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Schutztechniker (m/w/d) Mittelspannung | Energietechnik

WISAG München
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Status Offen
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Was wir erwarten

Ausbildung
Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, Weiterbildung zum Meister | Techniker wünschenswert, aber keine Voraussetzung!
Erfahrung
Bereitschaft zu Montageeinsätzen in Ihrer Region Motivation zur stetigen Weiterbildung Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise Gute Kenntnisse im Bereich der Schutztechnik
Sprachen
  • Du beherrschst Deutsch

Was wir bieten

Stunden:
Vollzeit
Art der Stellenanzeige:
intern

Stellenbeschreibung

Schutztechniker (m/w/d) Mittelspannung | Energietechnik

Willkommen bei der WISAG

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. Die WISAG Elektrotechnik ist spezialisiert auf die Energieversorgung in der Industrie. Von Nieder- und Mittelspannungsschaltanlagen, Transformatoren, USV-Anlagen, Schutztechnik, Schwach- und Starkstrom über den Neubau elektrotechnischer Anlagen bis hin zur Bestandswartung – in allen Facetten der Projektierung, Planung und Montage. Seit über 50 Jahren sind wir mit viel Energie bei unseren Kunden der Industrie im Einsatz. Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.

Ihre Aufgaben bei uns

  • Konzeptionieren von Schutzsystemen in Mittelspannungsnetzen
  • Erstellen von Stromlaufplänen für den Neubau und Umbau von MS-Schaltanlagen
  • Prüfen, Programmieren bzw. Parametrieren von Schutzrelais mit modernsten Prüfequipment
  • Inbetriebnehmen von Mittelspannungsschaltanlagen und zugehöriger Schutztechnik vor Ort beim Kunden
  • Warten und Reparieren von elektrischen Energieversorgungsanlagen sowie Transformatoren
  • Fehleranalyse und Störungsbehebung an technischen Anlagen

Ihr Standort ist in München, Elsenfeld, Nersingen-Straß, Augsburg, Nürnberg oder Sennfeld. Von hier aus betreuen Sie Baustellen in der Region Bayern.

Damit begeistern Sie uns

  • Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, Weiterbildung zum Meister | Techniker wünschenswert, aber keine Voraussetzung!
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Mittelspannung
  • Gute Kenntnisse im Bereich der Schutztechnik
  • Erfahrung im Umgang mit energietechnischen Versorgungsanlagen (Mittelspannungsschaltanlagen, Transformatoren und Niederspannungsverteilungen)
  • Bereitschaft zu Montageeinsätzen in Ihrer Region
  • Motivation zur stetigen Weiterbildung sowie zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise

Dafür bieten wir Ihnen

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag nach unserem attraktiven Tarifvertrag: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub
  • Hochwertige Arbeitskleidung, Diensthandy sowie modernste technische Geräte und Werkzeuge passend auf Ihren Arbeitsbereich abgestimmt
  • Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. Für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote
  • Langfristige Entwicklungsperspektive, individuell abgestimmt anhand unserer Schulungsangebote über unsere Online Akademie oder Entwicklungsprogramme
  • Innovative, technologisch anspruchsvolle Projekte
  • Eine fachliche und strukturierte Einarbeitung, da wir auf eine langfristige Zusammenarbeit setzen
  • Firmeneigene Mitarbeiter-App zum Austausch mit Kollegen
  • Unterhaltsame Firmenveranstaltungen, um den vorhandenen Teamgeist weiter zu stärken

Über den Arbeitgeber

Was wir bieten

  • Dafür bieten wir Ihnen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag nach unserem attraktiven Tarifvertrag: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub
  • Hochwertige Arbeitskleidung, Diensthandy sowie modernste technische Geräte und Werkzeuge passend auf Ihren Arbeitsbereich abgestimmt
  • Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote
  • Langfristige Entwicklungsperspektive, individuell abgestimmt anhand unserer Schulungsangebote über unsere Online Akademie oder Entwicklungsprogramme
  • Innovative, technologisch anspruchsvolle Projekte
  • Eine fachliche und strukturierte Einarbeitung, da wir auf eine langfristige Zusammenarbeit setzen
  • Firmeneigene Mitarbeiter-App zum Austausch mit Kollegen
  • Unterhaltsame Firmenveranstaltungen, um den vorhandenen Teamgeist weiter zu stärken

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