Tester Debiteuren Administratie Douane

Functie­omschrijving

Bij de Douane werken we hard aan een efficiënte afhandeling van de in- en uitvoer van goederen buiten de EU-grenzen. Er worden steeds hogere eisen gesteld aan de systemen die nodig zijn om dat werk zo goed mogelijk te kunnen doen. Bij IV/Douane ontwikkelen en verbeteren we de applicaties die hiervoor nodig zijn. Als tester in Apeldoorn draag jij bij aan de bouw van een nieuwe applicatie: de Douane Debiteuren Administratie (DDA). Je helpt bij het realiseren van de gewenste functionaliteiten en werkt mee aan de (scrum)doelstellingen van het team.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Jij gaat aan de slag binnen de keten TAAK (Toezicht Achteraf, Accijns & Klantmanagement) in team Inning. Dit team bestaat uit meerdere ontwikkelaars en testers, een product owner, scrum master, praktijkdeskundige en applicatiebeheerder. In dit team wordt gebouwd aan de Douane Debiteuren Administratie (DDA). De DDA zal de huidige applicatie vervangen. In dit agile team heb jij als tester een afwisselend takenpakket. Jij zorgt er samen met je collega's voor dat alle gewenste functionaliteiten er komen. Dit doe je door het team te ondersteunen met testontwerpen, teststrategieën en geautomatiseerde regressietesten. Daarnaast stel je ketentesten op en begeleid je gebruikers bij acceptatietesten. Deze verschillende testsoorten bereid je voor, voer je uit en borg je in een OTAP-omgeving. Verder draag je bij aan het inrichten en onderhouden van een geautomatiseerde testomgeving. 

De keten TAAK is verantwoordelijk voor het ontwikkelen, beheren en beschikbaar stellen van IV-voorzieningen voor onder andere het proces Accijns en Inning. De ontwikkeling van nieuwe applicaties en het verbeteren of uitbreiden van bestaande applicaties vindt kort-cyclisch plaats. Hierbij werken we volgens de Agile-ontwikkelmethode. Je levert daarom ook een actieve bijdrage aan de (scrum)doelstellingen van het team. Door het signaleren van knelpunten en waar nodig bij te dragen aan testrichtlijnen werk je aan het continu verbeteren van de resultaten van het team. 

Een bijzondere baan, omdat...

• je in een unieke en uitdagende werkomgeving werkt: het merendeel van de applicaties ontwikkelen, onderhouden en beheren we zelf. Daarvoor hebben we ook een eigen datacenter!
• je elke dag bijdraagt aan betere geautomatiseerde systemen, zodat de Douane aan Nederlandse en EU-wetgeving kan blijven voldoen.
• je samen met je collega's volgens de principes van Agile en Business Rules Management werkt. Zo kunnen we ons werk zo goed en flexibel mogelijk doen. 

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving

"Het leuke van werken bij IV Douane is dat je vaak met nieuwe uitdagingen te maken hebt. Het is een organisatie waar je veel kunt leren en aan veel interessante juridische, financiële en technische oplossingen werkt. Daardoor zie ik hier ook veel mogelijkheden om mezelf te blijven ontwikkelen en door te groeien." Peter, tester

Functie-eisen

Wanneer past deze baan bij je?

• Je hebt hbo-werk- en -denkniveau.
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met het testen van bij voorkeur complexe systemen en met de uitvoering van functionele en ketentesten in een scrum/agile-omgeving.
• Je hebt ervaring met het opzetten en uitbreiden van een testaanpak en in testautomatisering met Robot Framework (of vergelijkbaar).
• Je hebt bij voorkeur ervaring met werken in een Java-, BPM- of COBOL-omgeving.
• Je bent bij voorkeur TMap Next Foundation-gecertificeerd.

Jouw competenties

• Omgevingsbewustzijn
• Flexibiliteit
• Resultaatgerichtheid
• Samenwerken
• Zelfontwikkeling

Arbeids­voorwaarden

• Salaris­niveau schaal 10
• Salaris­omschrijving

  Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.

• Maand­salaris Min €3.045 - Max. €4.848 (bruto)
• Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contract­duur -
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.

Bijzonderheden

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
• Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen. Als dat het geval is, zal er een selectiegesprek plaatsvinden gevolgd door een mogelijk tweede gesprek en eventueel een assessment.

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

hier meer.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.