Tata Steel

Helaas, deze vacature is niet langer actief

Originele vacaturetekst

Consultant Asset Management

Ben jij thuis in de wereld van Asset en Maintenance Management en heb je ervaring als Consultant in verbeterprojecten? Wat ga je doen?

Binnen Tata Steel Nederland heeft de afdeling Asset Management & Development (AMD) als centraal kenniscentrum het doel de performance van de installaties binnen Tata Steel Nederland systematisch te verbeteren en te borgen. Dat doen we door de standaard te ontwikkelen en te implementeren bij de fabrieken.

Als Consultant Asset Management ontwikkel en verbeter je het assetmanagementsysteem en de onderhoudsprocessen en implementeer je best practices bij de fabrieken. Je bent de spil tussen verschillende afdelingen en zorgt samen met de medewerkers van de fabriek dat verbeteringen worden doorgevoerd. Jij maakt complexe zaken eenvoudig, weet processen te optimaliseren en mensen te verbinden. Hierbij horen de volgende werkzaamheden;

  • Het opstellen van beleidskaders en ontwikkelen van het asset-managementsysteem.
  • Identificeren en elimineren van verspilling in assetmanagement- en onderhoudsprocessen.
  • In beeld brengen van het huidige niveau van volwassenheid van de assetmanagement organisatie en op basis daarvan aanbevelingen doen .
  • Implementatie en uitvoeren van best practices bij de fabrieken door middel van verander- en projectmanagement.
  • Het verbeteren van de “line of sight” en data gedreven werken door het inrichten van een prestatiemodel (doelen en kpi’s).

Je werkt samen met collega’s van onderhoud, productie en procesbeheer aan de verhoging van de betrouwbaarheid van onze installaties.

Wat deze functie bijzonder maakt?

  • Als interne consultant voor je in de praktijk verbeteringen door en ervaar je zelf de impact daarvan
  • Dat je komt te werken voor de hele site IJmuiden, verschillende fabrieken ziet en projecten uitvoert met de duur van 6 tot 12 maanden.
  • De mogelijkheid om het asset management gedachtegoed verder te ontwikkelen en tegelijkertijd te kunnen implementeren bij de verschillende fabrieken
  • Je combineert de inhoud met het proces: je bent consultant, kennisdrager, en projectleider in één
Herken jij jezelf hierin?

Jij bent een verbinder, communicatief en inhoudelijk sterk en je hebt ervaring opgedaan in een engineering rol en in consultancy. Jij creëert positieve gedragsverandering. Verder heb/ben je:

  • Een afgeronde WO opleiding
  • Kennis en ervaring van asset- en maintenance management
  • Ervaring in verandermanagement en implementeren van verbeteringen
  • Sterk in jezelf verwoorden naar stakeholders in zowel spraak als in schrift.
Wat bieden wij jou?
  • Veel vrije tijd, omdat je naast 26 vakantiedagen en 10 ADV dagen ook tijd opbouwt door middel van de flexuren regeling van Tata Steel.
  • Naast een variabele winstdeling krijg je een vaste eindejaarsuitkering van 2% en 8% vakantietoeslag.
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een pensioenvoorziening, tegemoetkoming in je ziektekosten en een onkostenvergoeding.
  • Volop doorgroeimogelijkheden, denk hierbij aan het volgen van cursussen en opleidingen en doorgroeien naar een hogere functie.

Wij vinden vitaliteit bij onze medewerkers belangrijk. Daarom krijg je niet alleen een tegemoetkoming in de zorgkosten, maar bieden wij je ook korting op een sportschool abonnement én kun je deelnemen aan de gezamenlijke sportactiviteiten, zoals o.a. golf, hockey, hardlopen en roeien.

Wat is jouw werkomgeving?

Je bent onderdeel van een multidisciplinair ondernemend en resultaatgericht team en werkt direct samen met 6 andere collega’s die zich als projectmanagers en consultants bezighouden met assetmanagement. Wanneer je op locatie in de fabrieken zit, werk je daar weer veel samen met managers techniek, onderhoudsmanagers, maintenance engineers en installatiebeheerders. Je voert zelf de regie over je agenda: je basis is ons hoofdkantoor, maar je bent regelmatig op locatie of je werkt vanuit huis.

Solliciteren of meer weten?

Word jij enthousiast van een functie met veel diversiteit en vrijheid? Solliciteer dan direct. Als je nog vragen hebt of eerst meer informatie wilt hebben, neem dan contact op met Folmer Koper, Corporate Recruiter op telefoonnummer 0251-492636 of Sander van Keulen (Manager) op 06-22237959.

Type vacature:
Intern

Vaardigheden

Opleiding

HBO