De agile scrum coach houdt binnen ons SAFe traject de boel op de rit als "super scrum master". Daarbij zorgt hij/zij voor een efficiënt en effectief verloop van een voortbrengingsproces; te komen tot kwalitatieve goede en tijdige software-opleveringen met verschillende specialisten in een multidisciplinair team.
Jouw visie hierop kun je dankzij jouw uitstekende sociale en organisatorische vaardigheden helder overbrengen binnen jouw afdeling. Je gaat graag nieuwe uitdagingen aan en bezit een goede dosis ambitie. Een baan als release train engineer is jou dan ook op het lijf geschreven.
Teams coördineren, afhankelijkheden managen en belemmeringen oplossen: als release train engineer ben je daar flink druk mee. Maar alles wat jij doet, doe je om continu te verbeteren. Op elk vlak. Je organiseert, coacht en faciliteert de teams binnen de release train 'Nieuw Pensioen Systeem'. Jouw doel? De waarde voor onze pensioenfondsen en deelnemers te maximaliseren. Daarnaast zorg je ervoor dat de teams steeds autonomer kunnen werken. Dat doe je door ze te ondersteunen bij het plannen en samen te bouwen aan een betrouwbare en voorspelbare delivery.
Wat daar ook bij komt kijken:
- Coachen van de scrummasters, de PM's en de PO's en eigenlijk alle medewerkers die betrokken zijn binnen de train bij hun verdere ontwikkeling
- Afhankelijkheden binnen en buiten de release train: tussen teams, eventueel enabling serviceteams, andere release trains en stakeholders of afdelingen
- Voorbereiden en faciliteren van PI-events, SAFE-ceremonies en andere scrumceremonies
- Voortgang van de release train monitoren samen met de productmanager en Lead Solution Architect
- Zorgen dat het voortbrengingsproces efficiënt en effectief verloopt.
Vaardigheden:
De juiste diploma's op HBO niveau en binnen het werkgebied moet je wel hebben, maar we vinden het belangrijker dat jij een facilitair leider bent met een visie. Een energieke release train engineer die organisatorisch en sociaal sterk is. Iemand die teams verbindt, handig is in het regelen van dingen en snapt hoe een organisatie in elkaar zit. Jij zorgt ervoor dat processen soepel verlopen, omdat je weet dat zo de beste resultaten ontstaan. En daar ga jij altijd voor!
Kennis/Opleidingseisen:
- Je hebt een universitaire opleiding op het gebied van (bedrijfskundige) informatica, IT management of data-analytics of gelijkwaardig werk- en denkniveau;
- Je hebt ervaring met hedendaagse (ontwikkel) methodologie (bijvoorbeeld SAFe, Agile) en ondersteunende tooling (bijv. JIRA);
- Het is een pre, als je beschikt over een (post-)hbo diploma op het gebied van verandermanagement of een soortgelijke opleiding;
- Je hebt een goede beheersing van de Engelse taal.
Ervaringseisen:
- Minimaal 3 jaar ervaring. Mag ook in een soortgelijke functie, zoals projectmanager of verander-, implementatie-, migratie- of servicemanager;
- Een hbo-diploma en certified scrummaster Leading SAFe;
- Ervaring met werken in een complexe omgeving én voor meerdere teams;
- Kennis van de IT-organisatie en processen en van het bouwen van een low-code platform, dan wel interesse. En je bent in staat om je hierin snel te kunnen verdiepen;
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
- Agile-coachingskills.
Competenties
- analyseren
- visie
- resultaatgerichtheid
- klantgerichtheid
- creativiteit
- communiceren
- conceptueel denken
Raadpleeg het Defensie competentiewoordenboek voor meer toelichting op de competenties.
Overige opmerkingen:
- De functie geeft je beperkingen en verplichtingen in de vrijheid van handelen, zowel professioneel als in de privésfeer.
- Te grote bekendheid dat je wilt werken voor de MIVD levert mogelijk risico's voor je op. Hou daar rekening mee. Een veiligheidsonderzoek is onderdeel van de sollicitatieprocedure.
- Je kunt door de aard van de werkzaamheden en je verantwoordelijkheden worden belast met inzet in het kader van een bereikbaarheidsregeling en je bent zonodig inzetbaar buiten de normale kantooruren.
Salarisniveau
schaal 12Minimum salaris:
€4.900 bruto per maandMaximum salaris:
€6.300 bruto per maandContractduur
2 jaarAantal uren per week
38Plaats
Den Haag, Zuid-HollandOverige arbeidsvoorwaarden
Bovenop het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een dertiende maand van 8,33%. Het Ministerie van Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.
De organisatie Militaire Inlichtingen- en Veiligheidsdienst (MIVD)De Militaire Inlichtingen- en Veiligheidsdienst (MIVD), onderdeel van het Ministerie van Defensie, is gericht op het tijdig leveren van een actueel, betrouwbaar, onpartijdig, voorspellend en exclusief product (strategisch, tactisch en operationeel) op het gebied van inlichtingen, contra-inlichtingen en veiligheid. De MIVD doet dit primair voor de ondersteuning van de besluitvorming door de politieke, ambtelijke en militaire leiding van Defensie, maar ook andere afnemers worden bediend. De dienst ondersteunt 24/7 in nationaal en internationaal verband bij militaire operaties.
De MIVD bestaat, naast een directie, uit stafafdelingen, operationele afdelingen en ondersteunende afdelingen. Je komt te werken bij de Unit IT. Een hoogwaardige IV/ICT-omgeving is voor de MIVD van vitaal belang. De Unit IT is de leverancier van eigentijdse informatiesystemen ter ondersteuning van de inlichtingen- en veiligheidsprocessen van de MIVD. Kernwaarden zijn daarbij klantgerichtheid, adaptief vermogen en resultaatgerichtheid (effectief, efficiënt, veilig en rechtmatig). In de praktijk is er sprake van multidisciplinaire IT-teams die integraal verantwoordelijk zijn voor een groep van diensten, applicaties en systemen. De unit omvat tevens de disciplines business analyse, architectuur en projectmanagement. Ook worden nationaal en internationaal relaties onderhouden op het gebied van informatievoorziening, in het bijzonder ten behoeve van militaire operaties.
Werken bij de MIVD is interessant, soms spannend maar bovenal werk dat er toe doet! Je komt in aanraking met nieuwe technologische ontwikkelingen en krijgt opdrachten die het beste in jou naar boven halen.
BijzonderhedenWees terughoudend met het bekendmaken dat u voor de MIVD wilt werken. Dit levert mogelijk risico's voor u op.
Een veiligheidsonderzoek is onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Om in aanmerking te komen voor een functie bij de MIVD dient u de Nederlandse nationaliteit te hebben en (in principe) de afgelopen tien jaar in Nederland hebben gewoond. Ook aan uw eventuele partner en andere mensen in uw omgeving worden bepaalde eisen gesteld.
De vacature wordt zowel intern als extern defensie gepubliceerd. Eventuele interne kandidaten worden in de selectieprocedure eerst behandeld alvorens de selectie wordt uitgebreid met externe kandidaten.
De functie leent zich niet voor thuiswerken i.v.m. Het gerubriceerde karakter van de informatieverwerking.
Contact
- Recruitment
- recruitment@mindef.nl
- Recruitment
- recruitment@mindef.nl
Het salaris bedraagt €4900 - €6300