Bezig met laden

Vergelijkbare vacatures

Als HR Manager zijn jouw belangrijkste taken: de werkzaamheden omtrent overnames, fusies en grote transities! Tijdens jouw sollicitatiegesprek kom je hier meer over te weten. 

Je bent HR sparringpartner van de directie en bent de leidinggevende van de HR medewerker. Vanzelfsprekend is het belangrijk dat je met hen een klik hebt. Je ontwikkelt het HR beleid verder en je geeft daarnaast ondersteuning aan de verschillende managers in de uitvoering van het dit beleid.

Verder kan je denken aan taken als:

  • Kwartaalrapportage loonkostenontwikkeling;
  • Jaarverslaganalyse en advies voor management en directie;
  • Werving en selectie (o.a. van zeer specialistische techneuten);
  • Opleiden en ontwikkelen van medewerkers;
  • Professionaliseren en 'lean' maken van HR processen;
  • Verzuimbegeleiding als casemanager.

Vaardigheden

Jij hebt eerder in een soortgelijke functie bij een technische organisatie gewerkt. Vooral jouw HR ervaring m.b.t. overnames, fusies of grote transities mag niet ontbreken!

Jij durft je collega's aan te spreken op hun houding en gedrag en legt het 'probleem' terug waar het hoort. Uiteraard ben jij er ook om mee te denken en een helpende hand bieden, maar iedereen moet wel eerst zijn eigen verantwoordelijkheid hebben genomen voordat jij ermee aan de slag gaat. Ook weet jij het voor elkaar te krijgen dat het gezamenlijk belang voor het eigen belang komt, zodat er dus meer motivatie ontstaat om samen te werken i.p.v. dat iedereen zijn eigen 'kunstje' doet. Doordat jij stevig in je schoenen staat, beslissingen durft te nemen en ook tegengas durft te geven, ben jij hier succesvol in. 



Ervaring
10 jaar

Scholing: HBO

Over de werkgever

Onze opdrachtgever is een technische internationale organisatie in Rotterdam. Zij zijn continu op zoek naar verbetering en zijn volop in ontwikkeling en daar kan jij jouw steentje aan bijdragen. Er werken ongeveer 120 mensen, veelal techneuten. Gezien de locatie is het van belang dat je in bezit van een auto bent!



Wat wij bieden

Het gaat hier om een functie met uitzicht op een vast dienstverband en mag ingevuld worden voor 32 tot 40 uur per week. 

De salarisindicatie ligt tussen de EUR 4000 en EUR 5000 bruto per maand op fulltime basis.

Krijg jij energie van deze vacature en heb jij eerder 'met dit bijltje gehakt'? Wij ontvangen graag jouw CV. Wil je eerst meer informatie? Dat kan: bel over deze vacature met Cynthia Radjpalsingh, Recruitment Consultant, telefoon 06-15 67 21 15.

Exactpi Referentienummer: 2546

Uren per week: 32

Contract: vast

Solliciteer later

Exact personeelsintermediair

Cynthia Radjpalsingh
Exact personeelsintermediair

Telefoon 010-4141311 | E-mail cynthia@exactpi.nl