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Randstad Deutschland

Lackierer (m/w/d)

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Was wir erwarten

Ausbildung

Keine Vorerfahrung erforderlich

Sprachen
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Was wir bieten

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intern

Stellenbeschreibung

Sie sind Maler, Lackierer oder Verfahrensmechaniker mit einer abgeschlossener Berufsausbildung? Oberflächentechnik begeistert Sie und Sie möchten Teil von etwas Großem sein?

Kommen Sie zu einem der größten Arbeitgeber in Niedersachsen, denn an den AIRBUS Standorten Nordenham und Varel bieten sich gerade viele Chancen.

 

Klicken Sie einfach auf den Bewerbungs-Button und senden Sie uns Ihre Unterlagen – wir freuen uns auf Sie! 

 

Als verlässlicher Partner von AIRBUS vermitteln, überlassen und qualifizieren wir Personal seit mehr als 25 Jahren. 

  • Oberflächenschutz, Korrosionsschutz, Lackieren
  • Dichten und Reinigen von Oberflächen
  • Beschichten von Oberflächen (z.B. Mit Lack, Klebstoffen, Schildern, Konservierungswachs oder Dichtmitteln)
  • Reparaturarbeiten
  • Dokumentation von Arbeiten und Beanstandungen
  • Arbeiten im Team
  • Abgeschlossene Ausbildung als Maler, Lackierer, Fahrzeuglackierer oder Verfahrensmechaniker für Beschichtungstechnik usw.
  • Bereitschaft zur Weiterbildung sowie Lernfähigkeit
  • Spaß an Teamarbeit sowie eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit
  • Einwandfreies Führungszeugnis

Bitte beachten Sie, dass für eine Bewerbung zwingend ein lückenloser und aktueller Lebenslauf mit Adresse und Kontaktdaten, Ihr Ausbildungsnachweis und ggf. Entsprechende Zertifikate benötigt werden.

  • Übertarifliche Vergütung nach Airbus-Standard: gleiche Vergütung wie ein Festangestellter ab dem 3. Bzw. 6. Einsatzmonat
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit langfristiger Job-Perspektive bei einem starken Partner in der Personaldienstleistung
  • Zukunftssicheren Arbeitsplatz in der Luft- und Raumfahrtindustrie
  • Zusätzliche Leistungen: Sonderprämien, Zuschläge und Zulagen nach Airbus-Vorgabe (IG Metall)
  • Sonderzahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach IG Metall
  • Arbeitszeit: 35-Stunden-Woche für eine gute Work-Life-Balance
  • Corporate Benefits:
    • Kostenloses Parken auf dem Mitarbeiterparkplatz
    • Kantine und Verpflegung
    • Vielfältige Mitarbeiterangebote 
    • Vergünstigte Sportangebote für Sie und Ihre Familienmitglieder
    • Randstad digital: Unbürokratische Beantragung von Urlaub und Freizeitausgleich per Randstad-App
    • Prämie für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
  • Arbeitsumfeld: nettes Team im internationalen Umfeld
  • Betreuung: gute Betreuung und offene Kommunikation für Ihre Wünsche und Anregungen
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