Hoofd personeels- en salarisadministratie

Salarisprofs -  Zwolle
30+ dagen geleden   |   116x bekeken

Functie omschrijving


Als Hoofd personeels- en salarisadministratie stuur je de afdeling aan. Verder ben je eindverantwoordelijk voor de juistheid en volledigheid van de administraties. De Hoofd personeels- en salarisadministratie is lid van het MT en is bevoegd om beslissingen te nemen over de inrichting en uitvoering van de werkzaamheden.

De overige taken van de Hoofd personeels- en salarisadministratie bestaan uit:

  • Deelnemen aan het MT–overleg.
  • Leidinggeven aan de medewerkers en assistenten van de personeels- en salarisadministratie o.a. door het informeren, instrueren en aansturen van medewerkers en assistenten.
  • Opstellen en optimaliseren van werkprocessen, procedures en methoden.
  • Functionerings- en beoordelingsgesprekken voeren.
  • Wekelijks werkoverleg met de afdeling houden. 
  • Verbeterpunten signaleren en deze doorvoeren op de afdeling.
  • Ontwikkelingen signaleren o.a. op het gebied van wet- en regelgeving en CAO.
  • Relaties informeren met als doel om kopij infoblad te vervaardigen.

Om een goed en actueel inzicht te hebben in de feitelijke inhoud van de uit te voeren taken, benodigd voor de ontwikkeling en aansturing van de afdeling, voer je als Hoofd Personeels- en Salarisadministratie de werkzaamheden van een medewerker uit. Je legt verantwoording af aan de directeur over het functioneren van de afdeling in al haar aspecten.


Onze opdrachtgever is een administratiekantoor en richt zich landelijk op de financiële dienstverlening voor onderwijsinstellingen.
Vast dienstverband



Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Contactpersoon

Vacature contactpersoon Salarisprofs
Sebastiaan Kooijman
Zwolle