Driessen

Bij Driessen vind je vacatures in de sectoren overheid, onderwijs en zorg in heel Nederland. Ieder jaar creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.


Helaas, deze vacature is niet langer actief

Originele vacaturetekst

Recruiter

Ben jij een gedreven recruiter die sterk is in het maken van de juiste match? Wil jij een sleutelpositie in het groeiverhaal van dit mooie bedrijf? Zoek jij een mooie functie waarbij je direct in dienst zal treden bij onze opdrachtgever dan komen wij graag in contact met jou!

Wat ga je doen?

Jij zoekt dagelijks talenten in alle vormen en maten. Als recruitment officer krijg jij bij onze opdrachtgever een sleutelpositie in ons groeiverhaal:

  • Je bedenkt innovatieve manieren om in contact te komen met zoveel mogelijk potentiële kandidaten. Je zorgt ervoor dat talenten in de markt bekend worden met dit bedrijf, zodat er een connectie ontstaat en dat kandidaten als eerste denken aan deze opdrachtgever als ze op zoek gaan naar een volgende stap.
  • Je bouwt dagelijks mee aan online communities van potentiële kandidaten en je laat die communities ook leven.
  • Vanuit het hoofdkantoor werk je aan relaties met (potentiële) kandidaten in heel Nederland, zodat je de regionale teams in Nederland kan ondersteunen met een actieve 'talent pool'.
  • Deze opdrachtgever staat bekend om hun persoonlijke aanpak. Als recruitment officer leg jij de eerste contacten met potentiële kandidaten en onderzoekt of de kandidaten bij het bedrijf passen of niet. Zodra je de juiste kandidaten voor een vacature vindt, zorg je voor een naadloze overdracht van de kandidaten naar je regionale collega's. Op die manier zorgen zij ervoor dat ze letterlijk heel dicht bij hun consultants staan en houden ze zoveel mogelijk rekening met hun work-life balans.
Wat beloven wij jou?
  • Je gaat aan de slag bij een betrokken werkgever met een ambitieuze visie en doordachte aanpak;
  • We bieden je zinvol werk waarmee je het verschil kan maken;
  • Je treedt direct in dienst bij deze opdrachtgever en start met een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract;
  • Je krijgt veel mogelijkheden voor persoonlijke groei. Als jij met ideeën komt zorgen wij voor de ondersteuning;
  • Een uitstekende work-life balans, die jou laat excelleren op de manier die het beste bij jou past;
  • Een goed salaris van minimaal € 2750,- tot € 3500,- bruto per maand plus een 13de maand
  • Maandelijkse onkostenvergoeding van €32,93 netto;
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, een bonusregeling op maat en een premievrij pensioen bij Zwitserleven, een laptop en telefoon;
  • Geweldige collega's en dito werksfeer, met fantastische vrijdagmiddagborrels bij de leukste spots in Breda.
Wat vragen we van jou?
  • Zoals je weet zijn er meer vacatures dan kandidaten. Je geeft dus niet snel op en blijft zoeken om het verschil te maken met andere recruiters.
  • Jouw persoonlijke benadering maakt dat mensen je berichtjes en telefoontjes niet negeren en er zelfs naar uitkijken. Jij verstaat de kunst om door een persoonlijke touch kandidaten te triggeren en te boeien.
  • Je hebt aanleg voor alles wat met digitale toepassingen en systemen te maken heeft. Je hoeft niet alles te kennen, maar je blijft graag op de hoogte van wat er kan en je zet je tools creatief in. Zo kan jij efficiënt werken en gaat al je kwalitatieve aandacht naar je kandidaten.
  • Je bent een beetje zoals Frenkie De Jong of Lieke Martens. Je vertrekt vanuit een centrale positie en haalt energie uit de perfecte assist geven, zodat je regionale collega's de bal kunnen binnentrappen. Jij zorgt ervoor dat het hele team wint.
Wat verder goed is om te weten

Talenten inzetten op het juiste moment, op de juiste plaats en op de juiste manier om zo industriële processen te versterken. Dat is waar onze opdrachtgever sterk in is. Zij bemiddelen engineering consultants in sectoren zoals farma, energie, (petro)chemie, metallurgie en transport & logistiek. De komende jaren willen ze de werkzaamheden en doelmarkten uitbreiden en daarom zijn ze op zoek naar versterking.

Is je interesse gewekt?

Reageer op deze vacature via de sollicitatieknop. Heb je een vraag over deze vacature? Neem dan telefonisch contact met Leonard Bezemer of Edwin Jansen op via 06-21185691 of stuur een e-mail via .

Vaardigheden

Opleiding

HBO