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StudentJob

Werkstudent Talent Acquisition (m/w/d) (Frankfurt (Oder), DE)

StudentJob Frankfurt am Main
32 - 40 Stunde
neu
Status Offen
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Was wir erwarten

Ausbildung

Keine Vorerfahrung erforderlich

Sprachen
  • Du beherrschst Deutsch

Was wir bieten

Stunden:
32 bis 40 Stunden pro Woche
Art der Stellenanzeige:
intern

Stellenbeschreibung

CEVA Logistics bietet globale Logistikdienstleistungen, die Menschen, Produkte und Unternehmen auf der ganzen Welt miteinander verbinden. Wir sind in 170 Ländern mit über 110.000 Mitarbeitenden an mehr als 1.300 Standorten vertreten - und das hilft uns dabei, unser Ziel zu erreichen: in die Top 5 der globalen Kontraktlogistikanbieter zu gelangen.

Zur Unterstützung unseres Talent Acquisition Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten (m/w/d), der uns beim Aufbau unseres neuen Standorts in Frankfurt (Oder) unterstützt. In dieser Rolle liegt der Fokus auf administrativen und koordinativen Tätigkeiten entlang des Recruiting-Prozesses.

DEINE AUFGABEN

  • Administrative Unterstützung bei der Besetzung von Fach- und gewerblichen Positionen für unseren neuen Standort in Frankfurt (Oder)
  • Koordination und Organisation von Vorstellungsgesprächen, Bewerbertagen sowie weiteren Recruiting-Terminen
  • Abstimmung mit Bewerbenden, Führungskräften und internen Stakeholdern
  • Pflege und Verwaltung von Bewerberdaten sowie Stelleninformationen im Bewerbermanagementsystem
  • Erstellung von Auswertungen, Reports und Übersichten zur Unterstützung des Recruiting-Teams
  • Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Recruiting-Events, Karrieremessen und Employer-Branding-Aktivitäten
  • Allgemeine administrative und sachbearbeitende Tätigkeiten innerhalb des Talent Acquisition Teams
DEIN PROFIL

  • Eingeschriebener Student (m/w/d), idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement, Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Interesse an Recruiting-, Personal- und Organisationsprozessen
  • Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit, auch bei einem hohen Arbeitsaufkommen den Überblick zu behalten
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Outlook, Excel und Teams
  • Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
WAS WIR BIETEN

  • Spannende Einblicke in das Recruiting und den Aufbau eines neuen Standorts
  • Verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Eigenverantwortung
  • Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit Deinem Studium vereinbaren lassen
  • Umfassende Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Talent Acquisition Team
  • Die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrung im HR-Umfeld zu sammeln
  • Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten
Als globales Unternehmen und Teil der CMA CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.

Bitte beachten Sie: Zu den legitimen Rekrutierungsprozessen von CEVA Logistics gehört die Kommunikation mit Kandidaten über anerkannte berufliche Netzwerke wie LinkedIn und Xing oder über eine offizielle E-Mail-Adresse des Unternehmens: vorname.nachname@cevalogistics.com. Wir empfehlen Ihnen, nicht auf (unaufgeforderte) Angebote von Personen zu reagieren, mit denen Sie nicht vertraut sind.

Über den Arbeitgeber

CMA CGM
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