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D

SAP Job als FI/CO Berater (m/w/x) im Raum Heilbronn

Gesponsert
duerenhoff Heilbronn
neu
Status Offen
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Was wir erwarten

Ausbildung

Keine Vorerfahrung erforderlich

Sprachen
  • Du beherrschst Deutsch

Was wir bieten

Art der Stellenanzeige:
intern

Stellenbeschreibung

Ihr zukünftiger Arbeitgeber im Raum Heilbronn hat es dank innovativer Konzepte und Vielfältigkeit, in die Spitze seiner Branche geschafft. Freuen Sie sich auf einen spannenden Job als SAP FI/CO Berater (m/w/d) und die Möglichkeit das SAP S/4 HANA Einführungsprojekt aktiv mitzugestalten. Die Marktposition des Unternehmens ist hervorragend. Das SAP-System gilt intern als Trumpfkarte und die Wertschätzung drückt sich auch in einem runden Gehalts- und Leistungspaket aus.

Möchten Sie Ihre eigene, berufliche Erfolgsgeschichte gerne fortsetzen? Dann warten Sie nicht länger auf Ihren Erfolg und bewerben Sie sich noch heute!

Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs

  • Eigenständiges und kompetentes Beraten der SAP Module FI und/oder CO 
  • Ganzheitliche Modulbetreuung der SAP FI / CO Applikation sowie die Durchführung von systemseitigen Anpassungen mittels Customizing
  • Erster Ansprechpartner für alle SAP FI / CO relevanten Fragestellungen, Unterstützung der Anwender sowie Leitung und Vorbereitung von SAP-Trainings
  • (Teil-)Projektleitung von Erweiterungs- und Optimierungsprojekten
  • Weiterentwickeln und Verbessern der SAP FI / CO Standards an die unternehmensspezifischen Gegebenheiten 
  • Projektbeteiligung bei der anstehenden S/4 HANA-Einführung

Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job

  • Fundierte Kenntnisse im SAP FI und/oder CO Moduls durch mehrjährige Berufserfahrung inklusive Customizing
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise und und starke Zielorientierung
  • Gute IT-Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit Microsoft Office, insbesondere mit Outlook, Excel und PowerPoint
  • Offene und engagierte Beraterpersönlichkeit mit guten analytischen Fähigkeiten

Persönliche SAP-Job-Perspektiven

  • Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot zur individuellen Karriereplanung und -gestaltung
  • Ein attraktives Vergütungsmodell kombiniert mit diversen Sozialleistungen und Benefits
  • Eine gute Work-Life-Balance durch ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie Führungskräfte, die individuelle Freiräume gewähren und Verantwortung ins Team übertragen
  • Eine menschlich geprägte und offene Unternehmenskultur, bei der die Mitarbeiterzufriedenheit im Mittelpunkt steht und somit eine moderne und angenehme Arbeitsatmosphäre schafft
  • Ein frisch bezogenes Open Office mit modernster Ausstattung zur Erleichterung des Arbeitsalltages

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