit begonnen als een idee in het hoofd, nu dan toch echt bestaand. Met een groep van 3 mensen is JellyBeans opgebouwd. We hebben een belangrijk doel: leuke berichten plaatsen voor de lezers. JellyBeans bestaat uit drie onderdelen: JellyBeansToday, Werken bij JellyBeans en JellyBeer. JellyBeansToday is het algemene magazine, Werken bij JellyBeans is de personeelskant en JellyBeer bestaat uit specifiek de bierafdeling. Daar zitten op dit moment de grootste ontwikkelingen.

Bedrijfscultuur

JellyBeans is een bedrijf dat volop in ontwikkeling is. We zijn altijd op zoek naar nieuwe onderwerpen, nieuwe artikelen en nieuwe ideeën. Bij JellyBeans kun je gewoon jezelf zijn, dat wordt gewaardeerd. De kracht van werken bij JellyBeans is dat je bij ons veel verantwoordelijkheid krijgt en je actief mag meedenken met de ontwikkeling van JellyBeans. Zelf maken we ook weleens verkeerde inschattingen of gaat het eens goed fout. Daar leren we van. We verwachten geen foutloze ideeën van je, maar wel een actieve houding. Zo blijven we groeien.

Activiteiten

Bij JellyBeans vinden we een aantal kernwaarden belangrijk: openheid, creativiteit en doorzettingsvermogen. * Openheid: Bij JellyBeans werken mensen die vinden dat je ze altijd mag aanspreken. We werken dan ook samen aan een goed product. We zijn eerlijk en direct, ook als dat moeilijk is. We doen wat we beloven. En we staan open voor kritiek. Heb je een vraag? Gewoon vragen dan? Heb je een idee? We luisteren graag. Wil je JellyBeans ontwikkelen? Graag! * Creativiteit: Zonder creativiteit en ontwikkeling kunnen we beter stoppen. Daarom vinden we het ook zo belangrijk dat iedereen bij JellyBeans creatief is, wan dan komen de nieuwe ideeën wel. * Doorzettingsvermogen Soms gaat het niet zoals we verwachten, maar van fouten leren we. En dat verwachten we ook van jullie. Een tegenslag is geen reden om te stoppen, maar juist om door te gaan. We weten hoe het niet moet en kunnen dat voorkomen. Maar we gaan niet bij de pakken neerzitten. We maken iets geweldigs van JellyBeans en dat doen we door door te gaan!



Plan een route

Afstand


Er zijn geen vacatures gevonden


Contactgegevens
Jellybeans
Waalresseweg 94A
5554HE Valkenswaard
Bedrijfspresentatie

Contactpersoon


Rob van den Dungen
0848822492
Deel dit bedrijf met vrienden
Interessante vacatures



Online Marketeer B2B - Zuid-Holland - €50K
SAM Recruitment   Pijnacker
Vandaag

Oplage/Brand Manager
Primatch HR Groep   Amsterdam
Vandaag


Online Marketeer gezocht!
WerkTalent   Waalwijk
Vandaag