Loetje

Helaas, deze vacature is niet langer actief

Originele vacaturetekst

Loetje - HR Business Partner

Restaurant Company Europe (RCE) is het overkoepelende moederbedrijf van prachtige horecaconcepten als Loetje, Stan&Co, Beers & Barrels en Popo The Mexican. Met meer dan 50 restaurant- en café locaties in het hele land is RCE één van de grootste horecagroepen van Nederland. Onze organisatie met het hoofdkantoor in Amstelveen is continue in ontwikkeling en groeit snel. Restaurant Company Europe gelooft in mensen, karakters, expertises. Juist die combinatie van verschillen verbindt ons en zorgt ervoor dat we succesvol zijn in wat we doen. Wij geloven in je. Gewoon, in wie jij bent. Want van anderen zijn er al genoeg.

In verband met de doorgroei van een van onze HR Business Partners hebben we een vacature vacant voor

HR Business Partner (40 uur p.w.)

In ons sterke HR-team kan een HR-Business Partner zich echt focussen op waar je goed in bent. Inhoudelijke interessante casussen, begeleiding en coaching van collega's, trainingen geven in jouw eigen expertise en sparringpartner tussen locatie- en rayonmanagers en natuurlijk het eigen HR-team. Door de snelgroeiende organisatie is ons werk iedere dag uitdagend en kunnen we ons op meerdere vlakken ontwikkelen. Binnen je eigen werkgebied word je echt losgelaten en voelt het soms alsof je een eigen bedrijf hebt. Gelukkig gaat het kantoor ook weer een beetje open en zien we elkaar weer steeds vaker om het ook samen leuk te maken. Nienke

Jij zoekt optimaal werkgeluk voor anderen en voor jezelf? Je hebt een groeimindset, empatisch vermogen en ervaring in gesprekstechnieken. Jij krijgt de kans om HR Business partner te worden bij een energieke en dynamische werkgever.

Als HR Business Partner ben je mede verantwoordelijk voor het ontwikkelen, uitdragen en bewaken van HR beleid en het adviseren van locatiemanagers en rayonmanagers met betrekking tot HR-vraagstukken. De HR Business Partner heeft een voorbeeldrol binnen de gehele organisatie. Hou je van een uitdaging, kan je zelfstandig werken, heb je die senioriteit waarbij je verschillende locaties kan samen laten smelten in het zelfde DNA en heb jij je sporen verdient als HR Business Partner? Dan zit je goed als HR Business Partner bij RCE.

Een greep uit de werkzaamheden:

Je voelt je goed in een sterk dynamische omgeving, waarin veel veranderingen plaatsvinden en niet alle processen helder zijn. Je bent in staat om voorstellen te doen tot procesverbetering bij repeterende vraagstellingen uit de locaties. Je bent in staat om de rayonmanagers en locatiemanagers te coachen in het uitdagende transitieproces waarbij de HR-verantwoordelijkheid in de lijn komt te liggen en de organisatie snel groeit. Daarnaast lever je een bijdrage in de ontwikkeling naar een meer strategische invulling van de rol van HR Business Partner. Je werkt of op ons kantoor in Amstelveen en daar waar nodig ondersteun je op de locaties. Op het kantoor werken 17 andere HR collega’s waar je nauw mee samenwerkt. Dit is het recruitment team, jouw collega’s van het Shared Service Center het HR-analytics team en de payroll specialisten. Als HR Business Partner rapporteer je rechtstreeks aan de Manager HRM. In deze rol ben je verantwoordelijk voor ca. 25 locaties waar gezamenlijk ongeveer 1000 medewerkers werkzaam zijn.

Je bent iemand met;

  • Een afgeronde HBO opleiding in de richting HR.
  • Je hebt minimaal 8 jaar recente werkervaring in een soortgelijke functie, waarbij je ervaring hebt opgedaan in een soortgelijk operationeel bedrijf als RCE (bijv. horeca en retail).
  • Je beschikt over aantoonbare management ervaring, zowel direct als op afstand
  • Naast een praktische, actieve en doelgerichte instelling ben je tevens een stevige, overtuigende en toegankelijke persoonlijkheid.
  • Je bezit goede communicatieve- en adviserende vaardigheden, je bent gericht op samenwerken en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
  • Je bent servicegericht en zet onze interne klant op nummer 1.

Waarom zit je lekker bij Restaurant Company Europe

  • Salaris is belangrijk. Dit geeft zekerheid en je wilt weten waar je mee start. Op basis van je ervaring zullen we je een mooi aanbod doen.
  • Een eigen laptop geeft jou daarbij veel vrijheid in jouw werk.
  • Daarnaast vinden wij het erg belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat. Daarom steken we veel energie en tijd in jou. Dat begint met een inwerkperiode en genieten we met elkaar van een verzorgde lunch
  • Tenslotte kom je in een enthousiast en leuk team binnen de HR afdeling waarbij “samen doen” ons motto is.

Herken jij jezelf hierin en zie jij dit wel zitten? Solliciteer dan nu!


Uren:
40 uur
Dienstverband:
fulltime
Type vacature:
Intern

Vaardigheden

  • Er is geen minimale opleiding vereist

Wat wij bieden

Contract:
Fulltime