HR medewerker / Junior Recruiter

JAWS B.V. -  's-Hertogenbosch
9 dagen geleden   |   27x bekeken

Voor een nieuwe vestiging van JAWS in de regio van 's-Hertogenbosch zijn wij op zoek naar een enthousiaste en gedreven HR medewerker / Junior Recruiter. Zie jij jezelf ontwikkelen binnen een start-up organisatie? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Sinds januari 2015 is JAWS gestart als technisch intermediair voor de regio's Achterhoek en Liemers. JAWS is onderdeel van de Kaak Groep B.V. in Terborg. Kaak Groep B.V. is marktleider als het gaat om de productie van klantspecifieke productielijnen voor industriële bakkerijen. In 's-Hertogenbosch zijn twee dochterondernemingen van Kaak gevestigd, te weten Benier Nederland B.V. en DrieM Dough Sheeting Technology B.V.. Naast het verzorgen van de werving en selectie voor deze ondernemingen, zal JAWS zich ook inzetten voor de W&S activiteiten van andere bedrijven in de regio.

Tot jouw takenpakket en verantwoordelijkheden behoren:

In de rol van HR Medewerker:

  • Het adviseren, begeleiden, informeren en het bieden van ondersteuning aan de vestigingsmanager.
  • Het zorgdragen voor diverse administratieve werkzaamheden, denk hierbij aan het opstellen van arbeidsovereenkomsten, het verwerken van de gewerkte uren, reiskosten en dossierarchivering.
  • Het invoeren en up-to-date houden van de gegevens in het personeelsinformatiesysteem en de recruitment software (Otys).
  • Het fungeren als vraagbaak voor medewerkers en opdrachtgevers.
  • Het zorgdragen voor de (vertrouwelijke) afhandeling van correspondentie.
  • Het onderhouden van de Social Media kanalen, zoals Facebook, LinkedIn en Twitter.
  • Het onderhouden van het contact met werkzoekenden en opdrachtgevers.
  • Het op de hoogte blijven van ontwikkelingen en trends in de markt en hier actief op inspelen.
  • Het leveren van een bijdrage aan de positionering van JAWS in de regio.
  • Het signaleren van verbeterpunten en deze vertalen naar concrete acties.

In de rol van Junior Recruiter:

  • Het matchen van kandidaten en vacatures.
  • Het proactief benaderen van kandidaten.
  • Het coördineren van het gehele werving- en selectieproces. Je zet vacatures uit, bewaakt de doorlooptijden, correspondentie en de afstemming met opdrachtgevers.
  • Het vertegenwoordigen van JAWS bij recruitmentactiviteiten, zoals banenmarkten.
  • Het actief onderhouden van het contact met werkzoekenden, opdrachtgevers, studentenverenigingen en universiteiten.
  • Het mede opstellen, uitvoeren en bewaken van recruitmentplannen en arbeidsmarktcommunicatie, alsmede de bijbehorende budgetten.



Functie-eisen
  • Je hebt een afgeronde HBO opleiding richting Human Resources of Commerciële Economie, bent starter of hebt enkele jaren ervaring in de Recruitment branche.
  • Je bent fulltime beschikbaar en woonachtig in de regio van 's-Hertogenbosch.
  • Je bent gedreven, accuraat, initiatiefrijk en resultaatgericht.
  • Je bent stressbestendig en kan goed plannen en organiseren.
  • Je bent communicatief sterk en hebt een dienstverlenende instelling.
  • Je hebt een uitstekende kennis van het MS Office pakket.
  • Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift.
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B en eigen vervoer.



Arbeidsvoorwaarden
  • Een veelzijdige functie binnen een onderneming waarin samenwerking, gedrevenheid, resultaatgerichtheid en een goede sfeer voorop staan. 
  • Doorgroeimogelijkheden en de kans om jezelf te ontwikkelen tot een professional.
  • Een marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder 27 vakantiedagen en 13 ATV dagen.
  • Er is een winstdelingsregeling van toepassing.



Vacature info

Functie

Functiegroep

Salarisschaal

  • €2500 - €3500 euro

Aantal uren

  • 40 uur

Dienstverband

  • Tijdelijk/Uitzenden

Opleidingsniveau

  • HBO

Werkervaring

  • Minder dan een jaar

Regio/Provincie

  • Noord-brabant

Branche

  • Uitzend/detachering/W&S