Medewerker Crediteuren - Amersfoort

Ben jij financieel en administratief goed onderlegd, zijn crediteuren helemaal jouw ding en ben je tussen de 28 - 38 uur per week beschikbaar? Dan zijn wij op zoek naar jou!

In verband met de groei van onze organisatie zijn wij continu op zoek naar nieuwe collega's. Heel veel verschillende nationale en internationale facturen komen aan jou voorbij. Denk bijvoorbeeld aan zwembadonderhoud, aanleg van het terras, inkoop van food en cocktail ingrediënten en natuurlijk ook de schoonmaakdiensten etc. Je komt erdoor vast en zeker in de vakantiestemming. De wekelijkse betalingen bereid je voor vanuit Oracle Netsuite.

Samen met prettige, gedreven en humoristische collega's wordt er hard gewerkt binnen deze laagdrempelige organisatie en kun je fijn inhoudelijk met elkaar sparren. De veelzijdigheid van activiteiten nationaal en internationaal zoals verhuur en verkoop van recreatiewoningen, maar ook de horeca- en leisure activiteiten zorgen ervoor dat jij wordt uitgedaagd in jouw vakgebied.

Door jouw oog voor details heb je snel inzicht in incorrecte facturen. Hierdoor weet je deze makkelijk af te handelen. Je werkt graag samen in een team en bent resultaatgericht.

Verder vragen wij:

• Een afgeronde MBO opleiding richting Financiële administratie of soortgelijk;
• Minimaal 2 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
• Goede kennis van MS Office;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Parttime of fulltime beschikbaar (28 - 38 uur).

Bij EuroParcs Group werken staat garant voor een uitdagende, vakkundige en afwisselende baan binnen een groeiend bedrijf, met een open en informele bedrijfscultuur. Je komt te werken op ons nieuwe hoofdkantoor in Amersfoort.

Verder bieden wij:

• Afhankelijk van je ervaring en capaciteiten een passend salaris;
• 8% vakantiegeld;
• 25 vakantiedagen en recht op 13 Atv-dagen* bij een fulltime-dienstverband van 40 uur per week;
• Mogelijkheid tot gedeeltelijk thuiswerken (inclusief thuiswerkvergoeding van €2,15,- per dag);
• Pensioenregeling op basis van beschikbare premieregeling (bijdrage WG 50%);
• Personeelskorting op het verblijf bij EuroParcs (keuze uit alle parken);
• De mogelijkheid om door te groeien binnen ons bedrijf!

*EuroParcs kent een 38-urige werkweek. Indien je werkt op basis van een werkrooster van 40 uur per week, ontstaat het recht op 13 ATV-dagen.