Extra Talent brengt organisaties en kandidaten bij elkaar. Hoe we dit doen? Door persoonlijk het gesprek aan te gaan! Denk aan salaris, de werkzaamheden, sfeer binnen de organisatie én de reistijd. Dankzij een groot netwerk maar vooral door te luisteren, kom jij op de juiste plek.
Gratis en voor niks, beloofd. Wij zoeken voor jou een baan waar je blij van wordt. Bij een bedrijf dat blij wordt van jou. Die baan gaan we voor je vinden. Simpelweg door alles 100% af te stemmen op jou. Het gaat ons namelijk niet om de massa, maar om de mens. Exact, om jou!
We kijken of er op persoonlijk vlak sprake is van een klik. Dat bepaalt in hoge mate je werkplezier en succes. Hoe we dit doen? Wij gaan persoonlijk het gesprek met jou aan. Are you ready?
Jij bent een geboren leider, kan meerdere ballen hoog houden, tegelijkertijd. Aansturen, motiveren, organiseren? Dat doe je wel even. Daarnaast heb jij uitstekende communicatieve vaardigheden en wil je werken in een organisatie met grote, maar dan ook echte grote, ambities!
Over de organisatie
Jouw nieuwe werkgever is een organisatie die geavanceerde, flexibele en configureerbare hardware maakt. Daar waar andere hardware faalt, gaat jouw nieuwe werkgever de uitdaging aan. Zo hebben jouw toekomstige collega's, wereldwijd tevreden klanten waarbij ze het onmogelijke, mogelijk maken. De innoverende systemen die jouw collega's gebruiken, werken in de meest veeleisende omgevingen. Denk hierbij aan stoffige omgevingen, maar ook aan bijvoorbeeld koude omgevingen. Met een uniek direct-to-consumer bedrijfsmodel, gecombineerd met een modulair productontwerp en een krachtig online platform, zijn de producten zo ontwerpen om lang mee te gaan. Heb ik ook al vermeld dat jouw collega's erg snel zijn? Bestellingen worden namelijk binnen enkele dagen gebouwd én geleverd. Met een klantenbestand van ongeveer 70.000 klanten kunnen we jouw nieuwe werkgever wel een van de marktleiders noemen. Bovendien bedienen ze deze klanten met kantoren vanuit de VS, Nederland, Taiwan en Maleisië. Vanwege dit succes, zijn zij op zoek naar een Operations Manager die dit succes kan uitbreiden!
Wat ga je doen als Operations Manager?
Jij, als Operations Manager bent dé leider van het Operations-team en ook onderdeel van een groter, wereldwijd inkoopteam. Jouw taak? Nou ja, laten we zeggen is een beetje uitdagend... Beetje? Jij moet er aan de achterkant voor gaan zorgen dat binnen een jaar de omzet en het aantal FTE is verdubbeld. Maar, wees gerust. Dit doe je niet alleen. Het is aan jou om het EU Operations-team te leiden, motiveren en ook organiseren. Jij hebt hiervoor uiteraard een hands-on mentaliteit want daarnaast ben jij ook verantwoordelijk voor het voorraadbeheer, productbeschikbaarheid, procesverbeteringen en ook de inkoop. De leveranciers komen direct bij jou aankloppen en je beoordeelt dus ook de prijzen en houdt toezicht op de juiste afhandeling van alle zendingen. Jij hebt leidinggevende ervaring en begrijpt een snel veranderde omgeving.
Maar laat ik het even opsommen:
Wat zijn je kwaliteiten?
Ons aanbod
Allereerst kom je te werken in een energieke, snelgroeiende verkoopomgeving waar persoonlijke groei centraal staat. Een open cultuur, met directe communicatielijnen dat krijg je er ook bij. Eerlijkheid en een goede manier van met elkaar omgaan is erg belangrijk hier. Daarnaast kom je meteen in dienst bij de werkgever, heb je maar liefst 28 vakantiedagen en uiteraard hoort daar vakantiegeld bij en een premievrij pensioen. Oh ja, een leuk loon hoort hier ook bij. Je kan een loon tussen €4.000 en €5.500,- verwachten afhankelijk van je leeftijd en ervaring.
Ben je enthousiast geworden?
De vraag is op dit moment is wanneer je wilt beginnen? Dan weet je wat je te doen staat. E-mail, app, bel of sms me!
2 tot 5 jaar