Über die DOUGLAS Group
Die DOUGLAS Group ist mit ihren Marken DOUGLAS, NOCIBÉ, Parfumdreams und Niche Beauty der führende Omnichannel-Anbieter für Premium-Beauty in Europa. Die DOUGLAS Group inspiriert ihre Kund*innen, ihre eigene Art von Schönheit zu leben, indem sie ein einzigartiges Sortiment online und in rund 1.970 Filialen anbietet. Die DOUGLAS Group ist der Partner der Wahl für Brands und bietet ein ausgewähltes Sortiment exklusiver Marken sowie eigener Unternehmensmarken. Das Sortiment umfasst Düfte, Make-up, Hautpflege, Haarpflege, Accessoires sowie Beauty- Dienstleistungen. Die Stärkung der erfolgreichen Omnichannel-Positionierung und die konsequente Weiterentwicklung des Kund*innenerlebnisses stehen im Mittelpunkt der Unternehmensstrategie „Let it Bloom″. Das erfolgreiche Geschäftsmodell stützt sich auf das Omnichannel-Angebot, die führenden Marken und die Datenkompetenz der DOUGLAS Group. Im Geschäftsjahr 2024/25 erwirtschaftete die DOUGLAS Group einen Umsatz von 4,58 Milliarden Euro und beschäftigte europaweit mehr als 19.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die DOUGLAS Group (Douglas AG) ist an der Frankfurter Wertpapierbörse gelistet.
In unserem Headquarter in Düsseldorf suchen wir ab sofort eine*n
AUFGABEN MIT IMPACT
- Lieferantenmanagement und Beratung: Du unterstützt bei der Bearbeitung von Retourenanfragen, koordinierst ein gemeinsames Postfach und stehst internen sowie externen Ansprechpartnern beratend zur Seite.
- Prozessoptimierung: Du bringst dich aktiv in Projekte ein, die unsere Retourenprozesse verbessern – Deine Ideen sind ausdrücklich willkommen.
- Logistikunterstützung: Gemeinsam mit unserem externen 3PL-Dienstleister arbeitest Du an verschiedenen lagerbezogenen Themen und erhältst spannende Einblicke in die operative Logistik.
- Interne Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Category Management/Einkauf, Stammdaten sowie dem Inbound- und Outbound-Team zusammen und lernst so viele Bereiche der Supply Chain kennen.
- Datenanalyse: Du analysierst Retourengründe und -muster, um Optimierungspotenziale aufzudecken und unsere Prozesse weiterzuentwickeln.
- Reporting: Du erstellst Reports und Kennzahlen rund um das Retourengeschehen – dabei nutzt du SAP und Excel und baust deine Skills weiter aus.
- Teamunterstützung: Du unterstützt das Team bei der Erstellung von Präsentationen zu Supply-Chain-Themen und bekommst die Möglichkeit, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten.
DAS BRINGST DU MIT
- Du bist eingeschrieben in einem Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik, Supply Chain Management oder einem vergleichbaren Studiengang
- Du bist kommunikativ und hast Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern
- Du verfügst über gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise SAP
- Du bist motiviert, flexibel und übernimmst gerne Verantwortung
- Du bist organisiert, engagiert und denkst mit – selbständiges Arbeiten liegt Dir genauso wie die Arbeit im Team
UNSERE BENEFITS FÜR DICH
Spannende Tätigkeiten mit hoher Verantwortung und Eigenständigkeit – die beste Vorbereitung auf das Berufsleben von morgen!
Kontinuierlicher Austausch mit Deinem Team und ein geregelter Feedbackprozess für eine steile Lernkurve
Wir leben flache Hierarchien mit einer Duzkultur – Du bist ein vollständiges Teammitglied und trägst maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei!
Hybrides Arbeitsmodell: Balance zwischen Mobile Work und Office in einem kollaborativen Umfeld
Cherry on Top: Mitarbeiterrabatte und weitere Rabattmöglichkeiten über Corporate Benefits
Kantine und kostenlose Getränke
Als Young Talent bei DOUGLAS bist Du Teil einer Community von mehr als 80 Menschen – ihr alle arbeitet in Europas No.1 Adresse für Beauty!
Regelmäßiger Austausch und eigene Kommunikationskanäle – ihr könnt euch gegenseitig unterstützen und empowern
Eine feste Ansprechpartnerin im Unternehmen
Initiative Young Talents Ambassadors – Das Young Talents Sprachrohr im Unternehmen
ERKENNST DU DICH WIEDER?
Dann werde Teil unseres internationalen Unternehmens und bewirb Dich mit Angabe Deines möglichen Eintrittstermins.
Wir als internationaler Arbeitgeber stehen für Chancengleichheit und Diversität. Daher freuen wir uns auf Bewerbungen von Müttern, Vätern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTQIA+ Community. Bitte teile uns gerne mit, wenn wir z.B. Ein geschlechtsneutrales Pronomen verwenden sollen, Du einen barrierefreien Zugang zu unseren Büros benötigst oder wir mehr Zeit für den Bewerbungsprozess einplanen sollen.
Wir freuen uns auf Dich!