Front-end Ontwikkelaar

Blue Trail IT - Almelo

HBO
40 uur

Functieomschrijving

Opdrachtspecificaties
Referentienummer: BTIT16367
Omgeving: Almelo
Startdatum: Z.s.m (oktober 2017)
Duur / Einddatum: ca 6 maanden
Optie op verlenging: Ja
Aantal uur per week: 36
Intakegesprek: week 39
Sluitingsdatum: maandag 25 september om 12:00uur. Reacties na deze tijd zullen in principe niet worden meegenomen in het selectieproces.

BlueTrail is op zoek naar een Front-end Ontwikkelaar.

Opdracht/functie omschrijving:


Je draagt bij aan het bouwen van diverse front-end toepassingen, en werkt actief aan kennisoverdracht aan de bestaande bouwers. Enerzijds zet je je actief in voor een Angular2-
applicatie specifiek ten behoeve van het aansluiten van gemeenten op het JDS, anderzijds is de bedoeling dat je ingezet wordt op een vernieuwingstraject voor nog resterende, ‘oude’ schermen, per januari ‘18.
Naast de front-end onderhoud je de bijbehorende WEB-/REST-services, en maak je deze in conclaaf met het team zoveel mogelijk compliant aan de OpenAPI-standaard en tevens conform de beveiligingsrichtlijnen (SSD). De verbinding met de achterkant zie je niet direct als je taak maar voel je je wel verantwoordelijk voor, van waaruit je dan ook actief overlegt met de andere ontwikkelaars.
Daarnaast draag je bij aan het opzetten van generieke bouwblokken en componenten voor deze Angular2-schermen, zodat andere teams binnen Ontwikkeling hiervan hergebruik kunnen maken. Ook hergebruik je zelf elementen en basisvoorzieningen die in een ander ontwikkelteam reeds zijn opgezet, zodat een consistent gebruik en inzet van Angular2, inclusief web-/restservices, wordt gerealiseerd. De Rijkshuisstijl dient hierbij te worden toegepast.
Je bijdrage dient zich te conformeren aan de huidige werkwijze van het team, geënt op de invulling van de definition of done. Tevens draag je bij aan (bouw)tests met de ontwikkelaars, vanuit de afstemming tot voortbrengen van generieke componenten. Doel is te komen tot herhaalbare geautomatiseerde tests die deel uitmaken van het automatische deploymentproces.
Je ondersteunt de testers eveneens. Om tot de genoemde standaardisatie en generieke componenten te komen overleg je veelvuldig met de andere ontwikkelaars en de acceptanten. Een erg belangrijk aspect van je werk is dan ook het vastleggen van de gekozen genericiteit en het overdragen en uitleggen daarvan (middels beschrijving en mondelinge overdracht) aan de interne ontwikkelaars.

KNOCK-OUT:



  • Je beschikt over een diploma voor een IT-opleiding op HBO niveau.
  • Je beschikt over 2 jaar kennis en ervaring met het werken in een agile-/scrum team.
  • Je beschikt over 1 jaar aantoonbare ervaring met Angular2 en hoger.
  • Je beschikt over 3 jaar aantoonbare ervaring met het bouwen van web- en REST-services.
  • Je bent beschikbaar vanaf 2 oktober 2017, voor 36 uur per week, gedurende de looptijd van het project.

Reacties van kandidaten die geen kennis van/ervaring met de gestelde eisen hebben, worden door de opdrachtgever terzijde gelegd.

Gunningscriteria:



  • Je hebt 1 - 3 jaar, 3 - 5 jaar (bij voorkeur meer dan 5 jaar) aantoonbare ervaring in het werken in een oracle 12 ontwikkelomgeving.

  • Je hebt kennis van testtooling rondom het Angular2-framework of vergelijkbare tooling tbv automatisering van (bouw)tests.

  • Je hebt 1 - 3 jaar, 3 - 5 jaar (bij voorkeur meer dan 5 jaar) ruime ervaring met continuous integration en (geautomatiseerde) bouwtests.

  • Je hebt 1 - 3 jaar, 3 - 5 jaar (bij voorkeur meer dan 5 jaar) ruime ervaring met marktconforme toolinf zoals Sonarqube, SVN, Jenkins etc.

Competenties:



  • Communicatief vaardig.

  • Gedreven.

  • Proactief.
Reacties ontvangen wij graag voorzien van:

• Nederlandstalig cv in Word formaat waaruit de gevraagde kennis en ervaring zoals gesteld in de aanvraag duidelijk blijkt.
• Het cv dient voorzien te zijn van naam, geboortedatum en woonplaats.
• Een korte, aan de opdracht gerelateerde motivatie waaruit de gevraagde kennis en ervaring duidelijk blijkt.
• Als wij verder het selectieproces ingaan vragen wij altijd om een zeer specifieke motivatie te schrijven om de kans op succes zo groot mogelijk te maken.

Er kan alleen bij leveranciers met eigen personeel ingehuurd worden als deze in het bezit zijn van een geldige G-Rekening of bereid zijn om een G-Rekening aan te vragen bij inzet van hun kandidaat via BlueTrail.

Blue Trail IT - Waarom bij ons werken?

Bedrijfsinfo
Locaties
Delft
Aantal medewerkers
51-200
Branche
Automatisering/IT
Internationaal actief
Nee
Vacature contactpersoon Blue Trail IT

Vragen over deze vacature?

Neem contact op met Reacties BlueTrail


Wij versturen jouw vraag naar de contactpersoon van deze vacature.


Bedrijfsinfo
Delft
51-200
Automatisering/IT
Nee

Vacature info