Driessen

Bij Driessen vind je vacatures in de sectoren overheid, onderwijs en zorg in heel Nederland. Ieder jaar creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.


Helaas, deze vacature is niet langer actief

Originele vacaturetekst

HR Adviseur

Ben jij een enthousiaste HR professional en denk jij graag in mogelijkheden? Ben je toe aan meer verantwoordelijkheid en vind je het een uitdaging om schoolleiding en collega's te adviseren op P&O gebied? Lees dan snel verder! 
 

Voor een scholengemeenschap in regio Eindhoven zijn wij op zoek naar een HR professional. Het betreft een functie voor 24 tot 32 uur per week per direct voor de duur van ongeveer 2 a 3 maanden.

Wat ga je doen?

Als HR Adviseur adviseer je proactief op zowel tactisch als operationeel niveau. Je krijgt volop de ruimte en mogelijkheid om aan de bedrijfsontwikkeling een belangrijke bijdrage te leveren.

  • Je geeft zowel gevraagd als ongevraagd advies over de HR- terreinen richting de directie van de verschillende scholen; 
  • Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor de schoolleiding over personeelsaangelegenheden en geeft gevraagd en ongevraagd advies;
  • Je vervult voor de hele organisatie de expertrol in een aantal P&O beleidsthema's.  
  • Je hebt een monitorings- en signaalfunctie ten aanzien van de kwalitatieve opvolging en naleving van HR-wet- en regelgeving; 
Wat beloven wij jou?

Je komt te werken in een maatschappelijk relevante organisatie waarbij je een grote diversiteit aan werkzaamheden en een veelzijdige portefeuille in beheer krijgt. Binnen deze functie krijg je de ruimte om jezelf te manifesteren.

  • Een salaris van maximaal €4301,- bruto per maand;
  • Je ontvangt een tijdelijk contract met de intentie tot overname door de opdrachtgever;
  • Werk in een maatschappelijk relevante organisatie;
  • Een grote diversiteit aan werkzaamheden en een veelzijdige portefeuille;
  • Een baan waarbij je de ruimte krijgt om jezelf te manifesteren.
Wat vragen we van jou?
  • Je hebt een relevante beroepsopleiding op HBO-niveau én actuele kennis van arbeidsjuridische wet- en regelgeving.
  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in het adviseren van teamleiders in het voeren van gesprekken met medewerkers over hun functioneren, ontwikkeling en inzetbaarheid. Ervaring binnen het onderwijs is een pre.
  • Je hebt een zelfstandige werkhouding, je kunt denken in rollen en processen. Tegelijkertijd blijf je gefocust op resultaat en continue verbetering van werkprocessen.
  • Je houdt ervan om op meerdere niveaus te schakelen, zowel strategisch, tactisch als operationeel
Is je interesse gewekt?

Reageer op deze vacature via de sollicitatieknop. Heb je een vraag over deze vacature? Neem dan telefonisch contact met Cas Peters op via 06-11798832 of stuur een e-mail via .

Vaardigheden

Opleiding

HBO