HR-functionaris / recruiter

Solliciteer op de website van de werkgever

Wij zijn exclusief voor Evita Zorg op zoek naar een enthousiaste HR topper die ook recruitment ervaring heeft of hier graag ervaring in op wil doen.


Jouw rol

Jouw rol bij Evita Zorg is HR-functionaris en recruiter in één. In deze rol zal jij je grotendeels bezighouden met het recruiten van nieuw zorgpersoneel, het voeren van selectiegesprekken met sollicitanten en het bedenken van vernieuwende ideeën om zorgpersoneel aan te trekken.


De overige werkzaamheden bestaan onder andere uit het coördineren van de opleidingen en scholingen binnen de academie, het beheren van de personeelsadministratie, het bijdragen aan een mooi en compleet vitaliteitsaanbod voor de medewerkers en nog veel meer andere leuke projecten. Zo wil Evita Zorg een nieuwe doelgroep aantrekken en is het aan jou de taak om dit op te pakken en om begeleiding te bieden aan deze personen waar dit nodig is. Je voert dus niet alleen voortgangsgesprekken, maar je blijft ook nauw in contact en blijft een vraagbaak voor de nieuwe medewerkers.


Geen dag is bij jou hetzelfde en jouw ideeën zijn van harte welkom. Zie jij ergens een kans? Dan pak jij deze graag met beide handen aan. Ben jij iemand die zich graag verder ontwikkelt? Dan wil Evita Zorg jou deze kans graag bieden.


Jouw team

Je werkt samen met de HR Manager en met haar vorm je een twee-eenheid. Jullie spirit is om samen de klus te klaren. Hiervoor zetten jullie graag een stapje extra, maar doen jullie ook leuke dingen met de afdeling zoals een sportieve activiteit.



Uren:
36
Type vacature:
Intern

Over de werkgever

Bedrijfsinformatie

Evita zorg biedt alle voorkomende vormen van thuiszorg onder één dak aan. Denk hierbij aan ouderenzorg, zorg bij chronische ziekten of zorg voor mensen met een lichamelijke beperking. De zorg wordt door de klant zelf bepaald en is voor elke klant op maat gemaakt. Hiermee hoopt Evita Zorg de mensen die zorg nodig hebben nog zo lang mogelijk de regie te geven over hun eigen leven. De organisatie is volop in beweging en staat voor een innovatieve, ambitieuze en sterk groeiende thuiszorgorganisatie met een ondernemende manier van werken.


Evita Zorg bestaat uit 200 zorgverleners en 20 interne medewerkers die zich dagelijks inzetten voor elkaar en voor andere mensen. Het is een kleinere organisatie waarin iedereen elkaar kent en waarin de lijntjes kort zijn. Tevens wordt er elke dag een verse lunch met lekkere broodjes verzorgd. Ook jouw gezondheid vindt Evita Zorg erg belangrijk!


Wat wij bieden

Wat biedt Evita Zorg jou?

  • Salaris conform de cao VVT, FWG 45 afhankelijk van opleiding en ervaring (salaris tussen de 2.500,- en 3.200,- op basis van 36 uur per maand);
  • Een jaarcontract met daarna de mogelijkheid op een vast contract;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Een vergoeding voor de bereikbaarheidsdiensten die je één dag in de twee weken doet;
  • Een hecht team dat met elkaar samenwerkt en een organisatie waarin iedereen elkaar kent;
  • Regelmatig organiseert men teamactiviteiten, zoals bijvoorbeeld sportieve uitjes;;
  • Mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en ambities waar te maken.


Sollicitatieproces

  • Een intake door de recruitment professional van Yacht;
  • Het eerste gesprek met de HR-manager van Evita Zorg;
  • Het tweede gesprek met de HR-manager en de directeur van Evita Zorg;
  • En.... starten maar!

Vaardigheden

Wat neem jij mee?

  • Je hebt HBO werk- en denkniveau en je kan dit aantonen met een afgeronde opleiding;
  • Je houdt van organiseren en dingen regelen: afwisseling geeft jou energie;
  • Je vindt het leuk om met vernieuwende ideeën aan de slag te gaan;
  • Je houdt ervan om nieuwe projecten op te pakken.


Wat verwachten wij verder van jou?

  • Je bent flexibel ingesteld;
  • Je kan zowel in teamverband als zelfstandig goed presteren;
  • Je bent voor 32-36 uur per week beschikbaar.


Opleiding

hbo

Wat wij bieden

Salaris:
€ 3.200,-
vast
Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever

Of solliciteer later