Für den von Familie Peltzer betriebenen EDEKA-Markt in 01917 Kamenz, Siedlungsweg 2a suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung für das dortige Team.
Ihre Aufgaben- Sie verantworten als Marktleitung die Planung und Realisierung unserer Umsatz- und Ertragsziele und steuern den gesamten Geschäftsablauf
- Als stellvertretende Marktleitung unterstützen Sie die Marktleitung bei der Optimierung der Abläufe im Markt und bei der Präsentation der Produkte und Waren
- Sie repräsentieren das Unternehmen nach Innen und Außen und betreiben eine aktive Kundenbindung und -gewinnung
- Sie optimieren die Abläufe im Markt und sind für die Präsentation der Produkte und Waren verantwortlich
- Sie führen die Mitarbeiter an ihre Aufgaben heran und sind lenkend tätig
- Sie überwachen die Sortimentspflege und Warenqualität
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Handelsschwerpunkt oder eine kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel
- Sie haben Kenntnisse und Erfahrung im Warengeschäft und in der Personalführung
- Sie besitzen überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und überzeugen mit Durchsetzungsvermögen sowie Organisationstalent
- Ihr Engagement und zielorientiertes Handeln ist gepaart mit Freude am Verkauf
- Ihre Arbeitsweise ist gut strukturiert, Sie agieren selbständig, zeigen Einsatzbereitschaft und wissen Ihr Team zu motivieren
- Gerne können Sie auf ein erfolgreich abgeschlossenes EDEKA Junioren-Aufstiegsprogramm verweisen
- Kenntnisse im Umgang mit MS Office, HACCP und mit LEH typischen IT-Anwendungen runden Ihr Profil ab
Zukunftsorientierte Mitarbeit in einem hochmotivierten Team und interessanten Umfeld. Dazu die Möglichkeit, Ihr Können unter Beweis zu stellen und den Erfolg des Marktes mitzugestalten.
Des Weiteren bieten wir:
- Chance für Quereinsteiger (m/w/d) - „Wir machen Sie fit für den Einsatz im Markt"
- Leistungsbezogenes Prämiensystem
- Mitarbeiterrabattkarte für Einkäufe im Markt
- Kostenfreie Parkplätze
- Jobrotation (Abwechslung durch Einsatz in verschiedenen Abteilungen)
- Moderne/neue Arbeitskleidung
- Attraktiver/gut ausgestatteter Aufenthaltsraum
- Gutes Betriebsklima
- Geregelte freie Samstage nach Plan
- Geregelte Arbeits- und Pausenzeiten
- Mitarbeiterevents (z.B. Weihnachtsfeier, Ausflüge, Grillabend)
- Gute Verkehrsanbindung/Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- E-Learning/Digitale Lernplattform