Business Controller/Analyst

Solliciteer op de website van de werkgever

Wat ga je doen

We zoeken een nieuwe collega!

Ben jij onze energieke teamspeler met kennis van zaken die het verschil gaat maken? Zie hieronder onze vacature!

Wat ga je doen

Ben jij financieel sterk onderlegd, weet je een balans, winst- en verliesrekeningen en boekingsgangen zelfstandig te analyseren en tot de juiste conclusies te komen? Wil je in een adviserende rol het dealernetwerk financieel sterker maken? Dan zijn wij opzoek naar jou!

Als Business Controller/Analyst vorm je met het team Business Management het hart van de financiële informatie en performance van het dealernetwerk. Je zorgt voor een goede Bedrijfsvergelijking voor de dealers en de importeur. De Bedrijfsvergelijking is de winst en verlies rekening van het totale dealernetwerk van Volkswagen Audi, SEAT, SKODA, Volkswagen Bedrijfswagens en Porsche. De bedrijfsvergelijking vormt de basis van jouw analyse werk in diverse vormen.

Je bent niet alleen verantwoordelijk voor het rapporteren en analyseren van de financiële prestaties van ons dealernetwerk, je gaat ook actief op stap richting de dealers waar je niet alleen spreekt met de financials maar ook met de directie om het financieel verbeterpotentieel te bespreken en de kwaliteit van de bedrijfsvergelijking te verhogen. Hierbij zie je wat de cijfers in de praktijk betekenen in de sales en after sales.

Ook zal je financiële kennis regelmatig worden aangesproken bij diverse vraagstukken in het dealernetwerk.

In de functie van Business Controller/Analyst ben je daarnaast verantwoordelijk voor:

  • Dataverwerking en analyse van zowel financiële data als performance KPI’s
  • Rapporteren van managementinformatie en prognoses aan management en directie PAH, fabriek en de dealercommissies
  • Riskmonitoring de financiële risico’s in het dealernetwerk bewaken
  • Gesprekspartner van de controllers in het dealernetwerk
  • Beheren van het handboek administratie
  • Financiële impact berekeningen van diverse retail concepten
  • Signaleren van trends en ontwikkelingen in de markt en deze vertalen naar efficiënte oplossingen
Wat vragen we van jou
  • HBO/WO werk- en denkniveau met minimaal 2 jaar werkervaring
  • Je bent analytisch, resultaatgericht en sterk op de relatie, met goede communicatieve vaardigheden
  • Je bent financieel sterk onderlegd, een balans, winst- en verliesrekeningen en boekingsgangen weet je zelfstandig te analyseren en tot de juiste conclusies te komen
  • Kennis van PowerBI en excel is een pré
  • Je bent een teamplayer met een sterk verantwoordelijkheidsgevoel, waarbij je de merken en dealer faciliteert en coöperatief op zoek gaat naar win-win oplossingen
  • Je bent wendbaar en veerkrachtig en hebt het vermogen om nieuwe ervaringen om te zetten in effectief gedrag. Je durft daarbij nieuwe uitdagingen aan te gaan, kan op uitdagingen reageren en bent in staat om feedback te geven en te ontvangen

Je komt te werken in een leuk team in een dynamische omgeving team waarin hard wordt gewerkt en ook tijd is voor de mens, ontspanning en plezier. Je bent toe aan een 2e of 3e stap in je carrière waarin je loopbaan ervaring wil verdiepen. Je wordt door middel van learning on the job verder gecoacht en begeleid.

Wat bieden wij

Verder mag je rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden, zoals:

  • Een marktconform salaris;
  • Een vrij besteedbaar budget in de vorm van Individueel Keuze Budget, hierdoor heb je meer keuzevrijheid en zeggenschap over je inkomen;
  • Een collectieve zorgverzekering bij ONVZ of Zilveren Kruis met een werkgeversbijdrage;
  • Een goede pensioenregeling via Stichting Pensioenfonds Pon;
  • De mogelijkheid om mee te doen met de Pon Vitality activiteiten, zoals bootcamps, fiets- en wielertochten, hardloopevents, golfclinics, hockey en ga zo maar door;
  • Korting op diverse producten en diensten van Pon (zoals fietsen, auto’s en private lease).

Ons kantoor in Leusden staat op de Pon-campus: een locatie waar je letterlijk tussen de mooiste merken staat. In afwachting van de ontwikkelingen rondom Covid-19 werken we op dit moment volledig vanuit huis, maar in de toekomst hopen we elkaar weer op de Pon-campus in Leusden te ontmoeten.

Daarnaast hanteren we de “New Way of Working” binnen onze organisatie. Zoals het onderwerp al verhult focust dit thema zich op een nieuwe manier van werken binnen Pon. Vitaliteit, persoonlijke ontwikkeling en innovatie zijn hierbij belangrijke speerpunten. Tevens stimuleren we medewerkers om flexibel te zijn in het kiezen van werktijden en -locaties.

Over de organisatie

Over het team
Met twee directe collega’s vorm je het team Business Management en ben je het hart van de financiële informatie en performance van het dealernetwerk. We werken hard, met kennis van zaken en altijd ruimte voor een grap en ontspanning. Je werkt ook samen met je andere collega’s van Netwerk Management.

Netwerk Management is een centrale afdeling binnen Pon en ondersteunt de merken bij de ontwikkeling van een stevig en toekomstbestendig dealernetwerk. De Automotive-sector is sterk in ontwikkeling door veranderende klanten, innovatieve Retail-mogelijkheden en nieuwe technologieën zoals elektrificatie, digitalisatie en connectiviteit. In nauwe samenwerking met de fabrieken, de merken intern en onze dealers ontwikkelen we de Retail netwerkstrategie. Deze brengen we vervolgens in de praktijk. Doel is een optimale service voor onze k

Overige informatie

Ben je nieuwsgierig geworden, maar heb je toch nog een vraag? Neem dan gerust contact op met Hugo de Groot via 06-13094832 of hugo.de.groot@pon.com. Gelijk solliciteren kan natuurlijk ook! Klik daarvoor op de knop ‘Solliciteren’ rechts boven. We nemen graag je sollicitatie via www.jobsatpon.com in behandeling.

Sollicitatieproces
Het sollicitatieproces bestaat uit 3 gesprekken. Het eerste gesprek zal online zijn met Hugo de Groot (Teammanager Netwerk Management) en Esther Mulder (Senior HR-adviseur). Het tweede gesprek spreek je met Gert-jan Oudshoorn ( Directeur Netwerkmanagement en Ontwikkeling) en een directe collega. Het 3e gesprek zal een fysiek gesprek in Leusden zijn, waarbij je ons mooie kantoor, bedrijfsrestaurant en je werkplek kunt bekijken en de sfeer van de Pon cultuur kunt proeven.

Uren:
40
Dienstverband:
fulltime
Type vacature:
Intern

Vaardigheden

  • Er is geen minimale opleiding vereist

Wat wij bieden

Contract:
Fulltime
Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever

Of solliciteer later