Voor onze opdrachtgever zijn we op zoek naar een HR medewerker in Zeist voor 34 uur per week ter vervanging van zwangerschapsverlof. Het gaat om een functie tot eind juni 2021. Heb jij kennis van personeel & arbeid en help je mensen graag verder? Lees dan snel verder!
wat bieden wij jouHet is belangrijk dat je kunt samenwerken, klantgericht bent en helder en efficiënt bent in je communicatie. Je hebt een afgeronde mbo opleiding en heb je relevante ervaring opgedaan in een vergelijkbare functie.
In de functie van HR medewerker heb jij een dienstverlenende rol. Je beantwoordt allerlei soorten vragen over personeel & arbeid. Jij bent eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden voor P&O vragen. Jij handelt deze vragen zoveel mogelijk schriftelijk en telefonisch af. Je verwerkt deze vragen in het systeem TOPdesk en verwijst, als dit nodig is, naar een collega van HR. Je bent op de hoogte van de wet- en regelgeving en kan daarom veel vragen zelf afhandelen. Daarnaast verzorg jij samen met je collega’s de planning van de agenda van de bedrijfsartsen.
Onze opdrachtgever ondersteunt mensen met een psychiatrische of psychosociale kwetsbaarheid. Zij bieden hulp bij wonen, werken en leren om een zo zelfstandig mogelijk leven te leiden. Je kan ze vinden op veel verschillende plaatsen in Nederland, van Flevoland tot aan Utrecht en Gouda. Samen met 1.900 collega’s, 120 stagiaires en 350 vrijwilligers zetten zij zich in om mensen te helpen. Jij komt te werken op de afdeling servicedesk P&O samen met nog twee andere collega’s. In totaal met drie zorgen jullie ervoor dat de servicedesk iedere werkdag van 8.00 tot 17.00 goed bereikbaar is.
Ben jij de HR medewerker die wij zoeken en zie jij jezelf hier al werken? Solliciteer dan snel via de sollicitatiebutton. Mocht je nog vragen/opmerkingen hebben, stuur dan gerust een mailtje!
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. 