Vos Logistics

Helaas, deze vacature is niet langer actief

Originele vacaturetekst

RECRUITER

Grenzeloos internationaal samenwerken

Een stimulerende werkomgeving met echte mogelijkheden

Als Recruiter ben jij dé 'Sherlock' van het bedrijf! In deze job ben je immers de expert op het gebied van searchen en matchen van chauffeurs en warehouse medewerkers. Zonder jou kunnen de pakketten in onze magazijnen niet verzendklaar gemaakt worden of staan onze auto’s stil. Als geen ander weet jij dan ook waar deze doelgroepen zich bevinden, hoe je hen kunt bereiken én kunt overtuigen om bij Vos Logistics te komen werken. Je bent een hunter pur sang die niet stilletjes wacht tot kandidaten zelf solliciteren, de beste kandidaten haal je zelf uit de markt. Dit doe je door gebruik te maken van verschillende relevante sourcing technieken, social media kanalen, netwerkevents en jobboards. Alles om de juiste kandidaten te vinden! Je schrijft de (vacature) teksten die je hiervoor nodig hebt op basis van de wensen van de Hiring Managers. Je voert selectiegesprekken met geselecteerde kandidaten en nodigt hen uit voor een kennismakingsgesprek. Dit kan online via Teams of fysiek op locatie. Gedurende het recruitmentproces houdt je de kandidaten en de betrokken managers uiteraard zo goed mogelijk up-to-date. En daar stopt het niet! Als Recruiter ben je ook betrokken bij de werving van stagiairs en zij-instromers en help je mee de klassen te vullen van ons succesvolle BBL-traject ‘Werkvloer Leren’. Daarnaast heb je contact met scholen en uitzendbureaus en denk je mee over het creëren van een talentpool en het onder de aandacht brengen van ons referralprogramma. Kortom, een uiterst veelzijdige job waarin geen dag hetzelfde is!

Type vacature:
Intern

Vaardigheden

  • Een opleiding in de richting van HRM;
  • Je hebt affiniteit met de transport en logistiek;
  • Je hebt al wat werkervaring opgedaan, bijvoorbeeld in de uitzendbranche;
  • Je hebt een aangeboren scoringsdrang, bent sociaal vaardig en nieuwsgierig;
  • Je bent stressbestendig en flexibel en vindt het leuk om in een hectische en dynamische omgeving te werken;
  • Je bent sterk met Microsoft Office en hebt ervaring met ATS-systemen;
  • Sterke communicatie skills in het Nederlands en bij voorkeur Engels, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Je bent minimaal 28-32 uur per week beschikbaar;
  • Een online assessment maakt onderdeel uit van het sollicitatieproces.
  • Er is geen minimale opleiding vereist