St. Antonius Ziekenhuis

Helaas, deze vacature is niet langer actief
Bezig met laden

Vergelijkbare vacatures

Originele vacaturetekst

Functioneel applicatiebeheerder ORTEC | 36 uur p/w | Utrecht

Het verzorgen van een optimale beschikbaarheid van de systemen in een complexe omgeving als het St. Antonius Ziekenhuis. Dat vraagt om vooruit denken, oplossingsgerichtheid, ondernemerschap, creativiteit en inlevingsvermogen. Jij weet voor de eindgebruiker de vertaalslag te maken. Kortom een veelzijdige functie dat vraagt om brede kennis.

Informatie
Als functioneel beheerder ben je samen met het team verantwoordelijk voor de inrichting en het functionele beheer van het roosterpakket OWS (Ortec Work Scheduling). Je vertaalt de vraag van de klant naar een passende oplossing binnen de applicatie en hebt een adviserende rol om zo de processen te verbeteren. Dit leidt onder meer tot de volgende taken en verantwoordelijkheden:
  • Zorgdragen voor de inrichting en het beheer van de in gebruik zijnde planningsmodule (OWS) en planningsapplicaties (MSS en ESS);
  • Planners wegwijs maken binnen de applicatie OWS;
  • Fungeren als tweedelijns aanspreekpunt bij vragen vanuit de organisatie;
  • Adviseren en ondersteunen van afdelingen bij het maken van een (cyclisch) rooster conform de van toepassing zijnde wet- en regelgeving en het vastgestelde roosterbeleid;
  • Opleiden en geven van trainingen aan de planners en superusers;
  • Samen met de planners op de afdelingen, de afdeling HR en de salarisadministratie vorm je een keten om de organisatie zo goed mogelijk te faciliteren bij het maken van de roosters, registeren van gewerkte uren en aanlevering van correcte gegevens uit OWS voor uitbetaling van het salaris;
  • Het beheren van de rechten binnen de applicatie.

Vaardigheden

  • HBO werk- en denkniveau;
  • Aantoonbare ervaring als Functioneel Applicatiebeheerder;
  • Kennis van Ortec Work Scheduling (OWS);
  • Analytisch vermogen en een accurate werkwijze;
  • Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • Je bent oplossingsgericht en bent in staat om fouten te herkennen en benoemen;
  • Je hebt flexibele werkhouding (zowel alleen als in een teamverband kunnen werken)
  • Je kunt verantwoordelijkheid dragen en neemt deze dan ook voor je eigen werkzaamheden
We zoeken iemand die communicatief sterk is, een uitstekende klanthouding heeft, de klant centraal plaatst, representatief is en die onder druk positief blijft acteren en overzicht behoudt

Scholing: HBO

Over de werkgever

Jouw werkplek
Het St. Antonius Ziekenhuis is een gastvrij topziekenhuis dat op veel gebieden leidend en excellent is.
Hiervoor is het belangrijk dat basisvoorzieningen zoals ICT, informatie over financiën, kwaliteit en bereikbaarheid goed op orde zijn. Dit zijn essentiële voorwaarden om het werk goed te kunnen uitvoeren zodat de patiënt 'in goede handen' is. De eenheid Informatiemanagement & ICT (I&I) is verantwoordelijk voor het leveren van een hoogwaardige informatievoorziening waarbij beschikbaarheid, betrouwbaarheid, toegankelijkheid en veiligheid de uitgangspunten zijn

Professionaliteit, betrouwbaarheid en continuïteit zijn voor de ondersteuning van (zorg)processen van groot belang. Onze medewerkers beschikken over kennis van de laatste ontwikkelingen op ICT-gebied, waardoor degelijke adviezen gegeven worden. Samen met onze klanten zoeken we proactief naar de best passende, innovatieve oplossingen. Ons motto is: Voortdurend onderweg naar beter!

De eenheid
In de eenheid I&I zijn de functies Informatiemanagement en ICT samengebracht. De eenheid bestaat naast Informatiemanagement uit de afdelingen ICT Beheer, ICT Services en Business Intelligence. De eenheid wordt aangestuurd door de Chief Information Officer (CIO), ondersteunt door de afdeling CIO-office.

Service en Ontwikkelcentrum I&I
Functioneel Applicatie Beheer is onderdeel van het Service en Ontwikkelcentrum I&I (SOC).
Binnen deze afdeling zijn ook de Helpdesk, Telefonie en Informatie Adviseurs ondergebracht.

Wat wij bieden
Wij bieden jou
  • een prettige werksfeer met collega's die je goed inwerken en voor je klaar staan;
  • een salaris van maximaal €3.421,- bruto per maand (FWG 50) op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van je ervaring en opleiding (CAO Ziekenhuizen);
  • goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een 13e maand en de mogelijkheid deel te nemen aan een fiets-, fitness-of 'bring your own device''-regeling.
  • mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding;

Uren per week: Parttime

Contract: tijdelijk