Senior Inkoopadviseur

Het Inkoopuitvoeringscentrum (IUC) van de Belastingdienst is één van de inkoopuitvoeringscentra van de Rijksoverheid en tegelijk ook één van de grootste met circa 140 medewerkers verdeeld over 5 teams.

Wij verzorgen voor de gehele Belastingdienst, Douane en Toeslagen de inkoopfunctie. Voor een aantal inkoopcategorieën doen we dit voor de hele Rijksoverheid; dat doen we voor de categorieën Logistiek en Vakkennis & Persoonlijke Ontwikkeling. Het IUC is verantwoordelijk voor het gehele inkoop- en contractmanagementproces en maakt optimaal gebruik van de mogelijkheden in de markt in samenwerking met alle betrokken partijen. Onze speerpunten zijn duurzaam inkopen en het van toegevoegde waarde zijn voor onze klanten en hun dienstverlening en processen.

Voor het team Inkoop Facilitair, Organisatie & Personeel 1 (non-ICT) zijn wij op zoek naar een Senior Inkoopadviseur (schaal 13).

Dit doe je bij de Belastingdienst

Als Senior Inkoopadviseur werk je aan complexe (Rijksbrede) inkoop- en Europese trajecten. Je voert de trajecten zelfstandig uit en bent verantwoordelijk voor de realisatie van het contract. In samenwerking met de interne klanten én als partner van categoriemanagement bereid je inkooptrajecten voor en stel je het aanbestedingsplan op. Je schrijft heldere, duidelijke adviezen en inkoopdocumenten en je lost geschillen op. Als projectleider van de aanbestedingen en inkooptrajecten die jij uitvoert, maak je onder andere ook risicoanalyses in samenwerking met een multidisciplinair projectteam.

Voor collega's en opdrachtgevers ben je een prettige en bekwame sparringpartner. Dit komt omdat je met jouw specialistische inkoopkennis een expert bent in je vak én omdat je deze kennis goed en helder kunt overbrengen. Je werkt aan doelmatige - en rechtmatige - oplossingen voor jouw interne klanten en opdrachtgevers. Ook voel je goed aan welke politieke en bestuurlijke belangen er spelen. Verder ben je sterk in projectmatig werken en volg en analyseer je ontwikkelingen in de markt. Zo zorg je dat jouw product- en marktkennis up-to-date blijft.

Als Senior Inkoopadviseur word je ingezet op onze meest complexe en omvangrijke aanbestedingen en inkooptrajecten. Dit vraagt om ruime ervaring met het zelfstandig uitvoeren van Europese aanbestedingen en bij voorkeur ook met het voeren van onderhandelings- of dialooggesprekken met inschrijvers. De Senior Inkoopadviseur is daarmee een echte autoriteit op haar/zijn vakgebied.

Een bijzondere baan, omdat...

• Als Senior Inkoopadviseur volg en analyseer je de marktontwikkelingen zodat jouw product- en marktkennis up-to-date blijft.
• Je bent verantwoordelijk voor het gehele pakket van productgroepen én je pakt zowel departementale als Rijksbrede inkoopvraagstukken op.
• Uiteraard werk je ook nauw samen met andere partijen binnen de Belastingdienst. Vanwege de diversiteit aan productgroepen binnen de teams Inkoop Facilitair, Organisatie & Personeel koop je een brede range aan producten en diensten in, van een breed scala van opleidingen en trainingen tot internationale verhuisdiensten, van scansystemen op Schiphol of de Rotterdamse haven tot naslagwerken en literatuur voor de ambtenaren binnen het Rijk. Kortom, zeer diverse en uitdagende inkooptrajecten staan bij ons tot je beschikking.
• Ook op het gebied van duurzaam inkopen kun je als Senior Inkoopadviseur een grote bijdrage leveren aan de doelstellingen van de Rijksoverheid om te werken aan duurzame oplossingen. Zo stellen wij bij iedere aanbesteding die wij uitvoeren met onze opdrachtgevers duurzaamheidsdoelstellingen en ambities vast; als Senior Inkoopadviseur vertaal jij deze vervolgens naar eisen en wensen in je inkoopdocumenten.
• Je bent sparringpartner van je collega-inkoopadviseurs op inhoudelijke werkzaamheden én je bent tegenlezer van hun inkoopdocumenten. Op die manier kun jij jouw kennis en ervaring delen met je collega's; zo leren we van elkaar en bouwen we samen aan een stevige basis aan inkoopkennis binnen het IUC. Dat doen we ook door het bieden van ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, waarbij er niet alleen aandacht uitgaat naar inhoudelijke kennis, maar zeker ook naar competentieontwikkeling.

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving

"Het doen van een marktonderzoek of het inkopen van een specifieke opleiding voor een team. Het zijn maar twee voorbeelden van de vele diensten die ik het afgelopen jaar heb uitgevoerd voor mijn collega's bij de Belastingdienst. Iedere opdracht is uniek! En iedere tevreden opdrachtgever geeft me voldoening." Rachid, Senior Inkoopadviseur bij het Inkoopuitvoeringscentrum van de Belastingdienst.

Wanneer past deze baan bij je?

• Je hebt een WO-werk- en denkniveau en bij voorkeur een achtergrond in een (bedrijfs-)economische, juridische of bestuurskundige richting.
• Het is een pré als je relevante inkoopopleidingen hebt.
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare en relevante werkervaring met het zelfstandig uitvoeren van Europese aanbestedingstrajecten.
• Je beschikt over actuele kennis van de Europese wet- en regelgeving op het gebied van inkoop.
• Ervaring met het voeren van onderhandelings- of dialooggesprekken met inschrijvers is een pré.
• Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands.

Jouw competenties

• Analyseren
• Organisatiesensitiviteit
• Overtuigingskracht
• Plannen en organiseren
• Samenwerken

• Salaris­niveauschaal 13
• Salaris­omschrijving

  Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.

• Maand­salarisMin €4.688-Max. €6.989 (bruto)
• Dienst­verbandArbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
• Contract­duur-
• Minimaal aantal uren per week32
• Maximaal aantal uren per week36

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
• Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.

LET OP: Deze vacature staat voorlopig open tot eind december. We zullen de reacties wekelijks beoordelen en naar aanleiding daarvan plannen we de selectiegesprekken in
Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees hier meer.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.