Functie­omschrijving

Burgers en bedrijven rekenen op goede interactie met de Belastingdienst. Daarvoor verbeteren en ontwikkelen we steeds onze IT-producten. Eén van de belangrijkste vragen hierin is of dat wat we willen ook aansluit bij de technologie. En dat is waar jij als IT proces analist het antwoord op vindt. Zo maken we apps en functionaliteiten die doen wat ze moeten doen. Zet jouw talent in voor Nederland.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Bij IV Interactie ontwikkelen en onderhouden we die producten. Zo blijven portalen, formulieren en authenticatie- en autorisatievoorzieningen werken. Op dit moment werken we onder andere aan de onderwerpen Geldzaken en Formulierendienst. Jij bent onderdeel van 1 van de 10 scrumteams die binnen de kaders van SAFe (Scaled Agile Framework) doelen behaalt.

Je maakt voor het Generiek Portaal de (technische) invloed duidelijk en doet de voorbereidingen voor de realisatieteams. Je stelt specificaties op volgens de Agile werkwijze. Het doel is een soepele invoering. Is wat we willen haalbaar? Wat zijn de gevolgen voor bestaande (informatie)processen en systemen? Jij analyseert de processen en gegevens(stromen) en stelt UML-specificaties op. Je werkt met UX-designers, UX-writers, developers en testers. En je bent sparringpartner voor de product owner, solution architect en product manager. Zo lever je een maximale bijdrage aan het klaarmaken van features.

Een bijzondere baan, omdat...

• je in een organisatie werkt die maximaal moderniseert. Jouw visie op wat werkt en wat niet is daarbij belangrijk.
• je afwisseling hebt en groeit in je ontwikkeling.
• je met jouw team gedreven collega's werkt aan goede online interactie met de klant.
• het ICT-landschap groot en ingewikkeld is.
• je je technische kennis én communicatieve vaardigheden gebruikt bij het bereiken van je doelen.

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving

"Ingewikkelde zaken helder maken, levert zoveel duidelijkheid op. En dat is wat we doen bij Generiek Portaal. Ik lever een waardevolle bijdrage door de scrumteams inzicht te geven in het grote IT-landschap van de Belastingdienst." - Alexandra, procesontwerper

Functie-eisen

Wanneer past deze baan bij je?

• Je hebt minimaal hbo-werk- en -denkniveau.
• Je hebt ruime ervaring met het opstellen van specificaties en functioneel ontwerp in UML.
• Je hebt een aantal jaren ervaring met het uitvoeren van (informatie)analyses en het beschrijven van gegevens en processen.
• Je hebt ervaring met het werken onder architectuur. Ook met ervaring als informatieanalist ben je welkom.
• Je hebt ervaring met Agile- en Scrummethodieken en bij voorkeur met het SAFe-model.
• Je hebt bij voorkeur kennis van SOA.
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands.

Jouw competenties

• Analyseren
• Initiatief
• Omgevingsbewustzijn
• Plannen en organiseren
• Samenwerken

Arbeids­voorwaarden

• Salaris­niveauschaal 11
• Salaris­omschrijving

  Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.

• Maand­salarisMin €3.608-Max. €5.503 (bruto)
• Dienst­verbandArbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
• Contract­duur-
• Minimaal aantal uren per week32
• Maximaal aantal uren per week36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
• Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees hier meer.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.