Walibi

Helaas, deze vacature is niet langer actief

Originele vacaturetekst

Medewerker HR Services


Functieomschrijving

Bij Walibi is geen dag hetzelfde! Werken in een unieke omgeving, midden in een attractiepark? Dat kan als Medewerker HR Services. Jij bent het kloppende hart van de afdeling HR en het aanspreekpunt voor onze medewerkers. Het aantal medewerkers kan per maand verschillen, de ene keer zijn het er circa 100 en de andere keer circa 1400. Jij zorgt voor een soepel in- door- en uitstroom proces. Hier komt jouw flexibele en servicegerichte karakter goed van pas. Jij laat je niet gek maken en weet jouw communicatie moeiteloos aan te passen op de ontvanger. Daarnaast weet jij als geen ander hoe belangrijk het is om een professionele en accurate personeelsadministratie te hebben. Niets ontgaat jou en je durft mensen aan te spreken als er nog iets moet gebeuren.


Dit doe je uiteraard niet alleen. Je maakt onderdeel uit van het HR team dat verder bestaat uit je collega Medewerker HR Services die vooral de focus heeft op recruitment, HR Business Partner, Salarisadministrateur, 2 collega's van de Kledinguitgifte en de Staff Manager HR. Je rapporteert rechtstreeks aan de HR Business Partner.


Wat ga je doen?

  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en sollicitanten via de email, de telefoon, WhatsApp en aan onze HR balie;
  • Je staat voor je collega’s klaar bij ad-hoc vragen met jouw kennis van wetten en regelingen op het gebied van HR, interne regelingen en procedures;
  • Je bent verantwoordelijk voor het proces rondom de in-, door- en uitstroom van zowel vaste medewerkers als seizoensmedewerkers;
  • Je verwerkt mutaties via ons personeelssysteem NMBRS en je verzorgt de bijbehorende correspondentie en contracten;
  • Je beheert de digitale personeelsdossiers;
  • Je denkt samen met je HR collega’s mee hoe we de processen zo slim en foutloos mogelijk kunnen uitvoeren;
  • Je ondersteunt jouw collega’s op de afdeling HR op een proactieve manier met o.a. recruitment, organisatie van personeelsevenementen en het regelen van attenties voor collega’s.
Functievereisten

Wat breng je mee?

  • Minimaal een afgeronde MBO opleiding. Bij voorkeur op personeelsgebied of administratief;
  • Minimaal 2 jaar werkervaring in een vergelijkbare HR functie;
  • Kennis van HR systemen is een pre;
  • Je bent integer, accuraat, professioneel en organisatiesensitief;
  • Je bent servicegericht, enthousiast en communicatief vaardig;
  • Je bent in het bezit van eigen vervoer.

Dit krijg je er voor terug!

  • Een dynamische en informele organisatie;
  • Een contract voor 38 uur per week;
  • Een salaris o.b.v. functiegroep 7 van de Horeca CAO (startend vanaf €2.399,-) vanaf en een Walibi-reiskostenregeling;
  • 25 vakantiedagen o.b.v. een fulltime contract (38 uur per week) en de mogelijkheid om 5 extra vakantiedagen per jaar bij te kopen, 8% vakantiegeld en een pensioenregeling (Horeca & Catering);
  • Gratis toegang tot Walibi Holland en andere bezoekers- en kortingsregelingen;
  • Studiepasregeling Club van Elf: 50% korting op de entreeprijs bij collega-parken (o.a. Slagharen, Artis en Burgers’ Zoo).

Vaardigheden

Opleiding

MBO

Wat wij bieden

Salaris:
€ 2.399,-