Unser Mandant ist ein hochspezialisierter Fachbetrieb und Dienstleister im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) sowie des technischen Facility Managements im Raum Baden-Württemberg. Eingebettet in eine finanzstarke, bundesweit agierende Unternehmensgruppe verbindet die Gesellschaft die wirtschaftliche Stabilität eines Großunternehmens mit der Agilität und den kurzen Entscheidungswegen eines regional verankerten Mittelständlers. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir im exklusiven Mandat eine unternehmerisch denkende und praxiserfahrene Führungspersönlichkeit. Als Betriebsleiter (m/w/d) übernehmen Sie die operative und strategische Gesamtleitung des Standorts im Raum Esslingen. Sie stellen die hohe Service- und Ausführungsqualität im Tagesgeschäft sicher, führen das Führungsteam zielgerichtet und treiben die strategische Weiterentwicklung neuer Geschäftsfelder sowie den Ausbau der Marktpräsenz aktiv voran. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen.
- Fachliche Beratung sowie strategische Steuerung und Weiterentwicklung des Bestandsgeschäfts.
- Erschließung neuer Geschäftsfelder und Vorbereitung potenzieller neuer Standortaktivitäten.
- Disziplinarische und fachliche Führung von 3 Bereichsleitern.
- Weiterentwicklung einer modernen und qualitätsbewussten Leistungskultur.
- Verantwortung für die fach- und termingerechte Erbringung aller Montage-, Installations- und Wartungsservices (HLKS, MSR, Elektrotechnik, Schaltanlagen).
- Sicherstellung eines verlässlichen Kundendienstes und Störungsmanagements für gewerbliche und private Kunden.
- Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der betrieblichen Abläufe zur Steigerung von Effizienz und Kundenzufriedenheit.
- Enger Austausch und direkte Berichterstattung an die Geschäftsführung der Gruppe.
- Meisterabschluss im Zentralheizungs- und Lüftungsbauer-Handwerk oder eine vergleichbare technische Qualifikation (z. B. Versorgungsingenieur, Techniker Klima/Lüftung/TGA).
- Bei fehlendem Meisterabschluss ist der Besitz des Ausbildereignungsscheins (AEVO/ADA) zwingend erforderlich.
- Mehrjährige, nachgewiesene Führungserfahrung in einer vergleichbaren Leitungsfunktion im Handwerk, der TGA oder dem technischen Facility Management.
- Fundierte Erfahrung in der fachlichen Beratung, Kalkulation und strategischen Ausrichtung von Geschäftsfeldern/Standorten im Bereich HLKS / TGA
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz sowie hohe Durchsetzungsstärke.
- Unternehmerisches, lösungsorientiertes Denken und Handeln.
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
- 30 Tage Jahresurlaub
- Laufende interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Einbettung in eine solide und etablierte Unternehmensgruppe mit den Vorteilen eines regional stark verwurzelten Standorts in Esslingen.