ABN AMRO

Helaas, deze vacature is niet langer actief

Originele vacaturetekst

Private Banking Talent Programme - Junior Business Expert

In het kort

Private Banking Talent Programme - Junior Business Expert

Ben jij een verbinder die zich graag bezighoudt met sales, commerciële sturing, acquisitie, innovatie, risicobeheersing, uniforme inrichting, de inzet van digitale kanalen en een goede samenwerking op en tussen de kantoren in de verschillende regio’s? Wil je een vliegende carrièrestart maken met veel verantwoordelijkheid en een beproefdpersoonlijk ontwikkelingsprogramma?Bij de meest toonaangevende Private Bank van Nederlandbouwen we aan relaties die lang meegaan. Die relevant en verantwoord zijn. Nu en in de toekomst. Wij willen de bank zijn die voorop loopt. Doe je mee?

Werkomgeving

Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeën die zij hebben. Echt verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor onze organisatie ontzettend belangrijk. Om ervoor te zorgen dat iedereen binnen ABN AMRO zijn of haar kwaliteiten kan ontplooien, stimuleren we een inclusieve cultuur waarin alle collega’s zich betrokken en gewaardeerd voelen.

Je bent werkzaam op het hoofdkantoor van PB Clients NL en maakt onderdeel uit van het team Sales Management. Je rapporteert aan de Manager Sales Management en werkt nauw samen met de 6 regio’s van de kantorenorganisatie van Private Banking Clients NL. De regio vertegenwoordigt meerdere marktgebieden en bestaat uit meerdere kantoren.

Je werk

Als Junior Business Expert streef je naar een duurzame- en langetermijnrelatie met onze klanten en stel je het klantbelang centraal. Hierbij zorg je voor een evenwichtige afweging van de belangen van onze klanten, de bank en de verschillende betrokken stakeholders. Je hebt kennis van de business en weet met deze kennis een goede bijdrage te leveren aan sales campagnes.

Je hebt een belangrijke rol in de vorming van ‘One Private Bank’ door zowel het initiëren van ideeën en het ophalen en brengen van (verbeter)ideeën en het implementeren ervan. Je werkt aan een grote diversiteit aan onderwerpen op de gebieden Business Performance, Business Control of Business Implementatie. Daarbij werk je intensief samen met Commercial Banking en Retail voor efficiënte en effectieve uitvoering. Je onderhoudt en bouwt een netwerk op binnen Private Banking (Marketing, Processen & Control, Products & Solutions, Digitalization), de Grids, de business Lines Retail en Commercial Banking en relevante tweede en derdelijns partijen.

Je bent veranderingsgezind en je hebt affiniteit met het duurzaamheidsbeleid en de purpose van onze bank. Je interesseert je voor wat er op economisch en politiek gebied gebeurt en je begrijpt hoe deze ontwikkelingen onze klanten en de bank beïnvloeden. Daarbij heb je oog voor zowel de commerciële kansen als risico's. Ook volg je digitale ontwikkelingen (o.a. video conference, web ex en online chat) en weet je deze in de praktijk te benutten.

Je profiel

Onze ideale kandidate/kandidaat is gericht op synergie en zoekt proactief de samenwerking op met alle stakeholders. Zij/hij zet zich in voor de gehele Private Banking organisatie en neemt waar mogelijk deel aan projecten en zoekt nauwe samenwerking met relevante stakeholders.

Je profiel:

  1. Een recent afgeronde hbo- of wo-opleiding en maximaal 2 jaar werkervaring
  2. Affiniteit met (verbeter)projecten
  3. Oprechte interesse in actuele economische ontwikkelingen
  4. Affiniteit met duurzaamheid
  5. Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
Wij bieden

Tijdens het Private Banking Talent Program ontdek je in 18 maanden wat werken bij de bank jou kan bieden. Je werkt actief aan het vergroten van je kennis en volgt een opleidingsprogramma. Via go-and-see-dagen bij verschillende onderdelen binnen de bank bouw je binnen no-time een netwerk op en leer je de bank nog beter kennen. Ook werk je intensief aan je persoonlijke ontwikkeling tijdens het Boost Your Growth programma. Zo ontdek je hoe jouw talent het best tot z’n recht komt. Je manager, naaste collega’s en een mentor zorgen daarbij voor intensieve begeleiding. Zodat jij na 18 maanden aan de slag kunt als volwaardig Business Expert!

Ons aanbod:

  • Wij bieden je veel ruimte om te groeien en de vrijheid om het beste uit jezelf te halen
  • Af en toe thuiswerken? In overleg zijn er mogelijkheden. We bieden goede faciliteiten voor flexibel werken vanuit huis.
  • Wij helpen je om fit & vitaal te blijven
  • Een marktconform salaris o.b.v. een 36-urige werkweek
  • Een aanvullend benefit budget van 11%, waarmee je flexibel arbeidsvoorwaarden kunt kopen
  • Een persoonlijk ontwikkelbudget van € 1.000 per jaar
  • Een OV-jaarabonnement en een goede pensioenregeling
Interesse?

Dan horen we graag van je! Voor meer informatie kun je mailen naar werkenbij@nl.abnamro.com.
Hieronder vind je meer informatie over de selectieprocedure.

Stap 1: CV en motivatiebrief

Motiveer waarom je interesse naar de rol van Junior Business Expert uitgaat. Je hoort uiterlijk 2 weken na je sollicitatie of je wordt uitgenodigd voor de volgende ronde; het online assessment.

Stap 2: Online Assessment

De volgende stap is het maken van een online assessment. Vooraf hoor je of en hoe je je hierop kunt voorbereiden. Vervolgens hoor je van ons of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.


Stap 3: Interview

Heb je het online assessment positief afgerond? Dan nodigen we je uit voor de laatste ronde: een gesprek met een recruiter en leidinggevende uit de business (en eventueel met directe collega’s). Afhankelijk van de status van de Coronamaatregelen op dat moment voer je dit sollicitatiegesprek op kantoor of via videoconferencing.


Stap 4: Start van het programma op 1 september 2020

Heb je het contract op zak? Dan zien we je tijdens de Kick Off van het Private Banking Talent Programme op 1 september 2020. In overleg kun je ook eerder dan 1 september starten met je baan.