Action Hoofdkantoor

Helaas, deze vacature is niet langer actief

Originele vacaturetekst

Team lead Financial Shared Services

Teamleider Financial Shared Services

(Fulltime, 38 uur per week)
Voel jij je thuis in een functie en organisatie waarin nog volop ruimte is voor groei en verdere ontwikkeling? Heb jij leidinggevende ervaring en ben jij de specialist op het gebied van SAP Ariba en SAP Invoice Management? Dan ben jij misschien wel onze nieuwe Teamleider. We leren je graag kennen!

Dit zijn jouw dagelijkse actions

Als Teamleider Procurement Operations ben je verantwoordelijk voor het procure to pay proces, van rekwisitie tot levering. Een functie die is ontstaan door de implementatie van SAP Ariba. We staan hierbij nog in de beginfase, wat jou de kans geeft om samen met stakeholders de manier van werken af te stemmen en het proces handen en voeten te geven. In deze rol rapporteer je rechtstreeks aan de Manager Transaction Processing. Je bent verantwoordelijk voor het aansturen van een team, dat eind 2022 uit 6 mensen bestaat.

Deze rol is enorm veelzijdig. Ten eerste heb je ontzettend veel verschillende stakeholders, zo is er veel contact met de interne business, leveranciers maar ook je directe collega’s van accounts payable. De ene keer ben je bezig met een spend analyse en de andere keer het managen van ouderdom van purchase orders waarbij je contact opneemt met users omdat er nog iets verwerkt moet worden. Je werkt niet alleen aan het specifieke proces van jouw afdeling, maar participeert ook in overkoepelende projecten.

Dit wordt jouw team

Op de Finance afdeling werken ruim 70 specialisten in diverse rollen. Het Financial Shared Service Center verzorgt de volledige administratie van onze internationale organisatie. Treasury beheert alle geldstromen en ons Fiscale team houdt zich bezig met alle belastingzaken. Business Controlling geeft financieel advies aan Store Operations, Commercial Control, Supply Chain en Financial Control. We leveren niet alleen belangrijke managementinformatie, maar onze analyse zorgt ook voor belangrijke procesoptimalisatie. Wil jij werken binnen de dynamiek van de retailbranche, op een jonge afdeling met volop internationale groeikansen? Take Action!

Nieuwsgierig naar je nieuwe collega’s? Richard, Diane, Catherine en Paul gaan graag met je aan de slag!

Dit ben jij

Als teamleider en sparringpartner van verschillende (internationale) stakeholders ben je een uitstekende communicator. Je doet voorstellen voor efficiƫnte en effectieve werkwijzen met zo min mogelijk complexiteit en voert deze vervolgens uit. Daarnaast ben je zeer georganiseerd, in staat om activiteiten te structureren en je afspraken binnen deadlines na te komen door de richtlijnen te volgen.

En verder:

  • Een afgeronde bachelor of master richting Finance of vergelijkbaar
  • Minimaal 5 jaar werkervaring onder ander gericht op het P2P proces
  • Ervaring met SAP Ariba
  • Ervaring met het aansturen van teams
  • Uitstekende beheersing van Engels (zowel mondeling als schriftelijk)
Wat wij bieden

Je komt te werken in het team van professionals in een internationale omgeving. Action heeft zo’n 2000 winkels in 9 Europese landen en opent iedere week een aantal nieuwe filialen. De snelle groei van de organisatie zet zich continu voort. Niet alleen Action is groeiende, maar ook voor jou zijn er doorgroeimogelijkheden om je te kunnen ontwikkelen binnen het bedrijf.

  • Jaarlijkse bonus tussen 5-10% op basis van persoonlijke en zakelijke doelstellingen
  • 24 vakantiedagen met de mogelijkheid om 5 extra dagen te kopen (op basis van 38 uur per week).
  • Een reiskostenvergoeding
  • Uitgebreid aanbod aan opleidingen en trainingen bij onze eigen Action Academy
  • Een bedrijfslaptop en mobiele telefoon
Hoe wij bijdragen aan de samenleving

Als retailer met miljoenen enthousiaste klanten nemen we onze verantwoordelijkheid voor mens en milieu. Daarom investeren we graag in oplossingen die de impact op het milieu verminderen en zorgen we voor betere productieomstandigheden in de landen waar we winkels hebben en produceren. Klik hier voor meer informatie.

Interesse?

Kom in actie en solliciteer nu!

En zo gaat het verder
  1. Onze recruiter bekijkt jouw sollicitatie en komt zo snel mogelijk bij je terug.
  2. We nodigen je uit voor een eerste sollicitatiegesprek.
  3. We willen je graag beter leren kennen, daarom vragen we je om een online assessment te maken.
  4. We nodigen je uit voor een tweede gesprek en bespreken je onder andere je assessment.
  5. Zien we het allebei zitten? Dan worden wij nieuwe collega’s!

Bij Action vinden we integriteit van groot belang. Een pre-employment screening maakt dan ook deel uit van het sollicitatieproces voor deze vacature. Vraag je Recruiter om meer informatie.

Corona

COVID-19 heeft ons de afgelopen tijd gedwongen om te kijken naar nieuwe manieren van werken. Daarbij staat de gezondheid, veiligheid en het welzijn van onze medewerkers natuurlijk voorop. Op dit moment werken de meeste teams in een hybride vorm. Daardoor werken zij, afhankelijk van de zakelijke behoeften en persoonlijke voorkeuren, zowel thuis als op kantoor.

Dienstverband:
fulltime
Type vacature:
Intern

Vaardigheden

Opleiding

bachelor master

Wat wij bieden

Contract:
Fulltime