Du bist begeistert von HR-Transformationen und bringst eine ausgeprägte IT-Affinität mit, insbesondere für Workday? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte die digitale Zukunft unserer Kunden – mit Schwerpunkten wie Human Capital Management, Recruiting, Learning, Performance Management und mehr. Als Workday Consultant unterstützt du bei der Optimierung von End-to-End-Prozessen, der erfolgreichen Integration von Workday-Lösungen und der Umsetzung innovativer Digitalisierungskonzepte im HR-Bereich.
Dabei warten die folgenden Aufgaben auf dich:
- Workday-Lösungsimplementierung: Du unterstützt bei der Planung und Durchführung von nationalen und internationalen Workday-Projekten und übernimmst Verantwortung für kleinere Streams. Dabei steuerst du den Kunden über alle Projektphasen von der fachlichen Anforderung bis zur technischen Umsetzung.
- Prozessanalyse: Du analysierst bestehende HR-Prozesse, bewertest deren Systemkompatibilität und entwickelst gemeinsam mit dem Team passende Lösungen.
- Systemkonfiguration & Datenmigration: Du konfigurierst Workday-Lösungen, führst Datenmigrationen durch und integrierst diese nahtlos in bestehende Systeme. Dabei berätst du den Kunden zu den verschiedenen Workday Funktionalitäten.
- Kundenbetreuung & Wissensaufbau: Du arbeitest eng mit Kunden zusammen, baust Beziehungen auf und unterstützt bei internen Wissensaustausch- und Weiterentwicklungsmaßnahmen.
- Business Development: Du hilfst in der (Pre-)Sales-Phase bei der Angebotserstellung und präsentierst Lösungen überzeugend beim Kunden. Zudem bist du aktiv in der Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen eingebunden.