Junior accountmanager leads online marketing

Solliciteer op de website van de werkgever

Als junior accountmanager heb jij als belangrijkste taak om door het marketing team gegenereerde leads verder te kwalificeren en voor te bereiden, zodat ze door hun sales afdeling kunnen worden opgevolgd. 

Wat ga je doen?

  • Je gaat aan de slag met het genereren van nieuwe gekwalificeerde leads (MQL’s – marketing qualified leads) voor het new business sales team door:
  • Bestaande database in hun lead management systeem te analyseren, verrijken en updaten met de juiste info;
  • Nieuw gegenereerde leads te analyseren, verrijken en updaten met de juiste info;
  • Persoonlijk (telefonisch) contact en het opwarmen van de juiste leads, MQL’s voor het salesteam, inclusief after presales e-mailcommunicatie.
  • Je gaat nieuwe en bestaande contacten in de database beoordelen op o.a. bedrijfsnaam, bedrijfsgrootte (omzet en medewerkers), branche, klantgroep, functie, verantwoordelijkheid, en inzet marketingmiddelen;
  • Je hebt een nauwe samenwerking met het marketingteam en op basis van analyse en inzicht geef je advies over de in te zetten kanalen (welk kanaal levert de meeste conversie op in termen van MQL’s) en de in te zetten content. Hiermee geef je input voor de creatie van blogs, white papers, email campagnes en overige communicatie richting prospects;
  • Ook heb je een nauwe samenwerking met het salesteam om ervoor te zorgen dat de MQL pipeline op het gewenste niveau blijft en door verkennende gesprekken te voeren met MQL’s voordat ze over worden gedragen aan sales;
  • Tot slot ben je verantwoordelijk voor het bijhouden van het lead management systeem met relevante aanvullende informatie door middel van het gebruik van onder andere LinkedIn Sales Navigator, Wappalyzer voor Prospects
Uren:
Fulltime

Over de werkgever

Dit bedrijf ontwikkelt en levert e-mail marketing automation software en helpt meer dan 5.000 gebruikers in Nederland om e-mail marketing en marketing automation effectief in te zetten. Deze organisatie levert hiervoor niet alleen de software, maar ook de services die nodig zijn om succesvol te starten en daarna meer rendement te halen uit deze kanalen. Uiteraard trainen ze hun gebruikers en kunnen zij terugvallen op real-time support als zij er zelf even niet uitkomen.

Wat wij bieden

We bieden je een werkomgeving waarin je wordt uitgedaagd om elke dag het beste in jezelf naar boven te halen. Hun vakgebied is immers nog volop in ontwikkeling. Je leert veel op het gebied van online marketing en je kunt bij hun meegroeien in een bedrijf met internationale ambities. Verder bieden ze je:

  • Werken in een leuke, boeiende omgeving met vakkundige collega's.
  • Een uitstekende beloning en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals volledige reiskostenvergoeding, een uitstekende pensioenregeling, mogelijkheid tot deelname aan een collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering en opleidingsmogelijkheden.
  • Een leuke werkomgeving, waar open-, eerlijkheid en fun belangrijke kernwaarden zijn.
  • Vermaak je in de gameroom met Pacman, poolen of darten en doe je goed aan vers fruit en een lekkere lunch.

Heb je vragen of interesse? Dan verneem ik graag van je op 06-36433522 of ik lees je mail mischa@justsalesrecruitment.nl

Vaardigheden

Ze zoeken iemand die interesse heeft voor online én e-mail marketing en denkt als een marketeer. Maar tegelijkertijd heb je commerciële drive en weet je wat nodig is om succesvol te zijn in sales. Je bent communicatief vaardig en je begrijpt het belang van data die goed op orde is. Verder vinden we het belangrijk dat je gestructureerd kunt werken, positief bent ingesteld en stressbestendig bent. 

Dit vinden ze ook belangrijk:

  • Affiniteit met e-mailmarketing (automation). Heb je ervaring met e-mailmarketing, dan is dat een pluspunt. Scheelt hun weer inwerktijd!
  • Je bent niet mensenschuw. Je vindt het leuk om de samenwerking op te zoeken met andere specialisten binnen dit bedrijf
  • Je straalt passie en ambitie uit;
  • Je bent gemotiveerd om je nog meer te bekwamen in het vakgebied;
  • Je hebt 1-3 jaar werkervaring in een B2B omgeving, bijvoorbeeld op een afdeling waar je telemarketing of telesales werkzaamheden deed of verantwoordelijk was voordatakwaliteit en -verrijking in CRM;
  • HBO werk- en denkniveau, wat je door opleiding of ervaring hebt verkregen.
  • Voor deze functie is er geen minimale werkervaring vereist

Opleiding

WO

Wat wij bieden

Heb je vragen of interesse? Dan verneem ik graag van je op 06-36433522 of ik lees je mail mischa@justsalesrecruitment.nl

vast
Solliciteer

Solliciteer op de website van de werkgever

Of solliciteer later

Just Sales Recruitment

Mischa Mikx
Just Sales Recruitment

Telefoon 06-36433522 | E-mail mischa@justsalesrecruitment.nl