ANWB

Koninklijke Nederlandse Toeristenbond ANWB
De Koninklijke Nederlandse Toeristenbond ANWB is een vereniging die met een unieke mix van beïnvloedende en dienstverlenende activiteiten de belangen van haar leden behartigt op het gebied van mobiliteit, vakantie en vrije tijd. Bij dat werk wil de ANWB een bijdrage leveren aan een duurzame ontwikkeling van de samenleving.


Helaas, deze vacature is niet langer actief

Originele vacaturetekst

HR Business Partner

Waar ga je aan werken?

We maken graag gebruik van je expertise als het gaat om:

  • goed kunnen schakelen tussen de strategische advisering en hands-on HR
  • optreden als integere gesprekspartner en raadgever voor het management op het brede HR-vakgebied
  • adviseren aan de hand van strategische personeelsplanning bij organisatieontwikkeling- en verandertrajecten
  • samen met de Learning & Development Specialist aandacht geven aan leren en ontwikkelen;
  • implementeren van (toekomstige) bedrijfsplannen en strategieën en hierbij een uitdagende rol pakken richting het management
  • HR-projecten van de strategische HR-agenda besturen.

We zijn een klein HR-team waardoor bredere HR-kennis en -ervaring van belang is. Het liefst versterken we ons team met een HR Business Partner die ook ervaring heeft met thema's op het gebied van compensation & benefits. Je hebt regelmatig contact met het compensation & benefits team in Den Haag om een goede doorvertaling hiervoor voor ANWB Retail te maken. We vragen niet een specialist op compensation & benefits, maar wel een collega die het leuk vindt om naast de rol van HR Business Partner, de wet- en regelgeving en het ANWB C&B beleid, de visie (die je vanuit Den Haag meekrijgt) te vertalen naar ANWB Retail. Maar ook ontwikkelingen binnen de cao Retail Non-Food in de gaten te houden en nieuwe functies middels ons functiewaarderingssysteem te wegen. Een mooie brede functie om echt het verschil te kunnen maken voor onze medewerkers en jezelf te ontwikkelen.

Uren:
38 uur
Dienstverband:
fulltime
Type vacature:
Intern

Over de werkgever

Wat wij bieden

Wat is ons aanbod aan jou?

  • Marktconform salaris rekening houdend met leeftijd en ervaring (ten minste € 3.017,26 en max € 4.650,64).
  • Een leuke job voor 38 uur in een klein collegiaal team met een prettige werksfeer waar veel ruimte is voor eigen inbreng.
  • Volop trainings-, opleidings-, en ontwikkelingsmogelijkheden bij onze ANWB Academie.
  • Eindejaarsuitkering van 5,58% over jouw brutoloon, incl. 8% vakantiegeld; lekker extraatje voor de feestdagen!
  • Laptop en mobiele telefoon.
  • Hybride werken: je verdeelt zelf je werkuren tussen kantoor en thuis.
  • Flexibel mobiliteitsbeleid met bijdrages voor het thuiswerken, het woon-werkverkeer voor de auto, fiets of lopend, een volledige vergoeding van je woon-werkverkeer voor het OV én subsidies op de aanschaf van een elektrische auto en fiets.
  • 24 verlofdagen per jaar op basis van een fulltime contract.
  • De mogelijkheid om een social impact day op te nemen en te sparen voor extra verlof.
  • Een ANWB lidmaatschap en Wegenwacht abonnement voor je auto of je fiets.
  • Korting op verschillende ANWB-producten en -diensten.
  • Uitstekende pensioenregeling.

Vaardigheden

Hebben we een match?

Je gaat aan de slag voor het werkveld Retail en versterkt het People & Communication team met de volgende kwaliteiten:

  • HBO+/WO werk en denkniveau
  • passie voor HR en neemt openlijk eigenaarschap om verandering/vernieuwing teweeg te brengen
  • ervaring met verandertrajecten
  • een projectmatige hands-on werkaanpak
  • aantoonbare kennis van bedrijfskundige processen en in staat om ken- en stuurgetallen te genereren en te analyseren
  • meerjarige HR-ervaring en je wil graag een bredere rol dan alleen die van HR Business Partner.

Je bent een doelgerichte, analytische en ambitieuze HR-professional met goede sociale en communicatieve vaardigheden. Je identificeert je niet alleen met de ANWB Retail cultuur maar je bent ook in staat om een verschil te maken in het uitdragen en implementeren van deze cultuur. Je wilt graag waarde leveren voor de ANWB leden en je bent in staat om dit met positieve en enthousiasmerende energie te doen. Je maakt deel uit van het People & Communication team waarin gedrevenheid, resultaten, samenwerking en ontwikkeling voorop staan. Je denkt actief mee over het vernieuwen van gehanteerde werkwijzen en technieken en draagt zo bij aan de verdere professionalisering van het team. Je beweegt je daarbij makkelijk op diverse niveaus in de organisatie en weet collega’s en de business op een doeltreffende manier mee te nemen in veranderingsprocessen. Je uitstekende adviesvaardigheden en ervaring met projecten komen zo goed van pas.

Meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Saskia Beumer via sbeumer@anwb-retail.nl of 06 51 66 75 74. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met onze recruiter Chris Bokern via werken@anwb.nl of 06 51 80 71 22.

  • Liefst HBO tot WO niveau

Wat wij bieden

Salaris:
€ 3.017,- tot € 4.650,-
Contract:
Fulltime