Carrièretips & nieuws

Capteur

Betrokkenheid medewerkers kan negatief uitpakken

Gepubliceerd op

Uit onderzoek van Wayne Hochwarter, professor aan de Florida State University, blijkt dat betrokken medewerkers negatiever voor een bedrijf kunnen uitpakken dan medewerkers die nooit erg betrokken waren.

Heftige reactie
Hoewel betrokken medewerkers aanzienlijk productiever zijn (45%) en meer tevreden zijn over hun werk (50%) dan medewerkers die niet betrokken zijn, kunnen ze ook heftiger reageren als ze het gevoel hebben dat die betrokkenheid niet genoeg gewaardeerd wordt. Als er onvoldoende middelen zijn om die betrokkenheid te faciliteren, zijn zij 50% minder bereid om anderen te helpen en ze hebben 33% meer het gevoel dat er meer gevraagd wordt dan ze kunnen waarmaken. Stress neemt hierdoor ook toe. Wanneer betrokkenheid gestimuleerd en gevraagd wordt, moet de werkgever dus ook in staat zijn om die te behouden.

Bron volledige artikel: Managers Online