Unsere Teams im Gebäudebetrieb und der Haustechnik sorgen dafür, dass alle technischen Anlagen reibungslos funktionieren und Gebäude optimal instand gehalten werden. Ob Wartung, Reparatur oder technisches Facility Management – wir gewährleisten eine sichere und effiziente Umgebung für Mitarbeiter, Kunden und Besucher. Sie haben technisches Geschick, eine lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude daran, Gebäude am Laufen zu halten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Dresden
ab sofort Stellen-ID: 27586
Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!
Wir – die Apleona Nordost GmbH – suchen für unseren Standort in Dresden
Standortleiter (w/m/d) - JobID 27586
Das machen Sie bei uns:
- Gesamtverantwortung für TEM und TMM am Standort (elektrische Energieversorgung, Verteilungen, USV, mechanische/HLK‑Systeme, gebäudetechnische Anlagen) im Rahmen des TxM‑Service‑Modells.
- Sicherstellung der stabilen, sicheren Versorgung der Produktion und Reinräume durch elektrische und mechanische Infrastruktur (z. B. Spannungsqualität, Klimatisierung, Druck‑ und Temperaturführung).
- Fachliche und disziplinarische Führung der Gewerkeleiter TEM und TMM sowie deren Teams (Ingenieure, Meister, Techniker, Schichtpersonal).
- Verantwortung für Inspection Services, Basic Maintenance und Measurement Services in den Gewerken Elektro und Mechanik (Inspektionen, vorbeugende Instandhaltung, Messungen/Kalibrierungen relevanter Parameter).
- Aufbau und Weiterentwicklung des Operating Models für TEM/TMM während Ramp‑up und Übergang in den stabilen SOP‑Betrieb (Organisation, Prozesse, Schnittstellen).
- Sicherstellung der Einhaltung aller HSE‑, Qualitäts‑ und Informationssicherheitsanforderungen im Bereich Elektro/Mechanik im Hochtechnologie‑Umfeld der Halbleiterfertigung.
- Budgetverantwortung und wirtschaftliche Steuerung der elektrischen und mechanischen Services (Capex/Opex, Effizienzprojekte).
- Schnittstelle zum ESMC‑Management, Produktion, Engineering und externen Dienstleistern; aktive Mitarbeit an der Responsibility Matrix, mit klaren Schnittstellen zu anderen Partnern (z. B. Water, Gas & Chemical).
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossenes Studium als Ingenieur (z. B. Elektrotechnik, Energietechnik, Maschinenbau, Versorgungs‑/Gebäudetechnik oder vergleichbare Ingenieurqualifikation).
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Facility/Utilities‑Management einer industriellen Produktion, idealerweise im Halbleiter‑, Chemie‑ oder Pharmaumfeld mit Reinräumen.
- Nachweisbare Führungserfahrung in komplexen technischen Organisationen mit mehreren Gewerken.
- Sehr gutes Verständnis der Zusammenhänge zwischen Infrastruktur und Prozessstabilität (z. B. Einfluss von Klima, Energiequalität, Medienführung auf Yield und Anlagenverfügbarkeit).
- Sehr gute Kommunikations‑ und Stakeholder‑Fähigkeiten im internationalen Joint‑Venture‑Umfeld
- Sehr gute Englischkenntnisse.
Darauf können Sie sich freuen:
- Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei
- Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld
- Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Firmenwagen mit Privatnutzung
- Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
- Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance
- Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
- APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
- Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ansprechpartner:
Thomas Gronau
+49 221 949 742 804
Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.