Senior Procesmanager KYC

Solliciteer op de website van de werkgever

Stel je eens voor…
Dat jouw werkprocessen zorgen voor een stabiele workflow. Niet voor één team van de Rabobank, maar voor meerdere teams die vanuit verschillende aandachtsgebieden werken aan het nieuwe vakgebied KYC. Je weet precies wat er op de werkvloer speelt en wat er beter, sneller en slimmer moet. Jij kunt dit verschil maken door als Procesmanager onze werkprocessen te waarborgen en verder te optimaliseren. Dankzij jouw initiatieven en nieuwe procesontwerpen verbeter je onze productiviteit om zo onze jaarlijkse doelstellingen te behalen. Dat maakt je trots. Je bent niet voor niets de aangewezen persoon die van kansen concrete mogelijkheden maakt als het gaat over werkprocessen. Telkens wanneer je je vastbijt in het opnieuw definiëren van een werkwijze, richt jij je op het verbeteren van de kwaliteit. Natuurlijk doe je dit volgens het opgestelde beleid en bijkomende wet- en regelgeving. Tegelijkertijd ben jij helemaal thuis in de Lean-filosofie, Agile-werkwijze en onze snel veranderende business. Is jouw nieuwe voorstel vervolgens volledig uitgewerkt? Dan gaat onze Changemanager daar verder mee aan de slag om de nieuwe werkwijze te implementeren.


Impact creëren

  • Zorg voor optimalisatie en onderhoud van onze KYC werkprocessen en voer optimalisaties door als verantwoordelijke.

  • Werk initiatieven uit om onze werkprocessen te verbeteren.

  • Begeleid als verantwoordelijke de ontwikkeling van nieuwe afdelings overschrijdende werkprocessen in afstemming met de teams en stakeholders.

  • Geef adviezen om doelstellingen te halen.

Met elkaar
Samenwerken is de manier waarop we werken. Ons team van Procesmanagers bundelt de krachten om werkprocessen nog gestroomlijnder te laten lopen. Onze focus ligt op het anticiperen op de vele veranderingen binnen ons domein waarin meer dan 2500 collega’s werken. Ook goed om te weten: onze afdeling KYC Proceschange en Implementation valt onder Operations KYC. Hier werk je samen met Changemanagers, Procesmanagers, Businessanalisten, BI-, CDD- en Opleidingsspecialisten.

Met jouw talenten

Natuurlijk ben jij analytisch, klantgericht, ondernemend, organisatiesensitief en werk je gestructureerd. Juist die eigenschappen en ervaring maken jou tot een goede Procesmanager in deze dynamische werkomgeving, zeker in combinatie met:

  • Minstens hbo- of wo- denk- en werkniveau;

  • minimaal 5 jaar ervaring als Procesmanager;

  • ervaring met toepassing van Lean en een Lean-certificaat (Greenbelt);

  • kennis over de Agile-werkwijze;

  • goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Bij de Rabobank
Dat de Rabobank een financiële dienstverlener is voor meer dan 8,5 miljoen klanten in 40 landen, wist je vast al. Weet je ook dat we met elkaar werken aan een betere wereld? Dit doen we op 101 manieren, zoals:

  • Mensen helpen met financiële problemen door hun thuisadministratie op orde te krijgen. Dit doen we in een project met Humanitas.

  • Elk jaar geven we een deel van onze winst terug aan de maatschappij. Dit geld - dat wij coöperatief dividend noemen - investeren we in verschillende lokale initiatieven.

  • Het investeren van 3,8 miljoen euro in duurzame energieopwekking, zodat generaties na ons in een schonere wereld kunnen leven.


Wil jij dit ook?
De beste versie van jezelf worden? Wij helpen je er graag bij door jouw ontwikkeling centraal te stellen en te investeren in een omgeving waarin je blijft leren. We geven je de ruimte om te innoveren en te ondernemen. Zo bieden we je volop groeikansen en helpen je om verwachtingen te overtreffen en het goede buitengewoon goed te doen, zodat je kunt groeien als professional. Daarbovenop kun je bij ons (o.b.v. een 36-urige werkweek) ook rekenen op:

  • een bruto maandsalaris tussen € 3.769 en € 6.417 (schaal 9/10). Inschaling is afhankelijk van je opleidingsniveau, kennis en werkervaring;

  • een persoonlijk budget, dat je kunt besteden aan activiteiten, gericht op jouw ontwikkeling en loopbaan;

  • een Employee Benefit Budget (9% van je maandinkomen). Hoe jij dit budget inzet, is aan jou. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra vakantiedagen, een extra storting in je pensioen of zelfs het maandelijks laten uitbetalen van dit budget;

  • een dertiende maand en vakantiegeld;

  • flexibiliteit in werktijden en locatieonafhankelijk werken;

  • 100% vergoeding van woon- werkverkeer als je met ov reist! Toch met auto of motor? Kies dan voor een woon- werkverkeervergoeding;

  • een pensioenregeling waar je zelf maar 3,5% aan bijdraagt.

Laten we kennismaken
Ben jij hem/haar? Onze nieuwe collega die de Rabobank wil versterken als Procesmanager? En zo het verschil wilt maken voor jezelf, onze klanten én de maatschappij? We ontvangen graag jouw sollicitatie op deze vacature in Utrecht.

Handig om te weten:

  • Reageer via de “Solliciteer nu” button.

  • Als je vragen hebt over de inhoud van de vacature, kun je die stellen aan Orlando Mout, Manager Global KYC Proces Change & Implementation via 06 10 68 25 13 of orlando.mout@rabobank.nl.

  • Barbara Schmitz, Recruiter, beantwoordt met plezier je vragen over de sollicitatieprocedure via barbara.scmitz@rabobank.nl.

  • Screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. We toetsen op basis van de screening procedures die binnen de Rabobank gelden of nieuwe medewerkers voldoende betrouwbaar zijn om werkzaamheden bij de Rabobank te verrichten.

  • Voor deze vacature maakt een individueel assessment mogelijk onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

  • Jouw privacy is belangrijk voor ons. Mocht je hier meer over willen weten, klik dan deze link.

  • Iedereen is anders, en juist de verschillen in mensen helpen ons om een nog betere bank te zijn. Daarom zijn we zijn benieuwd naar wie jíj bent!

Dienstverband:
fulltime
Type vacature:
Intern

Vaardigheden

  • Er is geen minimale opleiding vereist

Wat wij bieden

Salaris:
€ 3.769,- tot € 10,-
Contract:
Fulltime
Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever

Of solliciteer later