Werden Sie Teil einer unternehmensinternen Logistik- und IT-Struktur, in der SAP EWM als zentrales System für die operative Lagersteuerung eingesetzt wird. In dieser Rolle arbeiten Sie nicht als externer Berater, sondern als fachlich verantwortliche Instanz für definierte End-to-End-Prozesse im Lagerumfeld.
Als Process Owner fungieren Sie als Bindeglied zwischen Logistik, IT und SAP-Entwicklung. Sie definieren Standards, priorisieren Anforderungen, sichern die Prozessqualität und begleiten Systemänderungen von der fachlichen Konzeption bis zur produktiven Nutzung. Der Fokus liegt auf stabilen, skalierbaren Prozessen und nachhaltiger Systemnutzung.
Arbeitsort: Weiden i. D. Oberpfalz
Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs
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Fachliche Verantwortung für definierte SAP EWM Lagerprozesse (z. B. Wareneingang, Kommissionierung, Verpackung, Versand)
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Definition, Dokumentation und Weiterentwicklung von Prozessstandards
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Übersetzung logistischer Anforderungen in fachliche Spezifikationen
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Priorisierung und Steuerung von Anforderungen in Abstimmung mit IT und SAP-Entwicklung
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Begleitung von Systemanpassungen, Rollouts und Releasewechseln
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Sicherstellung der Prozessqualität im laufenden Betrieb
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Unterstützung des 2nd-Level-Supports bei prozessualen Fragestellungen
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Durchführung von Anwenderschulungen und Erstellung von Prozessdokumentationen
Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job
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Mehrjährige Erfahrung im SAP EWM Umfeld mit starkem Prozessfokus
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Sehr gutes Verständnis logistischer Abläufe im Lager
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Erfahrung als Process Owner, Key User oder fachlicher Verantwortlicher von Vorteil
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Fähigkeit, zwischen Fachbereich und IT strukturiert zu vermitteln (Unternehmenssprache: Deutsch)
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Analytische, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
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Interesse an langfristiger Prozessverantwortung im Inhouse-Umfeld
Persönliche SAP-Job-Perspektiven
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Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und anteilige Remote-Arbeit
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Attraktive Vergütung abhängig von Erfahrung und Verantwortung bis zu €100.000
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Fachliche End-to-End-Verantwortung für EWM-Prozesse
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Langfristige Rolle ohne Projekt- oder Reisetätigkeit
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Individuelles Weiterbildungsbudget (SAP EWM, Logistik, S/4HANA)
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Stabiler Arbeitsplatz mit kurzen Entscheidungswegen