Bij HORNBACH zijn we nooit uitgeleerd. Kennis blijven we bijspijkeren en skills blijven we uitbouwen. Jij, als Opleidingscoördinator speelt daar een belangrijke rol in.
Je inventariseert de opleidingsbehoefte in onze vestigingen en vertaalt dit naar leerpaden, trainingen of cursussen. Natuurlijk zorg je ervoor dat dit aansluit bij de organisatiedoelen. Ook verdiep jij je in de verschillende doelgroepen, zodat de opleidingsvormen, leermiddelen en werkvormen hier goed op aansluiten.
Je hebt een belangrijke rol naar onze vestigingen toe. Per vestiging stel je een opleidingsplan op, dit doe je samen met verschillende interne en externe partijen. Je monitort de voortgang en kwaliteit van opleidingen, helpt vestigingen om hun opleidingsdoelstellingen te halen en bent het aanspreekpunt voor nieuwe opleidingstrajecten. Ook geef je coaching aan de collega's die in de vestiging verantwoordelijk zijn voor het plannen en coördineren van introductie- en trainingstrajecten.
En natuurlijk doe je dat niet alleen. Je bent onderdeel van het HR-team, waarin je veel samenwerkt met je collega Opleidingscoördinator, de Opleiding en Ontwikkeling Specialist en HR-ondersteuning.
Wat jij ons biedt:
Wat wij jou bieden:
Denk je nu 'JA! Dat lijkt me wel wat?'
Stuur ons dan je sollicitatie! We ontvangen graag je cv en motivatie. Zien wij ook de match? Dan hopen we je snel persoonlijk te leren kennen.
We zijn benieuwd!
Vacature van Hornbach